【正文】 一樓辦公室僅有4個(gè)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)我縣司法行政機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍目前存在的困難與問題，一方面我們將在做好本職工作的同時(shí)，積極爭(zhēng)取上級(jí)部門在人員編制等方面的傾斜和支持；另一方面懇請(qǐng)縣委、縣政府給予關(guān)心支持，重點(diǎn)解決以下四個(gè)方面的問題：增加事業(yè)編制，充實(shí)工作力量。鑒于現(xiàn)有中央政法專項(xiàng)編嚴(yán)重不足，人員斷層矛盾突出，建議參照其他縣市的做法，將與我局合署辦公的縣法律援助中心、縣社區(qū)矯正監(jiān)管中心列為二級(jí)事業(yè)單位，核定一定數(shù)量的全額撥款事業(yè)編制，用于招錄或選調(diào)法律專業(yè)大學(xué)生，充實(shí)到基層司法所工作，以緩解基層司法所人員不足的矛盾。落實(shí)司法所機(jī)構(gòu)級(jí)別，配齊、配強(qiáng)副科級(jí)所長(zhǎng)。將尚未升格的11個(gè)司法所全部升格為副科級(jí)建制，并通過(guò)內(nèi)部提拔、外單位選拔并調(diào)入等形式配齊配強(qiáng)司法所長(zhǎng)。鑒于我縣其他部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部相對(duì)較多，建議可相對(duì)降低門檻，從中選拔副科級(jí)司法所長(zhǎng)，政法部門干部?jī)?yōu)先。設(shè)定基本條件為：政法系統(tǒng)外，法律專業(yè)大專以上、年齡40歲以下、工作年限三年以上的優(yōu)秀干部；非法律專業(yè)年齡35歲以下、工作年限三年以上的優(yōu)秀干部；政法系統(tǒng)內(nèi)，法律專業(yè)大專以上、年齡35歲以下、工作年限2年以上的優(yōu)秀干部。增加財(cái)政預(yù)算投入，保障經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。首先要按照新的《人民調(diào)解法》的要求，將人民調(diào)解“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，增加人民調(diào)解工作的預(yù)算經(jīng)費(fèi)；其次要增加法律援助的配套工作經(jīng)費(fèi)；三是要將社區(qū)矯正工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算；四是將安置幫教工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算。解決臨街面業(yè)務(wù)用房問題。第一，在縣司法局圍墻內(nèi)沿街空地上，建設(shè)一層4間200平方米的集法律援助、人民調(diào)解（醫(yī)患糾紛調(diào)解）為一體的法律服務(wù)綜合辦公廳，以解決法律援助中心達(dá)標(biāo)問題。第二，也可參照其他縣市的做法，租用一部分臨街店面用以建設(shè)法律援助中心、人民調(diào)解（醫(yī)患糾紛調(diào)解）中心。三、下半年工作打算下半年，我們將緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)主線，以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾為重點(diǎn)，進(jìn)一步深化司法行政全覆蓋體系建設(shè)，不斷開創(chuàng)司法行政工作新局面。一是深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解工作，積極拓展調(diào)解工作領(lǐng)域，努力營(yíng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境；二是深入推進(jìn)“法律六進(jìn)”，加大法治文化載體建設(shè)力度，依托法制學(xué)校宣傳教育基地，打造青少年普法品牌；三是進(jìn)一步整合社會(huì)資源，拓展和充實(shí)公共法律服務(wù)中心工作內(nèi)容，拓寬法律服務(wù)領(lǐng)域，擴(kuò)大法律援助覆蓋面，保障社會(huì)公平正義，營(yíng)造良好民生環(huán)境；四是提高社區(qū)矯正監(jiān)管中心的規(guī)范化水平，提升特殊人群管理教育服務(wù)水平；五是加大司法所建設(shè)推進(jìn)力度，扎實(shí)開展以硬件建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保障、隊(duì)伍建設(shè)為根本、業(yè)務(wù)建設(shè)為目標(biāo)的優(yōu)秀司法所創(chuàng)建活動(dòng)；六是深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，努力打造人民滿意的司法行政機(jī)關(guān)。第三篇:司法局大走訪工作總結(jié)在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，縣司法局緊密結(jié)合群眾滿意度整改提升工作，堅(jiān)持“開門搞活動(dòng)、入戶解難題”，決定用一年左右的時(shí)間，在全系統(tǒng)開展“走千戶、訪萬(wàn)民”大走訪活動(dòng)，注重“三結(jié)合”，突出在聽意見找問題、重宣傳造聲勢(shì)、強(qiáng)服務(wù)贏民心等方面下功夫，努力增強(qiáng)教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)效性，切實(shí)提升群眾滿意度。一、大走訪活動(dòng)與聽訴納諫相結(jié)合，切實(shí)改進(jìn)干部隊(duì)伍工作作風(fēng)該局組織全系統(tǒng)干部職工，采取局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)、分片包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）入戶走訪的辦法，重點(diǎn)走訪縣骨干企業(yè)、黨員干部、人大代表、困難弱勢(shì)群體、特殊人群（上訪戶、刑釋解教人員、社區(qū)矯正人員以及已接受過(guò)司法行政法律服務(wù)的對(duì)象），開展“三聽三找”，即聽取其對(duì)我縣司法行政工作及隊(duì)伍建設(shè)的反映、意見與批評(píng)，從中找問題、找癥結(jié)、找對(duì)策。