【正文】 分。5月24日，市采購(gòu)中心于法定期限內(nèi)(7個(gè)工作日)予以預(yù)回復(fù)，5月29日予以正式回復(fù)了專家復(fù)審后的意見(jiàn)(專家認(rèn)為：“原評(píng)分無(wú)誤”)。但是，南平人壽保險(xiǎn)公司仍對(duì)市采購(gòu)中心的回復(fù)不滿意，6月6日向市采購(gòu)辦正式提出投訴。經(jīng)補(bǔ)充材料后，市采購(gòu)辦于6月11日正式受理了該投訴。圍繞投訴人提出的投訴事項(xiàng)，采購(gòu)辦認(rèn)真對(duì)待，一方面請(qǐng)教省采購(gòu)辦專家、法律顧問(wèn)，另一方面積極協(xié)調(diào)投訴人、采購(gòu)人和采購(gòu)中心之間關(guān)系，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研，積極聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議，多次召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)、溝通會(huì)，做好政策方面的咨詢解答工作，力爭(zhēng)在法定的30個(gè)工作日內(nèi)使該投訴事項(xiàng)得到圓滿解決。(七)打擊不良供應(yīng)商，維護(hù)政府采購(gòu)環(huán)境供應(yīng)商一直都是政府采購(gòu)工作的重要參與者，其質(zhì)量的好壞直接關(guān)系著我們的工作開(kāi)展，因此我們十分重視對(duì)政府采購(gòu)供應(yīng)商的監(jiān)管力度，對(duì)于好的我們積極宣傳表?yè)P(yáng)，而對(duì)于不良的我們也堅(jiān)決處理。6月12日我們針對(duì)深圳市金華泰科技發(fā)展有限公司在6月13日和南平市中心血站簽訂《南平市政府公共貨物采購(gòu)合同》后，在政府采購(gòu)合同履行、驗(yàn)收環(huán)節(jié)中存在招標(biāo)項(xiàng)目的數(shù)量與實(shí)際供貨數(shù)量嚴(yán)重不符等情形，嚴(yán)重違反了《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》第五十條和第七十七條第四款的規(guī)定，處以該政府采購(gòu)項(xiàng)目中標(biāo)金額147000元千分之十的罰款，即1470元罰款。并將該公司列入政府采購(gòu)不良行為記錄名單，禁止該公司及其業(yè)務(wù)代表人李華軍參加南平政府采購(gòu)活動(dòng)。7月19日南平市宏圖辦公設(shè)備有限公司在南平市政府協(xié)議供貨合同履行過(guò)程中，該公司作為三洋投影機(jī)的協(xié)議供貨人，向政府采購(gòu)中心提供未通過(guò)3c認(rèn)證的plcxw6688c三洋投影機(jī)的報(bào)備資料，該行為違反了國(guó)家關(guān)于《強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證管理規(guī)定》及《南平市政府定點(diǎn)采購(gòu)協(xié)議》第二條第二款的有關(guān)規(guī)定，并對(duì)協(xié)議供貨網(wǎng)上競(jìng)價(jià)活動(dòng)造成不良影響，我們對(duì)南平市宏圖辦公設(shè)備有限公司進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并作為不良記錄載入?yún)f(xié)議供貨單位的誠(chéng)信檔案。7月30日，我們對(duì)南平市汽車貿(mào)易公司網(wǎng)上竟價(jià)誤報(bào)的情況予以通報(bào)批評(píng)。12月5日，南平市宏圖辦公設(shè)備有限公司因在三洋投影儀項(xiàng)目上不能適時(shí)更新調(diào)整政府采購(gòu)優(yōu)惠價(jià)格，違反了南平市級(jí)政府采購(gòu)協(xié)議供貨管理相關(guān)規(guī)定，我們?cè)诓少?gòu)中心網(wǎng)站對(duì)其予以通報(bào)。(八)積極做好財(cái)政信息報(bào)送工作為了及時(shí)上報(bào)財(cái)政相關(guān)信息，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開(kāi)，搞好財(cái)政宣傳工作，一方面我們積極迅速通過(guò)全國(guó)政府采購(gòu)信息統(tǒng)計(jì)管理系統(tǒng)上報(bào)南平市政府采購(gòu)信息，另一方面我們還認(rèn)真在局里報(bào)送財(cái)政信息，截至12月31日，共上報(bào)信息20條，其中1條被省財(cái)政廳正刊采用，2條被市委正刊采用，1條被市政府正刊采用，2條被本局采用。(九)重視學(xué)習(xí)，采購(gòu)管理人員素質(zhì)進(jìn)一步提高為了更好地進(jìn)行政府采購(gòu)工作，我們始終把學(xué)習(xí)放在很重要的位子。采購(gòu)辦每周的科里會(huì)議主要有兩個(gè)主題：一是政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議的有關(guān)精神，始終牢記xx在中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第七次全體會(huì)議上發(fā)表重要講話強(qiáng)調(diào)的“全面加強(qiáng)新形勢(shì)下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)引向深入”。二是我們積極參加再創(chuàng)省級(jí)文明單位學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，查問(wèn)題、找差距、努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和工作態(tài)度，提高服務(wù)意識(shí)，為保持省級(jí)精神文明先進(jìn)單位稱號(hào)努力奮斗。三是鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)，組織全科人員學(xué)習(xí)《中國(guó)政府采購(gòu)》、《政府采購(gòu)信息報(bào)》和上級(jí)有關(guān)新出臺(tái)文件精神，針對(duì)日常出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了有益的交流，并集體探討有關(guān)即將出臺(tái)文件可能存在的問(wèn)題以及其可行性。月個(gè)人工作總結(jié)范文提供一篇月工作總結(jié)范文，作為參考！一、通過(guò)x月份日常工作和學(xué)習(xí)積累使我對(duì)大發(fā)有了一定的認(rèn)識(shí)在x月份杭州高級(jí)人才交流會(huì)上認(rèn)識(shí)了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊(cè)，當(dāng)時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺(jué)老板很平易近人。對(duì)其它方面就不太知道了，特別是對(duì)化纖行業(yè)幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì)，對(duì)化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個(gè)發(fā)，確實(shí)是很恰當(dāng)，本人對(duì)這一理念非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭(zhēng)做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動(dòng)力?，F(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個(gè)月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，渴望有所突破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能，工作能力得到了一定的提高根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是（1）負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作；（2）負(fù)責(zé)工傷工作；（3）辦公室部分寫作和臨時(shí)工作。通過(guò)完成上述工作，使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、流暢的文字寫作能力、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問(wèn)題能力、有效的對(duì)外聯(lián)系能力、大型活動(dòng)的策劃及籌備能力。在原來(lái)的公司里，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，現(xiàn)在親手做，發(fā)現(xiàn)很多看似簡(jiǎn)單的工作，其實(shí)里面還有很多技巧。四、不足和需改進(jìn)方面雖然到來(lái)了近三個(gè)月，對(duì)生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間不多，人員熟悉程度也不夠，對(duì)分工的工作還沒(méi)有形成系統(tǒng)的計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作，我覺(jué)得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí)，為的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。五、幾點(diǎn)建議公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特別是管理層要改變老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和交流，這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激?lì)員工，好的制度可以強(qiáng)化管理。第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來(lái)，永遠(yuǎn)留在。第四，既要引進(jìn)人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。