司法局“紀(jì)律教育年”活動方案與司法局一月一點評制度實施方案匯編-資料下載頁
2024-11-23 02:20本頁面
【正文】 式對內(nèi)設(shè)科室及下屬單位內(nèi)部點評。各科室處所、中心次月5日前，做好上月度工作計劃落實情況總結(jié)，先由科室內(nèi)部進(jìn)行點評，再由局分管負(fù)責(zé)人進(jìn)行點評。單位集體點評。全局每月召開專題工作點評會，局班子成員、各科室處所、中心負(fù)責(zé)人參加，并適時邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象、律師事務(wù)所、法律服務(wù)所代表參加，視情況邀請上級領(lǐng)導(dǎo)參加，由各參會人員對局班子整體工作進(jìn)行點評。四、方法步驟司法局各科室處所、中心于每月1日前將上月工作總結(jié)及當(dāng)月工作要點（總結(jié)要點要言簡意賅，突出工作實事和主要問題）經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，報送至法律政策研究室，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人簽字審核后在全局印發(fā)。開展點評時，各科室、各下屬單位分別匯報工作履職情況、存在的問題及下步打算；各分管領(lǐng)導(dǎo)對分管科室單位工作進(jìn)行現(xiàn)場點評，同時按照分工簡要匯報自己的工作情況。局主要負(fù)責(zé)人對其他班子成員的工作或內(nèi)設(shè)各科室、各下屬單位工作進(jìn)行點評，重點查找問題，對下步工作提出明確要求。參會人員對局整體工作進(jìn)行點評，填寫工作測評票。會議召開情況將以書面形式報區(qū)考核辦。法律政策研究室匯總班子測評情況，以便整改。各科室及下屬單位根據(jù)局主要負(fù)責(zé)人的點評意見和工作要求，針對存在的差距和問題，認(rèn)真整改落實，并將整改落實情況作為下月點評會議工作匯報的一項重要內(nèi)容。五、工作要求（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立司法局“一月一點評”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局辦公室和法律政策研究室具體組織實施。局領(lǐng)導(dǎo)班子及內(nèi)設(shè)各科室、下屬單位要把落實工作“一月一點評”制度作為一項重點工作來抓，思想上高度重視，行動上積極主動，對于報送的月度計劃和月度總結(jié)不推不拖、及時報送。（二）認(rèn)真組織實施。各科室及各下屬單位要結(jié)合各自工作實際，在認(rèn)真組織開展內(nèi)部自行點評的基礎(chǔ)上，積極參與全局集體點評，確保每次點評真正點出存在問題，指出整改方向。（三）注重解決問題。要堅持問題導(dǎo)向，把查找問題、督促整改貫穿點評工作始終，以點評見差距，以整改出成績，推動工作中熱點難點問題解決，促進(jìn)年度工作任務(wù)按月均衡完成。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1