【正文】 自己和下屬嚴格要求，加強監(jiān)督。認真履行職責(zé)，堅持民主集中制。注重發(fā)揮班子整體功能，增強班子凝聚力，重大事項集體研究并報區(qū)委、區(qū)政府批準。對各項工程招標、資產(chǎn)處置嚴格辦事程序，全過程實行陽光操作。經(jīng)政府決定由本人負責(zé)的區(qū)社會管理大廈工程已支出約1300萬元，已全面開工。本公司負責(zé)的淮海菜場下水道和道路維修已竣工，支出約110萬元。到目前為止沒有發(fā)現(xiàn)工程經(jīng)費和資金使用不當問題。廉潔自律，沒有收受貴重禮品、禮金和各類證券、代幣券，沒有用公款高消費和健身娛樂活動，公司沒有為此類活動支出過任何費用，沒用任何借口大操大辦，無違反規(guī)定建房、購房、分房。沒有違反規(guī)定出國（境）旅游和公款旅游。沒有以各種名義用公款互相宴請、大吃大喝和安排私人旅游、高消費娛樂。沒有為個人、配偶和子女以及親戚謀取私利。存在的主要問題：參加各類應(yīng)酬仍然較多，在公司公務(wù)支出上仍有一定的節(jié)約和控制空間。以上報告，請同志們予以批評指正，這些將在今后注意克服。二〇一四年十一月二十五日第三篇：河北省煙草公司秦皇島市公司資產(chǎn)清查工作報告河北省煙草公司秦皇島市公司資產(chǎn)清查工作報告 中國煙草總公司河北省公司：為了認真貫徹落實省公司關(guān)于國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，切實加強我公司的國有資產(chǎn)有效監(jiān)管，按照中煙冀財【XX】49號文件的總體要求和《河北省煙草公司秦皇島市公司固定資產(chǎn)及低值易耗品管理辦法》（秦?zé)焄XX]44號）第二十二條之規(guī)定，我公司于XX年10月至XX年1月期間積極開展了國有資產(chǎn)清查盤點工作，現(xiàn)將此次清查工作情況匯報如下。一、領(lǐng)導(dǎo)重視、精心組織在全省煙草商業(yè)企業(yè)國有資產(chǎn)管理制度培訓(xùn)會議之后，針對省公司的國有資產(chǎn)管理監(jiān)督檢查工作方案，我公司組織相關(guān)人員進行了認真學(xué)習(xí)，并于XX年9月16日制定并下發(fā)了《河北省煙草公司秦皇島市公司關(guān)于開展國有資產(chǎn)清查盤點工作的通知》，成立了以經(jīng)理xxx為組長，工會主席xxx為副組長，財務(wù)管理科、機關(guān)服務(wù)中心等科室負責(zé)人為成員的國有資產(chǎn)清查盤點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)了辦公室，辦公室設(shè)在財務(wù)管理科，(敬請期待好推出更好文章：)組織了專業(yè)人員認真開展資產(chǎn)清查工作，制定了切實可行的工作方案，合理安排時間進度，科學(xué)分解工作任務(wù)，完整設(shè)計清查表格，嚴格要求，分工明確，保證了XX年度資產(chǎn)清查工作的有效落實。二、認真細致、突出重點第 1 頁 共 4 頁按照省公司清查工作的部署安排，我公司對截止XX年12月31日的國有資產(chǎn)進行了資產(chǎn)清查。資產(chǎn)清查工作分兩步進行，分別是各部門的自查工作和以服務(wù)中心、財務(wù)科牽頭的清查工作，清查內(nèi)容涉及固定資產(chǎn)、低值易耗品、各類存貨和往來款項四個方面。固定資產(chǎn)的清查此次資產(chǎn)盤點工作我公司引入了新的工作模式。一方面，由市公司資產(chǎn)管理員從資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)中打印資產(chǎn)明細清單，便于盤點時核對；另一方面，將盤點信息導(dǎo)入采集器中，對資產(chǎn)進行掃碼式盤點，最后統(tǒng)一匯總。