紀檢監(jiān)察年終工作總結(jié)與紀檢監(jiān)察抓早抓小工作意見匯編-資料下載頁
2025-11-14 02:38本頁面
【正文】 現(xiàn)有關(guān)單位和黨員干部的違紀問題線索，可以用發(fā)函的形式由本人作出解釋說明的，及時告知存在的主要問題以及需要注意的事項，要求受函詢對象在規(guī)定的時間內(nèi)作出解釋、說明、整改承諾并書面答復(fù)；及時下達《整改意見書》，對經(jīng)調(diào)查核實有關(guān)單位和黨員干部的問題，向所在單位黨委（黨組）及時通報，限期整改到位，按期上報結(jié)果；及時下達《問責(zé)決定書》，對規(guī)定時間內(nèi)未落實整改措施或整改不到位的單位和個人，視情節(jié)輕重予以問責(zé)處理。針對有關(guān)單位在體制、機制、制度方面存在的漏洞，督促對相關(guān)重點制度和重大決策問題實行廉潔性評估，對其領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行重點制度和廉政情況開展民主評議，努力從源頭上鏟除腐敗滋生蔓延的土壤。（七）健全快查快結(jié)機制。堅持以法治思維和法治方式懲治腐敗，縮短辦案周期，提高辦案效率，以查辦案件工作的實際成效為治本贏得時間。健全問題線索規(guī)范管理和處置機制，嚴格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存和了結(jié)五類方式和標(biāo)準處置反映黨員干部的問題線索，集中力量加大初核工作力度，努力做到有反映就與當(dāng)事人見面、把問題盡快搞清楚、不讓任何問題線索留存。按照流程精簡優(yōu)化、職責(zé)清晰銜接、運轉(zhuǎn)有章可循的要求，進一步明晰紀檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)部辦案科室的權(quán)責(zé)關(guān)系，建立健全規(guī)范高效的工作運行機制，促進依紀依法安全文明辦案。建立健全查辦案件組織協(xié)調(diào)機制，進一步明確反腐敗協(xié)調(diào)小組職能、成員單位責(zé)任、協(xié)調(diào)的基本程序和方法，研究加強協(xié)調(diào)配合的具體制度，增強工作合力。推行鄉(xiāng)、街道辦案協(xié)作區(qū)機制、重點巡查機制和專項檢查機制，有效提高基層紀檢監(jiān)察組織執(zhí)紀監(jiān)督和查辦案件抓早抓小的能力。三、切實推動抓早抓小工作有效落實（八）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級紀檢監(jiān)察組織要牢固樹立正確的政績觀和抓早抓小的工作理念，建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制和責(zé)任體系，將抓早抓小工作納入全區(qū)紀檢監(jiān)察組織績效考評重要內(nèi)容，定期對工作進展情況進行檢查，總結(jié)評估，查找不足，切實增強抓早抓小工作實效。（九）增強工作合力。各級紀檢監(jiān)察組織要切實履行監(jiān)督職能，以“一案雙查”的倒逼機制，督促各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。推動紀檢工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化，嚴格落實“兩為主”，加強對抓早抓小工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。對紀檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行整合優(yōu)化，集中精力抓早抓小，心無旁鶩抓好主業(yè)。（十）提升自身素質(zhì)。聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，全面提高履職能力。對紀檢監(jiān)察干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格教育、嚴格監(jiān)督，以正人先正已的勇氣帶頭整治“四風(fēng)”，形成嚴、細、深、實的工作作風(fēng)，做到情況明、數(shù)字準、責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實。不斷完善內(nèi)部監(jiān)督機制，自覺接受黨組織、人民群眾和新聞輿論監(jiān)督，用鐵的紀律打造過硬隊伍，為抓早抓小工作提供堅強組織保障。
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