客服部人員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)與客服部務(wù)安全保衛(wèi)年終工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-11-14 01:38本頁面
【正文】 過典型案例和治安形勢分析，使員工將規(guī)章制度的落實變?yōu)樽杂X行為。二是進一步加強安防設(shè)施建設(shè)，不斷提升技防工作管理水平。建立健全技防設(shè)施管理維護機制，確保各項設(shè)備的正常運行。三是加大力度，狠抓制度落實，杜絕各類案件事故發(fā)生。認真做好重點環(huán)節(jié)的防范管理工作，定期對重點防火部位進行消防專項檢查，加大對重點操作環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度。進一步完善突發(fā)事件處置機制，提高應(yīng)急管理能力。五、下一步的工作基本思路（一）客服部全體人員認真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，通過嚴(yán)格規(guī)范管理，加強監(jiān)督檢查，確實起到防腐作用。（二）加大案防工作的力度，對在貸款營銷和業(yè)務(wù)拓展中可能利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己和他人謀取利益，向管理對象索要錢物、介紹推銷產(chǎn)品和提出不合理的要求等違法違紀(jì)行為，要堅決查處，決不姑息遷就。（三）圍繞作風(fēng)建設(shè)開展工作，在求真、求實、求效上下工夫，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的同時，進一步明確崗位職責(zé)，實行績效考評；認真受理客戶投訴，運用監(jiān)督等及時糾正和查處工作中的不作為和亂作為。（四）繼續(xù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。增強落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識，完善考評制度。根據(jù)上級行的安排，通過拾遺補缺的方式對基礎(chǔ)工作進行完善和整改；落實責(zé)任追究制度，對不落實或不正確履行責(zé)任書規(guī)定和要求的，要按照有關(guān)處罰規(guī)定執(zhí)行。
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