這種手工、電子相結(jié)合的方式，徹底彌補了以往資產(chǎn)清查盤點耗時、費力、不便傳遞等不足，提升了資產(chǎn)管理質(zhì)量。低值易耗品的清查低值易耗品作為國有資產(chǎn)的重要一個環(huán)節(jié)來管理，是我公司一直以來不斷強調(diào)的資產(chǎn)管理理念，尤其是上線國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)以后，配以成型的模塊，使得賬務(wù)管理與實物管理變得更為密切。此次低值易耗品的清查工作，大致跟固定資產(chǎn)相同，也是集手工、電子為一體的方式進行。此次清查盤點工作，共盤點固定資產(chǎn)1603項，原值xxxx萬元；無形資產(chǎn)41項，原值xxxx萬元；低值易耗品2233項，原值xxx萬元。經(jīng)核對，無盤盈盤虧情況，但存在使用部門及存放點與系統(tǒng)不一致的情況，其中，固定資產(chǎn)中使用部門有誤的11項，存放地點和使用人有誤的22項；低值易耗品中使用部門有誤的46項，存放地點和使用人有誤的109項。存貨的清查此次存貨清查盤點工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的重點關(guān)注下，由機關(guān)服務(wù)中心、財務(wù)管理科會同物流中心于XX年1月4日一道對截至XX年12月31日的各類存貨進行了實地盤點。共盤點期末卷煙庫存xxxxx萬支，庫存商品余額xxxx萬元；收縮膜269卷；碳帶56卷；貼標紙74卷，經(jīng)過核對盤點明細表及營銷系統(tǒng)上的期末庫存數(shù)，均無任何偏差。往來款項的清查我公司三年以上往來款項共1筆，掛賬科目為其他應(yīng)收款xx經(jīng)貿(mào)局，借方金額xxxxx元，經(jīng)過函證，對方已簽章確認。此次清查盤點工作以區(qū)、縣營銷部為重點，各職能部門通力配合，徹底查清了區(qū)、縣營銷部實際占用的各項資產(chǎn)，理順了資產(chǎn)的歸屬，明確了誰使用、誰管理、誰負責(zé)的資產(chǎn)管理理念，并對資產(chǎn)清查工作實行痕跡化管理，妥善保管盤點底稿等相關(guān)資料，以備省公司檢查。三、健全制度、加強管理我公司在開展國有資產(chǎn)清查工作的同時，對清查出來的問題進行了認真整改，按照實際情況分別調(diào)整了財務(wù)軟件和資產(chǎn)系統(tǒng)中固定資產(chǎn)和低值易耗品的使用部門和存放地點，共調(diào)整固定資產(chǎn)卡片33個、低值易耗品卡片155個，重新打印資產(chǎn)標簽120張；對此次清查盤點過程中發(fā)現(xiàn)的報廢、毀損資產(chǎn)，由資產(chǎn)管理部門牽頭，做好報廢、毀損資產(chǎn)的鑒定工作，并嚴格按照省公司、市公司關(guān)于資產(chǎn)報廢的管理文件做好處臵工作，確保實物資產(chǎn)賬實相符，進一步提高會計信息的真實性和準確性今后，我們將嚴格落實省公司國有資產(chǎn)管理相關(guān)要求，繼續(xù)加大國有資產(chǎn)管理力度，通過完善制度、制定流程、嚴格落實國有資產(chǎn)管理的相關(guān)法規(guī)，確保國有資產(chǎn)管理工作的程序化、制度化、規(guī)范化、痕跡化。建立健全國有資產(chǎn)管理長效監(jiān)督檢查機制，全面提升企業(yè)國有資產(chǎn)管理水平。主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：經(jīng)理簽字：河北省煙草公司秦皇島市公司二〇一四年二月二十四日第四篇：XX年資產(chǎn)公司工作思路資產(chǎn)經(jīng)營公司新的一年的工作，必將以黨的“十六大”精神為指南，積極爭取街工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)特別是分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)和幫助，繼續(xù)做好以下三個方面的工作，突出重點，帶動全盤。