后勤服務工作總結與后勤服務總公司公寓管理中心工作總結匯編-資料下載頁
2024-11-22 06:50本頁面
【正文】 中吸收優(yōu)秀人才5名，為員工隊伍的發(fā)展注入新鮮的血液，也推動員工隊伍綜合素質水平提高。 隨著公寓中心的發(fā)展壯大，外聘員工數(shù)量的增加，中心健全組織機構，實行跨校區(qū)管理。成立兩校區(qū)人力資源管理部，建立員工檔案存儲；設立兩校區(qū)庫房物品管理，專人專項分工管理，既做到權責明確，又保證物品及時發(fā)放；實行洗衣房跨校區(qū)統(tǒng)一管理，既節(jié)約人力又降低成本；公寓設立24小時領班管理制，極大的保證了管理、安全的有效性、持續(xù)性。 在公寓民主管理建設中，使各院系、舍委會學生更多的參與公寓管理，在內務檢查、學生紀律、公寓板報宣傳等方面都起到積極作用。 學生公寓管理中心松北校區(qū)被省高校寓專會授予黑龍江高校 示范公寓區(qū)稱號, （黑龍江大學城在XX年12月授牌）。松北校區(qū)洗衣房被評為黑龍江洗染協(xié)會理事會單位，成績的取得與我們辛勤的勞動和規(guī)范化服務是分不開的。 總之，公寓中心將以后勤服務總公司為中心，明確工作目標，樹立遠大理想，以愛崗敬業(yè)道德規(guī)范要求和鞭策自己，腳踏實地為實現(xiàn)四個一流不懈努力，扎扎實實做好每一階段工作，為XX年迎評促建做好準備，打好基礎。 此新聞共有2頁 上一頁 1 2 下一頁
外語相關推薦
鄂ICP備17016276號-1