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團區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)先進交流材料與團縣委履職工作計劃匯編-資料下載頁

2025-11-13 06:47本頁面
  

【正文】 愿服務行動的影響力。廣泛開展生態(tài)文明宣傳教育活動,引導青少年牢固樹立環(huán)保優(yōu)先、節(jié)約優(yōu)先理念,帶頭養(yǎng)成低碳生活的習慣。推進“共青團與人大代表、政協委員面對面”活動,主動開展工作調研。組織青年深入學習貫徹黨的十八屆三中全會。開展“我與祖國同成長,我與共奮進”等主題活動,利用新媒體技術豐富共青團工作,宣傳載體的多樣性,與青年搭建互動平臺,切實把青年思想和行動統一到十八屆三中全會決策部署上來。二、構建兩大體系,聚集共青團工作著力點構建團組織育人體系。廣泛開展“三觀”、“三熱愛”主題教育活動。通過形勢政策教育,與信仰對話等載體,引導廣大青少年切實增強實現“中國夢”的歷史使命感和奮斗精神。不斷深化爭當“四好少年”活動,廣泛開展“紅領巾心向黨”、“傳承雷鋒精神,爭當四好少年”系列活動。鼓勵扶持優(yōu)秀青少年文化產品的創(chuàng)作和生產,尤其注重微產品如微電影的創(chuàng)新和培養(yǎng)。堅持開展青年文明號、青年崗位能手創(chuàng)建評比活動。開展“大拇指青年”評選活動,做好青年典型選樹工作。構建團組織引導體系。堅持分類引導。開展分類分層教育,構建小學、中學、企業(yè)等分層教育體系,構建從小學、中學的團隊分層思想教育體系。深化農村(社區(qū))青少年之家建設,構筑青少年校外活動網絡。強化對青少年網絡輿情的引導。深入推進社會底層青年、草根青年、屌絲青年的關愛引導活動,積極開展“人才不問身份,成功不分你我”勵志類活動。三、打造三項平臺,拓展共青團工作影響面推進青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設。深化各類青年創(chuàng)業(yè)服務工作,組織開展“銀青對話”活動,全年面向社會創(chuàng)業(yè)青年、大學生村官等發(fā)放小額貸款不少于200人次,組織相關部門與創(chuàng)業(yè)青年零距離,解答創(chuàng)業(yè)難題;深化青年創(chuàng)業(yè)指導工作,鼓勵有實力的青年創(chuàng)業(yè)者參與省、市各類創(chuàng)業(yè)大賽;深化青年就業(yè)成才服務,組織開展“青年就業(yè)大趕集”系列活動。健全青商融資融智平臺建設。開展“四季青商匯”活動,舉辦“高層次青年人才座談會”、“大學生村官季度談”、“青商沙龍”。深化青商會“創(chuàng)業(yè)揚帆,且行且善”的品牌效應。建立完善青商服務網站,給青商會員、創(chuàng)業(yè)青年免費提供管理提升、技術指導、創(chuàng)新營銷等各類講座培訓。繼續(xù)開展“青商筑夢計劃”,積極組織青商企業(yè)參加招聘會,為青年提供就業(yè)機會,為青商會企業(yè)招攬人才,提供智力支持。拓展青年成長幫扶平臺建設。以低收入農戶青少年關愛行動、大學生圓夢助學行動、希望工程、“暖冬行動”、“青商同心送溫暖”等為載體,不斷擴大幫扶范圍。開展青少年心理健康咨詢教育活動、社區(qū)陽光矯正行動,結對幫扶矯正對象,促進社會和諧穩(wěn)定。組織開展“走進不同世界”系列普法教育活動,走進看守所、監(jiān)獄、農場等地,使青年與服刑人員面對面。四、堅持四輪驅動,延伸共青團工作生命線深化組織驅動,注重基層活力的激發(fā)。在全縣范圍內,繼續(xù)深入推進“一通、雙管、三定”工程。每季度至少召開一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面的團委書記座談會,每半年組織一次部分村(居)團組織書記的交流培訓活動,團縣委班子成員確保每季度到鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少調研一次;積極開展優(yōu)秀團干部推薦重用工作,鼓勵大學生村官進入團組織班子,推薦工作能力強的大學生村官團干部優(yōu)先選拔擔任村兩委正職;適時組織開展“走基層、心連心團建聯系指導活動”,切實增強團干部做好新形勢下青年群眾工作的能力。深化宣傳驅動,注重宣傳載體和手段的創(chuàng)新。充分利用信息、簡報、微信、微博等載體,將共青團涌現出的典型、成果、經驗及時上報給縣委和團市委的報、刊、站,進一步增強共青團的影響力。主動做好對外宣傳,不斷強化宣傳意識,聯合媒體推出更多能夠廣泛影響青少年的固定欄目和節(jié)目,努力讓社會各界都能聽到共青團的聲音。深化聯絡驅動,注重全方位聯絡體系的建設。第一時間落實團省委、團市委的工作部署,開展工作的同時注重總結提煉,為團的事業(yè)爭取支持。不斷改進青聯委員、青商會員等群體的服務,了解基層需求,掌握基層動態(tài),搭建交流平臺,最廣泛地吸引和團結各界優(yōu)秀青年。及時了解掌握學習借鑒先進地區(qū)共青團工作的好做法、好經驗,并有計劃地開辟新的交往渠道。深化考培驅動,注重團干部素質的提升。開展新當選團組織負責人培訓工作,幫助盡快進入角色,熟悉業(yè)務。加強對團干部的考核,用高標準、嚴要求促進團干部的能力提升。加強團干部作風建設,認真落實中央“八項規(guī)定”,大力弘揚“重落實、敢擔當、有作為”的務實作風,繼續(xù)開展“為民、務實、清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,引導團干部深入基層、融入青年,密切聯系青年,廣做青年之友,不斷增強群眾觀念和服務青年意識。
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