【正文】 培樹先進(jìn)典型，深入挖掘一批在工作中敬業(yè)奉獻(xiàn)、率先垂范，在推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中作用明顯的先進(jìn)典型，發(fā)揮典型示范帶動(dòng)作用，讓廣大干部職工學(xué)有榜樣、趕有標(biāo)桿。要特別加大新典型培樹力度，形成老典型展現(xiàn)活力，新典型層出不窮的良好局面。三是一級(jí)做給一級(jí)看。要唱響“人人向我看齊”的豪邁口號(hào)，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，向基層職工推進(jìn)，形成人人身體力行，個(gè)個(gè)奮勇爭(zhēng)先的生動(dòng)局面，引導(dǎo)干部職工自覺達(dá)到四種人生境界，就是要做甘于清貧、不計(jì)名利的人；做勤于思考、智勇雙全的人；做勇于奉獻(xiàn)、維護(hù)大局的人；做敢于負(fù)責(zé)、率先垂范的人，為做大做強(qiáng)城管事業(yè)提供強(qiáng)大的思想動(dòng)力。加大工作創(chuàng)新力度，不斷擦亮管理靚點(diǎn)。要按照打造城管精品，引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的目標(biāo)，加強(qiáng)工作研究，創(chuàng)新工作思路，推進(jìn)各項(xiàng)工作靚點(diǎn)頻現(xiàn)、精彩紛呈。一是加快優(yōu)化城市管理宏觀機(jī)制。按照精干高效、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的原則，積極向市委市政府爭(zhēng)取政策，力爭(zhēng)年前啟動(dòng)城市管理綜合執(zhí)法改革，著力整合執(zhí)法資源、歸并工作職能，銜接管理空擋，優(yōu)化人事配置，完善制度建設(shè)，迅速構(gòu)建條塊結(jié)合、市鎮(zhèn)一體、重心下移、屬地管理的城市管理新機(jī)制。二是大力推進(jìn)人性化管理進(jìn)程。城管隊(duì)員、環(huán)衛(wèi)管理人員、執(zhí)法人員一定要增強(qiáng)群眾觀念、打牢群眾基礎(chǔ)、明晰群眾路線，確保做到態(tài)度上尊重群眾、感情上親近群眾、工作上依賴群眾。要本著立足和諧管理，打造百姓城管的管理宗旨，不斷健全服務(wù)平臺(tái)，大力優(yōu)化服務(wù)方式，積極推進(jìn)說理式執(zhí)法，多方尋求堵疏結(jié)合、標(biāo)本兼治的最佳結(jié)合點(diǎn)，廣泛探索社會(huì)各界認(rèn)可、管理對(duì)象接受的管理新途徑，努力實(shí)現(xiàn)管理從粗放到精細(xì)，服務(wù)從被動(dòng)到主動(dòng)的轉(zhuǎn)變。三是不斷提高執(zhí)法管理水平。要樹立向服務(wù)要形象、向管理要效益、向執(zhí)法要威信的工作理念，進(jìn)一步強(qiáng)化路面管理力度，落實(shí)管理責(zé)任，加大巡查頻率，講究工作方法，切實(shí)做到嚴(yán)防死守管控有力，懲前毖后教育到位，處置得當(dāng)杜絕事端，攻堅(jiān)克難除惡揚(yáng)善。進(jìn)一步提高執(zhí)法辦案水平，嚴(yán)格執(zhí)法文書制作、完善案件審批流程、規(guī)范卷宗歸檔管理，每個(gè)中隊(duì)每月至少辦理2件以上一般程序案件，通過實(shí)踐練兵，切實(shí)提高城管行政執(zhí)法規(guī)范化水平。四是全力推進(jìn)中心工作。要對(duì)照全年工作指標(biāo)，穩(wěn)步推進(jìn)市場(chǎng)化運(yùn)作模式，加大正常規(guī)費(fèi)征收力度，扎實(shí)提高市容、環(huán)衛(wèi)、廣告收入，確保全年任務(wù)超額完成；要加快城管綜合辦公樓工程建設(shè)進(jìn)程，加強(qiáng)工程質(zhì)量、安全監(jiān)管，健全各項(xiàng)制度，做好資金保障，年內(nèi)確?！碍h(huán)衛(wèi)之家”基建工程完工，城管綜合大樓開工建設(shè)。要大力推進(jìn)隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)，整頓隊(duì)容風(fēng)紀(jì)、完善硬件設(shè)施、健全軟件臺(tái)賬，確保年底通過行政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)“二星級(jí)”達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。三、進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)保障創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)順利推進(jìn)確保開展創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)，打造百姓城管活動(dòng)取得實(shí)效，關(guān)鍵在組織領(lǐng)導(dǎo)。我們一定要高度重視，精心組織，高標(biāo)準(zhǔn)、高水平抓好創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)各項(xiàng)措施的落實(shí)，確保達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。這次創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)的一次實(shí)際檢驗(yàn)，各科室、各單位主要負(fù)責(zé)人要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)前一階段的好精神、好作風(fēng)、好姿態(tài)，以高度的政治責(zé)任感、足夠的時(shí)間和精力抓好創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)。各創(chuàng)爭(zhēng)工作督導(dǎo)組要進(jìn)一步認(rèn)清自己的使命和責(zé)任，盡職盡責(zé)地抓好對(duì)應(yīng)單位的督導(dǎo)工作，保證活動(dòng)強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)。局班子成員要進(jìn)一步發(fā)揮表率作用，時(shí)刻不忘城市管理“一二三”工程，經(jīng)常深入自己的掛鉤聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)，切實(shí)把自己的聯(lián)系點(diǎn)抓建成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的示范點(diǎn)。