城管法制建設工作計劃與城管系統(tǒng)干部培訓計劃匯編-資料下載頁
2024-11-23 00:29本頁面
【正文】 。（三）練兵集訓（分三個階段）第一階段：3—4月份，開展為期一個月的隊列訓練，訓練時間為每周二、四中午。以立正、稍息、敬禮等單人軍姿和隊列基本動作訓練為內容，著重抓好隊容風紀和內務管理。參加人員為市局全體干部職工。第二階段：4—7月份，在市人民警察培訓學?；蚴形h校開展封閉式集訓3—4期，每期7—10天，分基礎班、提高班、專業(yè)班、領導干部讀書班等。以整體隊列動作、擒拿格斗技能、防衛(wèi)技術訓練和行政執(zhí)法業(yè)務、政府危機管理、應對媒體、文化修養(yǎng)、專業(yè)知識培訓為主要內容。聘請外系統(tǒng)專家、教授講課，組織系統(tǒng)內干部授課，每期每個縣（市、區(qū)）至少安排一個課題的講座。參加人員為全市城市管理行政執(zhí)法系統(tǒng)干部職工。第三階段：9—11月份，根據實際情況，組織專題研討會或業(yè)務分析會。參加人員為全市城市管理行政執(zhí)法系統(tǒng)各條業(yè)務線的業(yè)務骨干。（四）拓展訓練6—9月份，分3批次組織開展拓展訓練。具體內容與拓展訓練基地協(xié)商確定。通過拓展訓練，提升團隊凝聚力，增進友誼，振奮士氣，營造熱烈、激昂的團隊氛圍。參加人員為市局全體干部職工。（五）專項培訓市局每年定期組織1—2次針對新招錄用人員、級別標志升級和職務晉升人員的上崗培訓。適時安排專業(yè)知識培訓，比如計算機專業(yè)知識、虛擬網絡社會管理、宣傳報道、信訪接待、藝術欣賞等方面知識的專業(yè)培訓。參加人員為全市城市管理行政執(zhí)法系統(tǒng)干部職工。
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