市區(qū)基層司法工作思路與市區(qū)審計局上半年工作總結匯編-資料下載頁
2025-11-13 22:38本頁面
【正文】 ，完善教育制度。明確以《中國共產(chǎn)黨黨章》《寧波市*區(qū)懲治和預防腐敗體系實施辦法》和《寧波市*區(qū)黨內監(jiān)督十項制度實施辦法（試行）》為重點的教育內容。認真貫徹落實，嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定，筑牢拒腐防變思想防線，加強對權力的監(jiān)督制約，堅決杜絕以權謀審，以審謀私，加強制度建設，形成規(guī)范，正確行使權力的長效機制。二是創(chuàng)新審計管理，推進廉政建設。一是繼續(xù)實行審計組和審計人員執(zhí)行審計紀律情況反饋制，要求被審計單位給予協(xié)助監(jiān)督審計紀律執(zhí)行情況；二是審計組長與局簽定審計廉政建設責任制，從源頭上制止不廉潔行為的發(fā)生，從而降低審計風險。三是創(chuàng)新人才培養(yǎng)，加強隊伍建設。一是實行定期學習制度，學習有關法律、法規(guī)和審計業(yè)務知識，進行審計業(yè)務探討交流等，全力打造學習型機關；二是加強審計人員專業(yè)能力培訓，切實提高審計人員業(yè)務能力和工作水平，為審計事業(yè)的發(fā)展提供根本保障。四是創(chuàng)新審計形象，建設文明單位。審計局高度重視精神文明建設，堅持兩手抓，一手抓好業(yè)務工作，一手抓好文明創(chuàng)建。打造規(guī)范化、信息化、創(chuàng)新型、學習型、廉政型的機關，大力加強文明創(chuàng)建的組織領導，與時俱進地開展文明創(chuàng)建活動，把文明創(chuàng)建工作貫穿于審計工作中，積極推動業(yè)務工作的深入開展，審計工作取得了很大成效，審計人員積極向上，愛崗敬業(yè)，勤政為民，樂于奉獻，有所作為，樹立了嚴格、公正、廉潔的審計新形象。四、20*年下半年工作重點（一）全面落實年初制定的審計工作計劃，找準審計工作的切入點在注重黨政“一把手”一起審的有機結合的同時，適時分管財務的副職一起審。因事而宜，積極穩(wěn)妥地探索和實踐績效審計。今年績效審計的切入點宜分別在財政專項資金、政府投資建設項目中探索和實踐。下半年繼續(xù)抓好第六醫(yī)院住院樓擴建、太古城垃圾中轉站工程跟蹤績效審計以及通途小學體育館工程績效審計。為進一步落實市審計局、及市內審協(xié)會的通知精神，建立監(jiān)督制約機制，成立寧波市*區(qū)內審協(xié)會機構。明確責任，加強對基層站所主要負責人進行任期經(jīng)濟責任審計監(jiān)督。同時要加強審計指導，推進集體經(jīng)濟審計監(jiān)督的經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化。（二）把握好提高審計質量和效率的同時，積極穩(wěn)妥地做好審計結果公告工作下半年我們將在上半年2個公告項目的基礎上，繼續(xù)加強此項工作，并對公告內容的把握、公告載體的選擇、公告報批的程序、公告質量的控制、公告后效果的反饋、公告的補救機制要進一步完善。（三）把握好領導班子建設和審計隊伍素質的再提高。利用班子考核的機遇，繼續(xù)抓好班子建設。一是注重“和諧型”領導班子建設，在“團結好”上做文章；二是注重“廉潔型”領導班子建設，在“紀律好”上練內功。三是注重“務實型”領導班子建設，在“作風好”上花力氣。隊伍素質趨向整體提高，工作水平持續(xù)全面提升。一方面重在教育上入手，把提高政治素質和業(yè)務能力放在首位；其次重在內部管理上著力，把有章可循作為抓手，全體審計人員要增強宏觀思維、大局意識，增強分析問題、創(chuàng)造性地開展工作的能力；增強審計人員適應于現(xiàn)代審計要求的實際工作能力。
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