一是抓好集體所有制企業(yè)改制工作。二是進一步完善社會保障體系及職工勞動合同的服務(wù)和監(jiān)督機制。三是做好職工來信來訪工作，確保一方穩(wěn)定、平安，為全街經(jīng)濟發(fā)展提供健康有序的環(huán)境。 一、企業(yè)改制工作 xx年年將是改制工作任務(wù)最艱巨的一年。隆昌、朝陽兩家企業(yè)的改制收尾工作以及預(yù)測明年海壽、長江的啟動，企業(yè)將面臨的困難，公司必須集中精力，加強力量。對重點企業(yè)，公司將指派專人具體指導(dǎo)企業(yè)，并爭取領(lǐng)導(dǎo)思路決策，擬將提議制發(fā)出臺街工委、辦事處對加速企業(yè)改制的意見，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，形成統(tǒng)一思路、統(tǒng)一口徑。確保限期完成改制工作。 準確掌握改制企業(yè)動態(tài)，及時解決企業(yè)在改制過程中的疑點、難點問題，引導(dǎo)企業(yè)合理利用政策、法規(guī)。幫助企業(yè)理清思路，督促企業(yè)落實改制安置方案，定期審查企業(yè)財務(wù)情況，加強資產(chǎn)管理，防止集體資產(chǎn)流失。站在維護職工利益的高度，把企業(yè)改制工作抓好、抓實。 爭取政策，切實為企業(yè)解決實際問題。對企業(yè)未處置房產(chǎn)拿出明細，我們將多渠道為企業(yè)尋找房屋變現(xiàn)機會，以暢通企業(yè)改制渠道，不留后遺癥。 二、建立健全信訪機制，保持穩(wěn)定。 各項工作的順利開展穩(wěn)定工作是關(guān)鍵、是前提。企業(yè)穩(wěn)定與改制工作息息相關(guān)，不穩(wěn)定因素影響并制約改制步伐。根據(jù)近年上訪資料統(tǒng)計，上訪問題集中在：職工身份認定、工齡認定、社保醫(yī)保糾紛保費的糾紛。這些問題的存在大多數(shù)是歷史因素、遺留問題。我們除積極妥善協(xié)調(diào)解決好之外，更需要得到各職能部門的幫助如：宣傳、組織、婦聯(lián)、工會與我們一起，共同為扶助弱勢群體而努力，為穩(wěn)定大局，建立和諧社會創(chuàng)造良好氛圍服務(wù)。 三、社保工作。 明年社保工作的重點：大齡職工漏保的復(fù)核報批。大齡職工漏保是指年齡過限，而失去資格參保的人員。漏保原因有企業(yè)過失，也有個人因素。目前企業(yè)對漏保人員有質(zhì)疑，不愿納入報批，市社保提出只給我們一次機會，如繼續(xù)漏保，矛盾將會給辦事處帶來不利因素。面對這一難題，我們將組織召開專門會議，傳達會議精神，制定原則條款，并以文書形式明確責(zé)任界限，誰過誰負責(zé)。公司將配合企業(yè)進行補辦相關(guān)手續(xù)，為職工辦好事。對改制完成的企業(yè)以及社保掛戶實行脫戶分離。首先清理帳戶，對較為獨立的又有能力補足欠保費的企業(yè)，如：環(huán)衛(wèi)所、富蘭士、富國等已改制完畢的企業(yè)，申請分戶，對剩余企業(yè)將在改制即將完成之際，核清社保費，逐個分離，減輕綜合帳戶欠費負擔。 具體計劃如下： 今年上半年完成隆昌公司兩改兩轉(zhuǎn)。 今年下半年完成朝陽電機廠兩改兩轉(zhuǎn)。 根據(jù)黃浦片的整體拆遷進度，派專人協(xié)助海壽瓦楞廠完成拆遷經(jīng)費工作、職工安置以及落實改制政策。 “三險合一”失業(yè)、醫(yī)療、社保的信息核實、訂正。（共600余人）。 兩名軍轉(zhuǎn)干醫(yī)保落實。原蔡鍔幼兒園軍轉(zhuǎn)干待遇的申報。 13名大齡漏保人員送市、區(qū)審核。 2名退休人員重復(fù)享受社保、遺屬的查找、更正。 有關(guān)改制、社保、醫(yī)保等方面的職工來信來訪。 