司法局兩率一度工作方案與司法局人文環(huán)境建設工作方案匯編-資料下載頁
2024-11-23 02:05本頁面
【正文】 實”自律自省。（四）加強以權力運行監(jiān)督和干部考核激勵為核心的制度文化建設。圍繞案件評查、法律服務與回訪意見收集、執(zhí)法和效能監(jiān)督、干部選拔任用、黨風政風監(jiān)督、資金資產管理處置、工作推進考核、人文關懷激勵等內容，加強內部管理，健全制度約束，讓人文環(huán)境建設“固化于制”，以壯士斷腕的勇氣懲治司法行政干警隊伍內的違紀違法行為，樹立廉潔形象。（五）加強以儀容儀表、公務禮儀、機關風貌為核心的形象文化建設，讓人文環(huán)境“外化于形”。，要求著裝整潔，舉止端莊，談吐文明，精神振作，姿態(tài)良好。，要求禮貌待人，語言文明，態(tài)度和藹。，創(chuàng)建文明單位，實現辦公氛圍和諧，辦公風格嚴謹，辦公環(huán)境規(guī)范。四、工作要求（一）統一思想，提高認識。推進人文環(huán)境，加強自身建設，是轉變司法行政工作人員作風、優(yōu)化內部管理、提升團隊能力、展示司法行政干警形象、助推縣城經濟社會發(fā)展的重要舉措，各股室處所中心要高度重視，精心組織，認真實施。（二）群策群力，彰顯特色。要發(fā)動每名干警的積極性和創(chuàng)造性，結合司法工作的實際，征集司法行政系統人文環(huán)境建設的建議，精益求精地提煉司法行政機關文化理念，形成具有司法行政工作特色的機關文化。（三）抓好結合，注重實效。注重人文環(huán)境建設要與黨的群眾路線教育實踐活動相結合，與工作實際相結合，將人文理念帶入普法宣傳、人民調解、社區(qū)矯正、法律援助等各項工作之中，將單位風貌和諧友愛、法律服務優(yōu)質規(guī)范寓于人文環(huán)境建設中，提升人文環(huán)境品味，確保人文環(huán)境建設取得實效。
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