【正文】 伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動作用。第二、干事務(wù)事，軟件硬抓，努力通過強化管理作好工作。針對內(nèi)司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，作為內(nèi)司委主任，既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全委同志高度的無私奉獻精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全委內(nèi)聚力。為此，一是注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學習管理、等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。二是嚴格執(zhí)行，落實到位，堅持用規(guī)章制度約束和規(guī)范全委行為。注意把嚴格管理與關(guān)心愛護緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺行動。第三、盡心謀事，傾力干事，力求在任期內(nèi)多干一點實事、留下一點印象。任職以來，抱著多干少說、先干后說、干好讓別人評說的決心，帶領(lǐng)全局上下團結(jié)一心、艱苦奮斗，從小事做起，一步一個腳印求發(fā)展。經(jīng)過一年多的努力三、注重德操修養(yǎng)，恪守廉潔勤政，帶頭守裝清水衙門這塊陣地。一是在黨性修養(yǎng)上，堅持政治學習，注重自我改造，不僅經(jīng)常教育全局同志，而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與市人大常委會保持高度一致。二是在處世為人上，堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終，自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂，既保持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關(guān)系上，十分注意擺正自己的角色位置，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事。樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實話敢于負責任。做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛。十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣。遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫助解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情。堅持言教與身教有機結(jié)合。四、存在的問題和今后努力方向回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新，對外協(xié)調(diào)方面還做的不夠，在今后的工作中，我要努力做到以下三點：勇于創(chuàng)新，不斷進齲使工作更進一步。努力學習，提高綜合素質(zhì)，提高領(lǐng)導能力。嚴格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領(lǐng)導和同志們批評指正。領(lǐng)導述職XX(二)市紀委各位領(lǐng)導、監(jiān)督員、鄉(xiāng)直機關(guān)及三職干部：執(zhí)政黨的黨風廉政與否，事關(guān)國家之興衰，人民之福祉。廉政述職是實踐江總書記提出的“三個代表”的重要舉措。海南朝鮮族鄉(xiāng)黨委、政府能作為全市第一批廉政述職試點單位，是市紀委對我鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)工作的最大信任和支持。接到《海紀發(fā)[XX]24號》文件后，我鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導認真學習了文件，主動征求了鄉(xiāng)紀檢書記的意見，并聽取了多方面情況，根據(jù)幾年來的實際情況，黨政一把手親自撰寫了廉政述職報告。現(xiàn)就我鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)方面工作及重點“八個說明白”、“十個說清楚”做述職如下，請各位領(lǐng)導、市監(jiān)督員和與會同志給予評議。我是xxx，一九九七年十一月到任海南朝鮮族鄉(xiāng)黨委書記。幾年來，在上級紀檢委指導下，我團結(jié)鄉(xiāng)黨政一班人，勵精圖治，敢為人先，加強黨風廉政建設(shè)，建設(shè)廉潔高效政府，在用人制度改革、鄉(xiāng)村政務(wù)聯(lián)動公開、財務(wù)管理機制等方面，大膽實踐，使海南朝鮮族鄉(xiāng)黨風、民風不斷得到好轉(zhuǎn)，通過抓廉政，抓出了好黨風、好民風，建設(shè)了一個好班子，帶出了一支好隊伍，海南朝鮮族鄉(xiāng)也因此出現(xiàn)了政通人和的好局面。