縣委書記在縣人大政協(xié)工作會(huì)議上的講話與縣委書記在縣委常委(擴(kuò)大)會(huì)議上的總結(jié)講話匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 06:00本頁(yè)面
【正文】 精神狀態(tài)，增強(qiáng)“一日不為、三日焦灼”的緊迫感和責(zé)任感，搶抓機(jī)遇，只爭(zhēng)朝夕，敢闖敢試敢探索，看準(zhǔn)的事抓緊干，認(rèn)定的路走到底。只要我們始終保持昂揚(yáng)斗志，把握形勢(shì)，善用優(yōu)勢(shì)，營(yíng)造勝勢(shì)，厚積薄發(fā)，奮發(fā)努力，發(fā)展就大有希望。二要繼續(xù)倡行真抓實(shí)干。發(fā)展不是喊出來(lái)的，而是干出來(lái)的。要優(yōu)化作風(fēng)。力治作風(fēng)不實(shí)、效率不高、辦事不公的頑癥，狠剎迎來(lái)送往、吃喝玩樂(lè)的歪風(fēng)，遏止趕場(chǎng)子、跑酒局、搓麻將和泡歌廳等惡習(xí)，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭樹(shù)牢“民本”理念，大下基層，“零距離”接觸群眾，傾聽(tīng)呼聲，了解難處，多辦實(shí)事，以此贏得群眾的擁護(hù)和支持。要講究方法。吃透上情，了解下情，既善于抓主要矛盾、薄弱環(huán)節(jié)和重點(diǎn)工作，又要學(xué)會(huì)反彈琵琶、逆向思維。要學(xué)會(huì)“走出去”，借他山之石攻己之玉，在招商引企上項(xiàng)目上多想招子、多謀路子。要勤于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，超前謀劃，對(duì)防洪、防火及其他突發(fā)性事件，預(yù)警在先，提前介入，把工作做實(shí)做細(xì)，防患于未然。要強(qiáng)化服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，這是責(zé)任，也是義務(wù)。只要是對(duì)老百姓有利的事，就要全力去扶持，只要是有利于企業(yè)發(fā)展的事，就要積極主動(dòng)地關(guān)注，不頂風(fēng)，不設(shè)障，不無(wú)為，力所能及地搞好全方位服務(wù)。說(shuō)到底，宏偉目標(biāo)能不能實(shí)現(xiàn)，關(guān)鍵要看我們干不干，干就能改變面貌，干就能跨越發(fā)展，不干一切都是零。三要統(tǒng)籌抓好工作落實(shí)。再好的思路、再好的目標(biāo)，不去科學(xué)、穩(wěn)妥地抓落實(shí)，也只能是空中樓閣。要加強(qiáng)和改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真總結(jié)第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)突出“”主題，扎實(shí)開(kāi)展好第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)；抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)“”型班子；探索干部培養(yǎng)、選拔和任用新途徑，讓想干事的有機(jī)會(huì)、能干事的有舞臺(tái)、會(huì)干事的有地位。要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，班子合心，干群合力，全縣上下一盤棋，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，在抓好物質(zhì)文明的同時(shí)，確保精神文明和政治文明同步跟進(jìn)，努力打造“和諧”。要把發(fā)展經(jīng)濟(jì)與善待百姓結(jié)合起來(lái)，繼續(xù)實(shí)施利民工程，接待好群眾來(lái)信來(lái)訪，深入開(kāi)展扶貧濟(jì)困等活動(dòng)，讓百姓充分享受發(fā)展成果。要強(qiáng)化督辦獎(jiǎng)懲。對(duì)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作，縣委已明確作了任務(wù)分解。縣委督辦室要嚴(yán)格履責(zé)，拉出單子，定期督辦、通報(bào)情況，力求工作件件有回音、事事落責(zé)任、人人挑重?fù)?dān)，不能口號(hào)越喊越響，最后落個(gè)“紙上談兵”。各鎮(zhèn)、各部門要自覺(jué)做到守土有責(zé)，細(xì)化量化工作，確保事有專管、人有專責(zé)，工作不空位、不斷檔。領(lǐng)導(dǎo)干部也好，一般干部也好，都要把自己擺到發(fā)展大局中，不能置身事外，光當(dāng)裁判員，不當(dāng)運(yùn)動(dòng)員。會(huì)后，有關(guān)部門要參照縣委精神，結(jié)合實(shí)際，對(duì)損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、行政不作為和未完成目標(biāo)任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部制定出臺(tái)免職規(guī)定，下個(gè)決心，抓幾個(gè)反面典型，不干實(shí)事的就讓你沒(méi)事干，怕得罪人的就先得罪你，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，確保工作落到實(shí)處。
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