日常工作及一般性接待。 總之，圍繞全街目標任務(wù)，突出抓好以上三個重點，為一元街的全面發(fā)展，做好份內(nèi)工作，如期完成上級交辦的任務(wù)。 第五篇：XX年資產(chǎn)公司工作思路資產(chǎn)經(jīng)營公司新的一年的工作，必將以黨的“十六大”精神為指南，積極爭取街工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)特別是分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)和幫助，繼續(xù)做好以下三個方面的工作，突出重點，帶動全盤。一是抓好集體所有制企業(yè)改制工作。二是進一步完善社會保障體系及職工勞動合同的服務(wù)和監(jiān)督機制。三是做好職工來信來訪工作，確保一方穩(wěn)定、平安，為全街經(jīng)濟發(fā)展提供健康有序的環(huán)境。一、企業(yè)改制工作xx年年將是改制工作任務(wù)最艱巨的一年。隆昌、朝陽兩家企業(yè)的改制收尾工作以及預(yù)測明年海壽、長江的啟動，企業(yè)將面臨的困難，公司必須集中精力，加強力量。對重點企業(yè)，公司將指派專人具體指導(dǎo)企業(yè)，并爭取領(lǐng)導(dǎo)思路決策，擬將提議制發(fā)出臺街工委、辦事處對加速企業(yè)改制的意見，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，形成統(tǒng)一思路、統(tǒng)一口徑。確保限期完成改制工作。準確掌握改制企業(yè)動態(tài)，及時解決企業(yè)在改制過程中的疑點、難點問題，引導(dǎo)企業(yè)合理利用政策、法規(guī)。幫助企業(yè)理清思路，督促企業(yè)落實改制安置方案，定期審查企業(yè)財務(wù)情況，加強資產(chǎn)管理，防止集體資產(chǎn)流失。站在維護職工利益的高度，把企業(yè)改制工作抓好、抓實。爭取政策，切實為企業(yè)解決實際問題。對企業(yè)未處置房產(chǎn)拿出明細，我們將多渠道為企業(yè)尋找房屋變現(xiàn)機會，以暢通企業(yè)改制渠道，不留后遺癥。二、建立健全信訪機制，保持穩(wěn)定。各項工作的順利開展穩(wěn)定工作是關(guān)鍵、是前提。企業(yè)穩(wěn)定與改制工作息息相關(guān)，不穩(wěn)定因素影響并制約改制步伐。根據(jù)近年上訪資料統(tǒng)計，上訪問題集中在：職工身份認定、工齡認定、社保醫(yī)保糾紛保費的糾紛。這些問題的存在大多數(shù)是歷史因素、遺留問題。我們除積極妥善協(xié)調(diào)解決好之外，更需要得到各職能部門的幫助如：宣傳、組織、婦聯(lián)、工會與我們一起，共同為扶助弱勢群體而努力，為穩(wěn)定大局，建立和諧社會創(chuàng)造良好氛圍服務(wù)。三、社保工作。具體計劃如下：今年上半年完成隆昌公司兩改兩轉(zhuǎn)。今年下半年完成朝陽電機廠兩改兩轉(zhuǎn)。根據(jù)黃浦片的整體拆遷進度，派專人協(xié)助海壽瓦楞廠完成拆遷經(jīng)費工作、職工安置以及落實改制政策?！叭U合一”失業(yè)、醫(yī)療、社保的信息核實、訂正。（共600余人）。兩名軍轉(zhuǎn)干醫(yī)保落實。原蔡鍔幼兒園軍轉(zhuǎn)干待遇的申報。13名大齡漏保人員送市、區(qū)審核。2名退休人員重復(fù)享受社保、遺屬的查找、更正。有關(guān)改制、社保、醫(yī)保等方面的職工來信來訪。日常工作及一般性接待?？傊?，圍繞全街目標任務(wù)，突出抓好以上三個重點，為一元街的全面發(fā)展，做好份內(nèi)工作，如期完成上級交辦的任務(wù)。好述職報告公司財務(wù)工作述職報告范文學(xué)校資產(chǎn)部述職報告輕資產(chǎn)公司會議報告公司總經(jīng)理工作述職報告公司商務(wù)工作述職報告