同時(shí)，在大走訪中，深入宣傳黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的目的、意義，了解廣大人民群眾的所思所想、所需所盼，理順情緒，化解怨氣，為下一步群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問題、開展批評(píng)與自我批評(píng)與整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)收集第一手資料，奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。二、大走訪活動(dòng)與宣傳教育相結(jié)合，切實(shí)提升群眾的知曉度與支持度開展法制大宣傳、大教育活動(dòng)。緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定和群眾需求，結(jié)合“法律六進(jìn)”活動(dòng)，一是走訪農(nóng)戶教育。通過(guò)面對(duì)面的方式，向群眾講法律、講政策，培養(yǎng)法律明白人。二是個(gè)案引導(dǎo)教育。結(jié)合典型案例，釋法解疑，以案說(shuō)法，實(shí)例教育感化群眾，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾自覺守法和依法維權(quán)的的意識(shí)。三是組織集中教育。充分利用司法行政法律專家多、送法下鄉(xiāng)的優(yōu)勢(shì)，巡回村組、社區(qū)舉辦講座，集中面授，宣傳教育。開展司法行政職能大宣傳活動(dòng)。一是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳，擴(kuò)大司法行政影響力。利用電視、廣播、報(bào)刊、墻報(bào)、短信等，在全社會(huì)廣泛開展多渠道、多形式的提升群眾滿意度的宣傳工作，提高司法行政工作在人民群眾中的公信力。在縣電視臺(tái)開辟法制宣傳專欄，滾動(dòng)播出標(biāo)語(yǔ)口號(hào)，宣傳司法行政機(jī)關(guān)的便民利民新舉措、幫扶助困新亮點(diǎn)；建立手機(jī)短信宣傳平臺(tái)，用最快捷的方法向廣大群眾宣傳司法行政工作。二是開展“身邊的榜樣”事跡宣傳、展示司法行政新形象。做好“全國(guó)模范調(diào)解能手”聶都司法所所長(zhǎng)鄧同福同志先進(jìn)事跡的宣傳活動(dòng)，用身邊的榜樣激勵(lì)干部職工，讓更多的群眾了解司法行政干部的風(fēng)采。三、大走訪活動(dòng)與為民辦事相結(jié)合，切實(shí)提高服務(wù)群眾的水平化解矛盾保民安。在大走訪活動(dòng)中，該局把排查化解矛盾糾紛，解民怨、順民心作為提升人民群眾安全感的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，著力排查一批與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)的山林、水利、土地等類型的矛盾糾紛，全面推行“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”，形成人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三調(diào)對(duì)接的“大調(diào)解”工作格局，切實(shí)把矛盾化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)，使人民群眾從內(nèi)心理解和認(rèn)同司法行政工作，從而進(jìn)一步提升公眾安全感和滿意率。抓好法援惠民眾。在大走訪活動(dòng)中，一方面向廣大群眾大力宣傳法律援助這一民生工程的對(duì)象、條件與程序，另一方面降低援助門檻，把受援范圍逐步由低保人群向低收入人群擴(kuò)展，積極探索點(diǎn)援制、預(yù)約制等服務(wù)新方式，增加便民利民舉措，將這項(xiàng)民心工程抓好、抓實(shí)，讓更多的困難弱勢(shì)群體感受到黨和政府“法律陽(yáng)光”的溫暖。走企入市促發(fā)展。開展走企入市解難題大走訪行動(dòng)，由局領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)，重點(diǎn)走訪縣骨干企業(yè)，重點(diǎn)圍繞促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展開展上門法律服務(wù)，推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步健康發(fā)展。同時(shí)深入市場(chǎng)，與經(jīng)營(yíng)戶等市場(chǎng)主體進(jìn)行交談，了解市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)情況，以及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶所思所想，結(jié)合司法行政職能，重點(diǎn)圍繞促進(jìn)市場(chǎng)繁榮發(fā)展開展上門服務(wù)。不斷強(qiáng)化法律服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量，組建律師法律服務(wù)團(tuán)，深入縣重點(diǎn)骨干企業(yè)開展法律服務(wù)。強(qiáng)化監(jiān)管促穩(wěn)定。在大走訪活動(dòng)中，以我縣社區(qū)矯正監(jiān)管模式的調(diào)整為契機(jī)，組織人員進(jìn)村入戶對(duì)各社區(qū)矯正人員和安置幫教對(duì)象逐一進(jìn)行談話教育，及時(shí)了解和掌握轄區(qū)內(nèi)每個(gè)社區(qū)矯正人員和安置幫教對(duì)象的思想狀況和活動(dòng)情況，做到底數(shù)清、情況明。落實(shí)結(jié)對(duì)措施，對(duì)社區(qū)矯正、安置幫教對(duì)象實(shí)行“一對(duì)一”、“多對(duì)一”的結(jié)對(duì)矯正、幫教，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，防止脫管、漏管。