【正文】 以上建章立制，進一步完善了我區(qū)人力資源和社會管理的政策體系，使我局各項工作不僅做到有章可循，而且做到有制可約。（二）深入開展法制宣傳在法制宣傳方面，我局做到“五個明確”，明確重點宣傳對象，明確學法用法重點內(nèi)容，明確法制教育方法，明確法制宣傳教育形式，明確法制宣傳教育目標。今年以來我局開展形式多樣的普法宣傳活動，各類相關政策法規(guī)宣傳到位。一是開展“春風行動”、舉辦政策法規(guī)講座、宣講會，切實提高我區(qū)企事業(yè)單位工作人員和外來務工人員法制意識；二是組織開展現(xiàn)場法律咨詢，（周），我局組織的大型法制宣傳活動，設立社保、醫(yī)保、勞動保障等多個法律宣傳咨詢點，現(xiàn)場接受群眾的咨詢并講解有關的法律法規(guī)，進一步提高群眾對《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《公務員法》及其配套的法律法規(guī)的了解；三是積極開展“基層大接訪”活動，做好接訪工作，我辦領導親自接訪群眾，聆聽上訪人的訴求，并耐心向群眾解答社保政策和有關問題；四是以鎮(zhèn)（街）勞動保障服務中心為平臺，按計劃分階段地開展形式多樣的法制宣傳、法律服務等活動，將法律法規(guī)常識送進機關、送進鄉(xiāng)村、送進社區(qū)、送進學校、送進企業(yè)、送進單位。（三）加大行政執(zhí)法力度以中小企業(yè)為重點，加強對企業(yè)與員工簽訂勞動合同、購買社會保險及工資支付情況的檢查力度，切實維護勞動者權益。今年110月，勞監(jiān)大隊組織開展了“整治非法用工打擊違法犯罪專項行動”、“建筑施工單位工資支付情況專項檢查行動”等10余次專項行動，開展日常巡查13597戶次，督促補簽勞動合同51417份，督促企業(yè)參加社會保險1363戶。亞運期間，實施重點工程“三級巡查”，重點加強對亞運工程的巡查防控，今年4月至5月，開展了長達1個多月的“迎亞運、促和諧，企業(yè)勞動用工情況專項檢查行動”，發(fā)出限期整改通知書18份，做到“檢查一戶、宣傳一戶、規(guī)范一戶”，保障了亞運期間社會穩(wěn)定。全年，作出勞動保障行政執(zhí)法處罰6宗；案件立案審批過程做好按章處理、用法準確、量罰適當。（四）注重信訪工作注重監(jiān)察、仲裁與信訪的有機結(jié)合，著力推行“三位一體”的工作模式，重大信訪案件局領導親自接訪、親自處理，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面，確保了信訪案件快速高效辦結(jié)。今年9月26日、10月18日，我局主要負責人參加了區(qū)黨政一把手和市領導大接訪活動，共接訪群眾58批，涉及案件75宗，所有案件現(xiàn)已基本解決。今年111月，局信訪部門共接待群眾來訪6189批/8735人次，來電8542件，處理來信303件，信訪案件到期辦結(jié)率達99%；受理人事信訪件25件，除1件正在處理中，其余已妥善解決。群眾對信訪案件處理的滿意度較高，沒有發(fā)生因信訪問題處理不當導致上路堵路、聚眾鬧事等情況。（五）自覺接收社會各界監(jiān)督高質(zhì)量、嚴要求辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案，今年共辦理建議和提案共14宗，自覺接受人大、政協(xié)監(jiān)督，自覺接受全社會監(jiān)督，加強內(nèi)部監(jiān)督，建立各類監(jiān)督機制。我局認真抓好依法治理工作，取得了一定的成績，依法治理工作是項必須長期堅持的任務。因此，XX年的工作設想，一是繼續(xù)加大對干部職工的教育培訓，提高依法治理工作的能力和水平；二是認真貫徹執(zhí)行《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《公務員法》《社會保險法》等，特別是《社會保險法》將于XX年7月起施行，我們將積極組織開展培訓學習，印發(fā)宣傳資料；三是繼續(xù)積極推行依法行政，依法擴大社會保險覆蓋面，為我區(qū)人力資源和社會保險事業(yè)作出積極的貢獻；四是繼續(xù)推行政務公開，明確執(zhí)法責任制。為增強管理的透明度，有效規(guī)范管理行為，我局在服務大廳和本局網(wǎng)站設立了政務公開欄，向社會公開全局的政務情況，公開全系統(tǒng)工作人員職責、辦事程序、收費標準、工作紀律、舉報電話等。從而進一步促進了職工依法行政的自覺性，提高了工作效率，發(fā)揮了社會監(jiān)督作用，強化了黨風廉政建設，密切了干群關系。本網(wǎng)向你推薦更多精彩內(nèi)容：XX年區(qū)人社局安全生產(chǎn)工作總結(jié)區(qū)人社局法制建設工作總結(jié)人社局工作總結(jié)人社局工作總結(jié)人社局工作總結(jié)區(qū)人防辦半年工作總結(jié)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級人防辦的指導關心下，上半年，我辦緊緊圍繞“亞青舉辦、青奧籌辦”為主題，認真學習貫徹黨的十八大和市、區(qū)黨代會精神，不斷完善人防軍事斗爭準備，全面落實人防工程維護和安全管理責任制，合理利用人防資源拓展民生服務，更好的促進區(qū)域經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展，為全年完成各項目標任務奠定堅實基礎。