審計(jì)局廉政建設(shè)學(xué)習(xí)體會(huì)與審計(jì)局廉政建設(shè)工作半年總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-11-13 23:08本頁面
【正文】 動(dòng)審計(jì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)審計(jì)人員的工作積極性和創(chuàng)造性，不斷提高勤政為民的質(zhì)量和水平。二是把廉政建設(shè)融入審計(jì)質(zhì)量控制的各個(gè)環(huán)節(jié)中，教育審計(jì)干部守住審計(jì)職業(yè)道德底線，筑牢拒腐防變的思想戰(zhàn)線。今年我局審計(jì)項(xiàng)目大部分實(shí)行送達(dá)審計(jì)，目的是避開與被審計(jì)單位的頻繁接觸，切斷與被審計(jì)單位在吃、住、行方面的聯(lián)系，杜絕“吃、拿、卡、要”等違規(guī)行為的發(fā)生，并建立審計(jì)回訪制度，回訪單位由原來的重點(diǎn)回訪，零星回訪向全面回訪、有計(jì)劃回訪發(fā)展。通過回訪，發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性等問題及時(shí)糾正，做到進(jìn)點(diǎn)前學(xué)廉政、進(jìn)點(diǎn)后講廉政、撤點(diǎn)后查廉政，努力把審計(jì)機(jī)關(guān)建設(shè)為廉政局、正氣局、法制局。層層簽定責(zé)任狀，任務(wù)落實(shí)到人頭繼全國全省審計(jì)工作會(huì)議之后，我們?cè)谡J(rèn)真貫徹會(huì)議精神的同時(shí)，按照市局工作安排，將全年審計(jì)目標(biāo)量化分解到各股室，各股室再把任務(wù)落實(shí)到審計(jì)小組，實(shí)行“三級(jí)承諾”交帳制，局長(zhǎng)與股長(zhǎng)、股長(zhǎng)與組長(zhǎng)、局長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，分管副局長(zhǎng)負(fù)分管責(zé)任，股室負(fù)責(zé)人和小組長(zhǎng)各負(fù)其責(zé)，各司其職。責(zé)任狀內(nèi)容包括業(yè)務(wù)目標(biāo)、管理目標(biāo)、機(jī)關(guān)建設(shè)目標(biāo)三個(gè)方面。責(zé)任狀明確提出獎(jiǎng)勵(lì)與處罰的具體規(guī)定，把完成工作目標(biāo)與獎(jiǎng)懲掛起鉤來，做到有獎(jiǎng)有罰，賞罰分明。這樣做有三大好處：一是干部分工明確，責(zé)任到組到人。二是工作環(huán)環(huán)緊扣，增強(qiáng)凝聚力。三是上下協(xié)調(diào)一致，避免相互脫節(jié)。四是大任務(wù)實(shí)行打破界限、動(dòng)態(tài)組合，抽調(diào)精兵，統(tǒng)一指揮的方法。在原有審計(jì)組的基礎(chǔ)上，選派一部分干部，統(tǒng)一調(diào)遣使用，集中兵力打殲滅戰(zhàn)。實(shí)踐證明，在時(shí)間緊、任務(wù)重、工作難度大的情況下，這種方法確實(shí)可行。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，提高審計(jì)質(zhì)量，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，更好地發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職能努力提高審計(jì)質(zhì)量、防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)是我們工作中的重中之重。從年初一開始我們就把此項(xiàng)工作貫穿于審計(jì)全過程，要求制定審計(jì)方案要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，必須在審前調(diào)查的基礎(chǔ)上出方案，審計(jì)的內(nèi)容上要突出重點(diǎn)，在取證上要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，每一份審計(jì)工作底稿必須有充分的審計(jì)證據(jù)予以支持。堅(jiān)持審計(jì)日記制度，真實(shí)完整地記錄審計(jì)的全過程，增強(qiáng)職業(yè)敏感性，不隨意放走一個(gè)可疑線索。撰寫審計(jì)報(bào)告和作出審計(jì)處理嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，在充分聽取被審計(jì)單位意見的基礎(chǔ)上，由局務(wù)會(huì)議研究作出處理處罰決定，在工作目標(biāo)考核上審計(jì)質(zhì)量占有很重要的份額。總之，嚴(yán)格按照六號(hào)令實(shí)施審計(jì)是每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目貫徹始終的一條主線。堅(jiān)持規(guī)范管理、加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)強(qiáng)化制度約束，推行制度管人。今年我局在探索和實(shí)踐的基礎(chǔ)上，研究制定或重申了包括審計(jì)業(yè)務(wù)文書辦理審批傳遞管理，審計(jì)人員職業(yè)道德和工作紀(jì)律，審計(jì)組長(zhǎng)崗位目標(biāo)責(zé)任制，審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)復(fù)核，審計(jì)局學(xué)習(xí)制度，信息工作等方面的十項(xiàng)規(guī)定制度，推動(dòng)了審計(jì)各項(xiàng)工作向縱深發(fā)展，使審計(jì)工作走上了規(guī)范化的軌道。
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