商務(wù)局安全生產(chǎn)檢查實施方案與商務(wù)局干部作風建設(shè)活動方案匯編-資料下載頁
2024-11-22 06:43本頁面
【正文】 開展大討論活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合在走訪中征求到的意見和建議，對照胡錦濤總書記倡導(dǎo)的八個方面的良好風氣，結(jié)合我局實際，開展“六查六看”，即查思想，看是否開拓創(chuàng)新，積極進取，具有良好的精神狀態(tài)；查履職，看是否忠于職守、勤奮敬業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責任感；查意識，看是否顧全大局，團結(jié)共事，是否廉潔從政；查作風，看思想作風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風實不實，辦事效率高不高，辦事質(zhì)量好不好；查紀律，看是否嚴格執(zhí)行各項規(guī)定、制度；查形象，看是否能起到模范帶頭作用，樹立良好自身形象。三是召開專題民主生活會，開展批評與自我批評。在相互談心的基礎(chǔ)上，召開專題民主生活會，認真檢查作風方面存在的突出問題，積極開展批評與自我批評。要增強民主意識，虛心聽取各方面意見，自覺接受組織、黨員和群眾的監(jiān)督。特別是領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責同志要帶頭發(fā)揚民主，深刻剖析自己，為班子成員做出表率。督。第三階段為整改提高階段（20*年5月21日20*年6月30日）。該階段重點抓好以下工作：一是議定整改措施和整改時限。局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要針對作風方面存在的問題，制定整改措施，明確整改時限，提出整改要求。二是分步實施，重點突破，進行集中整改。對能解決的問題，要立即解決；對需要一定時間解決的問題，限期解決；對一時難以解決的，在實際工作中逐步解決。要讓企業(yè)業(yè)主和群眾實實在在感受到整改的變化和實際效果。三是進行滿意度測評。通過集中整改，進一步轉(zhuǎn)變干部作風，弘揚正氣，樹立新風，把胡錦濤總書記倡導(dǎo)的八個方面的良好風氣轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)干部的實際行動，并把查擺出來的突出問題基本解決，同時要堅持邊整邊改，把整改貫穿于活動始終。四是建立健全長效機制。針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，進一步建立和完善各項規(guī)章和制度。通過制度建設(shè)，鞏固整改成果，逐步形成領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的長效機制，確保領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)主題活動取得實效。正確處理搞好主題活動與抓好日常工作的關(guān)系，把促進各項工作貫穿于活動始終，用工作的成果來檢驗主題活動的成效，做到“兩促進，兩不誤”。
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