一、在貫徹黨風廉政建設(shè)責任制方面幾年來，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總體思路，鄉(xiāng)黨委每年每季都專門召開會議研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，研究廉政制度建設(shè)，并對新出現(xiàn)的問題和當前的工作做出具體分解，落實責任。每年利用黨報黨刊、電化教育教材等，組織機關(guān)干部閱讀和觀看，并組織黨風演講比賽、領(lǐng)導收受禮金清糾、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境測評、經(jīng)濟審計、講黨課等，經(jīng)常性地開展反腐倡廉活動，進行黨風黨紀教育，使廣大機關(guān)干部從思想上廉潔守法，從行為上防微杜漸。制定了十幾項廉政制度和監(jiān)管措施，如重大問題集體討論決定制度、預公開制度、定期審計制度、政務(wù)公開責任制度和群眾評議制度，在此基礎(chǔ)上，又建立了黨委民主議 事、崗位責任、現(xiàn)場辦公、非生產(chǎn)性費用支出定額管理、工程招投標等制度等，監(jiān)管措施也逐步到位。當前，在干部中尚存在著擺譜思想，針對這一問題，我們相繼制定了一系列措施，通過教育和加強管理等有效手段，在機關(guān)干部中樹立了過緊日子思想。我們在工作中能夠及時處理人民群眾來信、來訪，解決了部分鄉(xiāng)干部、村干部工作不廉潔、辦事不公正問題。如教師3件，農(nóng)民土地8件，企業(yè)工資、企業(yè)上訪信3件。查處了一批鄉(xiāng)、村干部，教育了大多數(shù)干部。如紅旗村賈玉金違反殯葬改革土葬案件，石北村楊慶祿案件，機關(guān)干部張志會違法發(fā)放民政證明案件等。針對多次出現(xiàn)林業(yè)案件，對主管領(lǐng)導批評教育，黨內(nèi)進行了通報。存在的問題：一是政治敏感性不強。二是機關(guān)干部綜合文化素質(zhì)跟不上形勢發(fā)展需求。三是對人民群眾感情不深。解決的辦法是：一 是加強黨史學習，加強政治學習，提高政治覺悟。二是開展全民讀書運動，爭當學習模范，提高整體文化素質(zhì)，夯實文化底蘊。三是多深入基層，進行走訪調(diào)查，與群眾同呼吸、共命運。二、在領(lǐng)導干部廉潔自律方面配車情況政府用車2臺，鄉(xiāng)長借用造紙廠吉普車(進口)，每年費用1。2萬元。農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)長用北京吉普，每年費用1。2萬，平均每月鄉(xiāng)政府支付費用XX元，實行費用包干。黨委書記因兼職企業(yè)公司經(jīng)理，用企業(yè)公司紅旗轎車，又因這臺轎車屬外出公用(只允許這臺車出海林)，費用略有增加，每年2萬元，也實行費用包干。經(jīng)管中心用夏利轎車1臺，費用自理，每年5000元。計生辦用北京吉普1臺，費用自理，每年1萬元。教育辦用北京吉普1臺，下鄉(xiāng)按實際加油結(jié)算。土地所用北京吉普1臺，歸土地部門直屬，費用自理。水利站用北京吉普1臺，歸水利部門直屬，費用自理。財務(wù)狀況全鄉(xiāng)財務(wù)總支出費用：1，126，599。56元，其中，大部分是工資，其它各項費用：8XX。97元，僅占總支出費用的15%。招待費6萬元，內(nèi)部用5萬元，外部用1萬元。任職期間，在班子成員中，僅有包光日母親去世和劉彥杰父親去世，均沒有大辦，屬正常往來。本人在任期間，侄子、外甥結(jié)婚，均是自己單人參加，鄉(xiāng)里無一人知曉。姐夫病故，因是林業(yè)局黨委副書記，班子部分成員知道信參加了吊唁，只有幾位機關(guān)干部幫我料理后事，大多數(shù)機關(guān)干部并不知曉。民主生活會情況在今年的民主生活會上，與會班子成員對本人提出了一個方面問題十二條意見，反映出本人在平時，對具體問題管得太細，影響到了分管領(lǐng)導的工作，經(jīng)過本人認真反思，現(xiàn)在，我們通過研究，出臺了機關(guān)財務(wù)管理制度、黨政一把手責任制度等一系列規(guī)章制度，這一問題已經(jīng)基本得到整改。對其他同志提出的問題，共有99條，各班子成員涉及到自身問題，都已經(jīng)做出了相應的整改。四年來，對干部任用均經(jīng)班子集體研究，并進行公開、公示。班子成員中，無一人配偶和子女從事經(jīng)商活動，僅林長波妻子承包了6坰土地，且簽訂了承包合同，屬正常經(jīng)營。本人家庭曾接受省財政廳尹處長贈送舊電腦一臺，在家學打字半年，后轉(zhuǎn)贈我鄉(xiāng)督辦室公用。我鄉(xiāng)只有書記、鄉(xiāng)長手機費用按規(guī)定報帳，每人每月300元(手機自費購置)，家庭電話費每人每月50元。我鄉(xiāng)現(xiàn)任班子成員，政府鄉(xiāng)長張日南參加過國家民委組織的韓國考察團，鄉(xiāng)政府負責經(jīng)費5000元，其余由國家民委支付。黨群書記張玉波隨同海林市考察俄羅斯，鄉(xiāng)政府負責費用1000元。