一、上半年主要工作完成情況(一)廉政建設工作。加強黨風廉政建設責任制的落實，認真履行“一崗雙責”完善廉政風險防范機制。組織完成了“一把手”上黨課教育，扎實開展“轉(zhuǎn)作風、走基層、貼民心、解民憂”活動，認真組織廉政風險點排查工作，確保干部始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和務求實效的工作作風。(二)年檢備案工作。20**年、我區(qū)年檢備案任務個人防工程，面積平方米。備案工作自20**年3月初開始至4月底，已全部完成，備案率100%。(三)工程普查工作。按照市人防辦試點要求，從20**年3月4日至11月29日，對全區(qū)個人防工程進行普查，至6月上旬，已普查人防工程個，面積平方米。(四)百日安全集中整治情況。為貫徹落實區(qū)安委會和市人防辦文件精神，我辦于4月底成立了集中整治領導小組，重點做好以下工作：一是以防坍塌、防火、防倒灌為重點，是否有擅自拆除防汛、放倒灌設施，擅自穿墻打孔情況；二是重點檢查了人防工程防護門、通風、消毒、配電等設備設施完好情況；三是對人防工程消防設備及消防通道進行了檢查；四是依法落實了安全管理責任主體，與全區(qū)家人防工程管理和使用單位簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書，簽定率100%。同時，對人防工程管理和使用單位的工作人員進行了業(yè)務及管理知識的培訓。檢查中發(fā)現(xiàn)存有問題的單位10個，安全隱患12處，現(xiàn)場整改5處，限期整改7處，截止5月底限期整改到位的有3處，下一步我們將繼續(xù)對存有安全隱患的單位繼續(xù)跟蹤督查，直至問題全部整改到位。(五)人防宣傳教育。一是人防進社區(qū)工作穩(wěn)步推進，在全區(qū)人防工程管理單位、社區(qū)人防工作站開展了“平安人防”宣傳和綜治宣傳月活動，大力宣傳人防法律法規(guī)和傳授應急救災知識，進一步提高人民群眾的自救互救能力，為促進社會和諧穩(wěn)定，共創(chuàng)平安“亞青會”營造良好氛圍。二是為全區(qū)中學制定新年度教學計劃，確保中學生人防知識教育開課率達100%，合格率達100%，優(yōu)良率達80%以上。(六)完成新增多媒體警報器選點工作。根據(jù)安排，20**年上半年，區(qū)需新增多媒體警報器15臺。4月上旬，協(xié)調(diào)興隆街道、莫愁湖街道人武部，選定了15個點，并預留2個備選點。6月上旬，市防辦將安排人員到場安裝。(七)執(zhí)法工作常態(tài)化。今年上半年接受群眾投訴并處理案件8起，群眾反饋滿意率達到100%。二、存在的問題和困難(一)人防工程管理人員缺乏。目前我區(qū)人防工程總面積已達萬平方米，人均管理面積達多萬平方米，存在人防工程安全管理任務重，管理人員不足的問題。(二)人防市權審批項目下放工作存在一定困難。行政許可、審批項目，目前市人防辦仍在與市法制辦協(xié)調(diào)辦理中。三、下半年重點工作打算(一)強化人防工程維護管理。做到“五到位”：人防工程平戰(zhàn)轉(zhuǎn)換預案編制到位、人防工程標識標牌到位、《人民防空工程使用手冊》推廣應用到位、人防工程各類維管協(xié)議責任書簽訂到位、公共人防工程平時使用費收繳到位、人防工程各類資料歸檔到位。確保人防工程完好率達到99%以上。(二)進一步做好人防進社區(qū)工作。抓好社區(qū)人防工作站建設。按照“有機構牌子、有專(兼)人員、有工作計劃、有宣傳陣地、有民防志愿者隊伍、有人防工程標識標牌、有應急設備器材、有防空防災活動”的標準，力爭使這項工作創(chuàng)出特色、走在前列。創(chuàng)新民防志愿者隊伍招募、培訓手段，組織開展影響大、效果實的民防志愿服務活動。加強業(yè)務培訓，組織業(yè)務競賽，增強人防專業(yè)技術隊伍操作和維管能力。(三)抓好人防指揮機構平臺、防空警報網(wǎng)絡、重要經(jīng)濟目標監(jiān)控建設。人防指揮機構按實名制要求在制度化、規(guī)范化軌道上運行，區(qū)域防空警報網(wǎng)絡覆蓋率保持在100%。同時，根據(jù)市統(tǒng)一安排，繼續(xù)做好第二批應急救援包發(fā)放工作，力爭發(fā)放率達95%以上，切實辦好民生實事，進一步增強人防的社會影響力和市民的認可度。(四)進一步完善街道人防工作考核機制。突出考核重點，積極鼓勵創(chuàng)新，突出對人防宣傳教育、人防服務基層功能提升、人防專業(yè)隊和民防志愿者活動開展、社區(qū)人防工作站建設等重點工作、努力爭創(chuàng)我區(qū)人防工作新的亮點。(五)狠抓隊伍建設和廉潔自律教育。一是繼續(xù)抓好學習教育。以三爭一創(chuàng)、創(chuàng)建“投資創(chuàng)業(yè)首選區(qū)”和“為民務實清廉”等活動為抓手，突出學習重點，完善學習機制，重點抓好全國人防系統(tǒng)開展的業(yè)務大比武競賽活動，著力提升全體人員的思想政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。二是認真落實黨員領導干部述職述廉、干部能力素質(zhì)測評、年輕干部實踐鍛煉、考核表彰等制度，激發(fā)隊伍活力，提升隊伍素質(zhì)。三是切實抓好依法行政和財務經(jīng)費管理工作。人防行政許可和審批事項，做到手續(xù)完備，程序規(guī)范，效率提升。