切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。局創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)市創(chuàng)先辦的通知要求，結(jié)合當(dāng)前實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)全局創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和具體指導(dǎo)，精心安排好每一階段、每一活動(dòng)、每一環(huán)節(jié)的工作。要把可能出現(xiàn)的情況分析得更全面一些，把可能遇到的問題思考得更深入一些，把比較敏感的政策性問題研究得更透徹一些，把解決問題的措施考慮得更具體一些，牢牢把握創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的主動(dòng)權(quán)。要抓點(diǎn)帶面，均衡發(fā)展，突出抓典型帶一般，抓兩頭帶中間。對(duì)涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗(yàn)好做法，要總結(jié)好、宣傳好、推廣好，整體推進(jìn)創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)，全面提升創(chuàng)爭(zhēng)質(zhì)量。切實(shí)擴(kuò)大宣傳效果。各單位要進(jìn)一步把握好輿論導(dǎo)向，充分利用媒體、簡(jiǎn)報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)，發(fā)揮宣傳、引導(dǎo)和推動(dòng)作用。要在辦公樓、服務(wù)窗口、電子顯示屏等顯目位置，懸掛條幅、標(biāo)語，設(shè)置宣傳展牌，開動(dòng)滾動(dòng)字幕，進(jìn)一步營造開展創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的濃厚氛圍。要加強(qiáng)先進(jìn)典型推介、模范事跡宣傳力度，每個(gè)月推出一個(gè)典型、宣傳一個(gè)隊(duì)員、擦亮一個(gè)環(huán)衛(wèi)工人。集中宣傳身邊那些吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的人；那些默默無聞、愛崗敬業(yè)的人；那些公正執(zhí)法、文明執(zhí)法的人；那些為民服務(wù)，群眾評(píng)價(jià)高的人；那些想做事、能做事、做成事的人。前期工作中有許多表現(xiàn)突出的同志，如許旭、盧亞平、黃華杰、陳群、繆瑞明、韓明山、陸蘭珠、錢忠等，他們的工作、他們的成績(jī)、他們的形象，就是“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的生動(dòng)寫照。希望局辦公室牽頭對(duì)涌現(xiàn)出來的先進(jìn)事跡進(jìn)行深度挖掘，廣泛宣傳，建樹典型、弘揚(yáng)正氣。同時(shí)，要高度重視信息工作，加強(qiáng)信息上報(bào)和對(duì)上宣傳，各科室、各單位必須及時(shí)、準(zhǔn)確、全面報(bào)送活動(dòng)信息，局辦公室要切實(shí)加強(qiáng)與市級(jí)以上新聞媒體溝通聯(lián)系，局創(chuàng)爭(zhēng)辦要主動(dòng)與市創(chuàng)先辦對(duì)接聯(lián)絡(luò)，把我局開展創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法宣傳出去、推介出去，積極放大我局創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的社會(huì)影響。切實(shí)嚴(yán)格考核評(píng)價(jià)。各科室、各單位要結(jié)合建立基層黨建工作目標(biāo)考核和業(yè)務(wù)工作績(jī)效考核要求，制定創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)考核辦法，建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)激勵(lì)機(jī)制，定期對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行考核評(píng)比，激勵(lì)督促廣大干部職工增強(qiáng)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主動(dòng)性和責(zé)任感。要把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展情況作為科室、單位年度工作考核、領(lǐng)導(dǎo)班子考察、組織工作群眾滿意度測(cè)評(píng)的重要內(nèi)容，把考評(píng)結(jié)果作為干部職工特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)先選優(yōu)、獎(jiǎng)懲任用的重要依據(jù)，以嚴(yán)格的紀(jì)律約束、以科學(xué)的考核制度，促使學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)成為全局上下的自覺行動(dòng)。同志們，“行百里者半九十”。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程、基礎(chǔ)工程，雖然各項(xiàng)工作已全面展開，但今后的任務(wù)仍很艱巨，大家一定要按照市委、市政府創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的總體部署，按照局創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的總體安排，以高度負(fù)責(zé)的政治態(tài)度、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新精神、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，再接再厲，扎實(shí)工作，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，努力促進(jìn)全局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)向縱深推進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)我們城管事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)！