市長在黨委與督查會發(fā)言與市長在黨建職責(zé)述職工作會發(fā)言匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:50本頁面
【正文】 ”，必須堅持“書記抓、抓‘書記’”。黨委書記“抓好黨建是天職，不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”。各級黨組織書記特別是基層黨委書記要進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作的責(zé)任意識，切實(shí)落實(shí)黨組織書記抓基層黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任，扎實(shí)認(rèn)真地推進(jìn)我市基層黨組織先進(jìn)性建設(shè)，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。第二，突出重點(diǎn)，圍繞中心，服務(wù)大局抓黨建每一個單位、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校都要突出重點(diǎn)，圍繞中心，服務(wù)大局來抓黨建，要將“一條主線”、“五個重點(diǎn)”融入自身的中心工作、重點(diǎn)工作中，在開展單位工作的同時抓好黨建工作，以黨建工作推動單位工作；農(nóng)村黨建工作，除了堅持“一條主線”、“五個重點(diǎn)”，還必須抓好“十項(xiàng)具體工程”。一要通過調(diào)研找問題，二要對照政策、結(jié)合實(shí)際定措施，三要求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)，四要及時跟蹤抓總結(jié)。第三，結(jié)合實(shí)際，突出特色，講求實(shí)效抓黨建黨建工作必須結(jié)合實(shí)際，絕不能搞成“兩張皮”、“假大空”。對于黨建工作大家都做了很多工作，但關(guān)鍵是有沒有干出特色？就像今天的點(diǎn)評一樣，在匯報過程中能給大家留下深刻印象有多少。講求實(shí)效，就是不?；茏?，確保實(shí)際效果。第四，改革創(chuàng)新，勇于探索，大膽實(shí)踐抓黨建我市去年年初通過調(diào)查研究、找到問題，制定了“1+7”文件指導(dǎo)黨建工作。但是今天形式已經(jīng)發(fā)生了變化，有些問題已經(jīng)解決了，新的問題又產(chǎn)生了，我們又提出了“十項(xiàng)具體工程”。所以說，我們要全力查找問題，然后才能夠不斷創(chuàng)新，大膽探索實(shí)踐。什么是創(chuàng)新？解決問題就是創(chuàng)新。我們的“十項(xiàng)具體工程”就可以做很多事情，解決很多問題。舉個例子：村財鄉(xiāng)管村用。之所以會提出這項(xiàng)措施，是因?yàn)槿ツ昴瓿跬ㄟ^調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)農(nóng)村黨支部書記和村委會主任之間存在矛盾，老百姓對村干部有意見，兩大問題產(chǎn)生的根源就是在于用錢不規(guī)范。針對這一問題，我們制定了村財鄉(xiāng)管村用的黨建工作措施，由鄉(xiāng)財政所代管帳。村里要用錢，由支書、主任共同簽字，才可以到財政所撥錢，這樣就加強(qiáng)了支書、主任間的溝通，解決了內(nèi)部不團(tuán)結(jié)的問題。財政所按月、按季度到村里公布村財使用情況，老百姓了解了錢的用途，對村干部也就信任了。大家看，就是一個村財鄉(xiāng)管村用就能作這么一篇大文章。下一步，我們還要到鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村財鄉(xiāng)管村用執(zhí)行的情況進(jìn)行調(diào)研，了解這項(xiàng)制度在運(yùn)行中有什么問題，效果怎么樣，經(jīng)驗(yàn)有哪些。這只是一個例子，其他九項(xiàng)工程中的每一項(xiàng)都是如此，每一項(xiàng)工作都值得我們?nèi)ド钭?，每一?xiàng)工作都要抓細(xì)、抓透，這樣就可以解決農(nóng)村黨建中的很多問題。我們很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)在匯報這些問題的時候，都是一句話就帶過了，一句話真的能說清楚一個大問題嗎？我相信在執(zhí)行的過程中肯定有問題，而這些問題都亟待我們?nèi)ソ鉀Q，去完善。大家要引起注意，及時跟蹤、調(diào)研、總結(jié)和完善都是非常重要的。要勇于創(chuàng)新實(shí)踐，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）都可以根據(jù)自身實(shí)際去創(chuàng)新、去探索。以今天大家提出來的問題為例，第一個是站（辦、所）的問題，既然找到了問題，我們就要針對如何提高站（辦、所）的工作效率制定有效措施，馬上著力解決，這就是工作的推進(jìn)，就是創(chuàng)新。高勇部長要牽頭研究這個機(jī)制，結(jié)合實(shí)際，開拓創(chuàng)新，采取主管和協(xié)管相結(jié)合的辦法解決。有的時候，只要是從實(shí)際出發(fā)，該創(chuàng)新的時候就要勇于創(chuàng)新，該打破的條條框框就要勇敢的破除，我們都要爭取做一個敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試的“六敢干部”；第二個是村干部的報酬保障機(jī)制。學(xué)習(xí)實(shí)踐辦或黨建辦要充分借鑒烏當(dāng)、花溪、息峰縣的村干部報酬機(jī)制，研究好、研究透，盡快拿出成熟的方案上常委會研究；第三個是村級辦公經(jīng)費(fèi)保障的問題。以前要求靠發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)來解決，有的地方村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展得很好，而有的地方卻發(fā)展不起來，難道這些發(fā)展不起來的村就不用工作了嗎？同志們，我們要根據(jù)實(shí)際情況去研究保障措施啊，比如說財政拿一點(diǎn)、包村單位拿一點(diǎn)、社會拿一點(diǎn)、其他方式再給一點(diǎn)不就解決了嗎？關(guān)鍵是要形成長效機(jī)制、形成制度；第四個是支書主任“一肩挑”的問題。我們有很多地方已經(jīng)實(shí)行支書主任工作“一肩挑”了，但是報酬有沒有“一肩挑”、待遇有沒有疊加，大家都弄清楚嗎？關(guān)于報酬的疊加是下了文件規(guī)定的，必須要嚴(yán)格執(zhí)行，強(qiáng)力推進(jìn)。我們就是要通過增加報酬這個機(jī)制，吸引大家，鼓勵大家，讓當(dāng)上支書的人倍加珍惜這個機(jī)會，努力工作；沒有當(dāng)上支書的，積極爭取。這樣黨支部的凝聚力不就提高了嗎？黨建辦要立即對各村支書主任“一肩挑”的待遇問題進(jìn)行檢查，督促落實(shí)，這樣才有利于推動村官職業(yè)化。我們要大膽的去改革創(chuàng)新，效果好，我們就堅持，效果不好，我們就改正，就去探索更好的解決方法。我希望今年的黨建工作每一個黨支部、黨委都能上一個臺階。同志們，基層組織建設(shè)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，加強(qiáng)新形勢下的基層組織建設(shè)工作，各級黨組織的責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。希望大家以這次述職會議為契機(jī)，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識和大局意識，以更加昂揚(yáng)的斗志，更加科學(xué)的態(tài)度，更加扎實(shí)的作風(fēng)，不斷開創(chuàng)我市基層組織建設(shè)工作的新局面，努力爭創(chuàng)黨建工作模范區(qū)，為開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面提供堅強(qiáng)的政治保證和組織保障！
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