工會(huì)年終總結(jié)及計(jì)劃與工會(huì)開展創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)情況匯報(bào)匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:27本頁面
【正文】 制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，促進(jìn)全市社會(huì)管理工作公開、透明、有效。實(shí)施強(qiáng)本固基工程，爭當(dāng)社會(huì)管理創(chuàng)新“推動(dòng)者”。一是加強(qiáng)對特殊群體的管理和服務(wù)，通過廣普查、深組建、全覆蓋的方式，最大限度地把包括農(nóng)民工、外來務(wù)工人員、勞務(wù)派遣工等在內(nèi)的職工群眾組織到工會(huì)中來，不斷夯實(shí)和擴(kuò)大工會(huì)參與社會(huì)管理的組織基礎(chǔ)。二是不斷創(chuàng)新發(fā)展“四方評議”機(jī)制，力爭用三年時(shí)間推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，充分激發(fā)基層工會(huì)參與社會(huì)管理創(chuàng)新的內(nèi)在動(dòng)力。三是積極探索實(shí)踐工會(huì)干部職業(yè)化和“上代下”維權(quán)機(jī)制，著力加強(qiáng)對下級工會(huì)的工作指導(dǎo)和幫助，更好地為職工群眾做好事、辦實(shí)事、解難事。
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