策劃書：室內(nèi)設(shè)計策劃書與策劃書：工作策劃書匯編-資料下載頁
2024-11-23 02:16本頁面
【正文】 感把接下來的任務(wù)仔仔細(xì)細(xì)的做好，真真正正地把部門的活動宣傳開來，爭取做到你知、我知、他知。(二)適時總結(jié)俗語云：只顧低頭拉車的驢子是一頭苯驢子。因此，我們宣傳部在進(jìn)行各項(xiàng)活動的同時，還會及時地回過頭來總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，從中發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)、捕捉優(yōu)點(diǎn)，做到驅(qū)除壞的作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，從而達(dá)到不斷提高，不斷向前發(fā)展，逐漸完善自己的各項(xiàng)機(jī)能，讓健身沙龍這面會旗幟在廈大這片土地上迎風(fēng)飄揚(yáng)!(三)獎罰并行我們宣傳部將嚴(yán)格篤行有獎有罰、獎罰分明、獎罰有度的管理制度。對于那些平時表現(xiàn)積極，以高度的熱情和高度的責(zé)任感投入工作中的成員，在年終總結(jié)中，我會把他們推薦為先進(jìn)個人。對于那些平時懈怠、工作不積極的成員，我將及時的給予一定的批評和警告。讓付出者得到回報，不付出的向積極付出的同學(xué)學(xué)習(xí)。當(dāng)然上面關(guān)于建會后的策劃還不是很詳細(xì)的，畢竟我覺得現(xiàn)在就想那么多不僅不切合實(shí)際，而且有浮夸的嫌疑。還是要結(jié)合實(shí)際，邊看工作進(jìn)展邊做適當(dāng)?shù)淖儎?，這樣才能夠適合我們協(xié)會的發(fā)展。這份份表給其他的部門同學(xué)看的時候，有人問我們能不能夠按照策劃書來辦事，而不是紙上談兵，說空話。我想說的是我最討厭有兩類人：一就是只說不做的人。這類人除了在臺上說說口號外就沒有用了，就像我們有些“干部”，“公仆”……他們喝著人民的血，吃著人民的肉，是社會的柱蟲。同樣如果這樣的人在我們周圍也只是辜負(fù)大家的信任，和他們沒什么實(shí)質(zhì)的區(qū)別。二就是只做不“說”的人。這種人雖然有能力，但是不能夠激發(fā)其他成員的潛力，讓別人覺得自己在這樣的集體中沒有什么用。這樣的人是不適合當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者的。以上就是我們宣傳部的策劃書，還有不足之處，請大家指出，我們將很高興地聽取大家的意見和建議。當(dāng)然更希望大家來監(jiān)督我們的工作，共同努力來辦好我們的協(xié)會。
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