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檔案局人事部優(yōu)秀事跡與檔案局作風(fēng)建設(shè)工作意見(1)匯編-資料下載頁

2024-11-23 01:31本頁面
  

【正文】 電子政務(wù)建設(shè),建立健全權(quán)力陽光運行配套制度,規(guī)范檔案行政行為,提高檔案行政效率,落實檔案行政執(zhí)法責(zé)任制,實現(xiàn)管理高效化、運行規(guī)范化和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,提高權(quán)力陽光運行機制效益。推進黨務(wù)、政務(wù)公開,通過宣傳欄、觸摸屏、局域網(wǎng)等途徑,適時公布黨務(wù)政務(wù)工作動態(tài),擴大群眾的知情權(quán)和參與權(quán),增強工作的透明度。二是強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。實行“一把手”負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負直接責(zé)任,職能處室負具體責(zé)任。認真貫徹民主集中制,落實議事決策各項制度;要完善和落實好《局長辦公會重要工作督辦制度》、《局領(lǐng)導(dǎo)約談日制度》、《局領(lǐng)導(dǎo)檔案實踐日制度》及《財務(wù)管理制度》等,依靠制度管好權(quán),管好人,管好事,理好財,逐步建立完善制度體系,使作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,推進全局館作風(fēng)建設(shè)取得新的更加顯著的成效。三是要完善監(jiān)督機制。要樹立正確的監(jiān)督理念,確立自覺接受監(jiān)督的意識,主動把自己置于組織、制度、群眾的監(jiān)督之下,處處嚴格要求自己,時時謹言慎行,經(jīng)常自我反省,塑造好自身的形象,爭做作風(fēng)建設(shè)的表率。要拓展監(jiān)督渠道,借助檔案工作業(yè)務(wù)聯(lián)系和工作指導(dǎo)契機,主動征詢黨政機關(guān)、企業(yè)單位和廣大人民群眾對檔案服務(wù)工作的意見建議,自覺接受監(jiān)督。要把自上而下的監(jiān)督與自下而上的監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督有機結(jié)合起來。要發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)督作用。定期通過網(wǎng)上調(diào)查及向服務(wù)對象征求意見等方式,對重點工作、重點處室、窗口部門進行評議,匯集情況,研究整改,及時反饋,并將整改情況作為年底考核的重要參考依據(jù)。新的一年,各項工作任務(wù)繁重,我們一定要在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)一心,開拓進取,理清思路,科學(xué)統(tǒng)籌,突出重點,務(wù)求實效,創(chuàng)新方法抓落實,振奮精神,激發(fā)熱情,凝心聚力抓落實。通過作風(fēng)建設(shè)大轉(zhuǎn)變,行政效能大提高,優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平大提升,推進局館工作全面落實、局館建設(shè)全面發(fā)展。
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