黨的群眾路線活動學習計劃3篇與黨的群眾路線督導工作計劃3篇匯編-資料下載頁
2024-11-22 01:35本頁面
【正文】 采取多種形式征求意見、梳理出多少條意見建議。、開展批評環(huán)節(jié)。黨員干部和普通黨員是否人人開展“五對照、五查看”并找出了自身存在的差距和問題；主要領導與班子成員、班子成員之間開展交心、談心是否全覆蓋；領導班子及成員是否按要求認真撰寫了對照檢查材料（主要看是否找準了差距，“畫像”準確、剖析了根源和危害、明確了具體可行的努力方向和整改措施）；領導班子及成員對班子不團結、“家長制”“一言堂”、作風粗暴，村務、政務、財務、民生等事項不公開、不透明、不公正，以權謀私、優(yōu)親厚友、吃吃喝喝、吃拿卡要等情況；主要負責同志是否親自主持起草領導班子對照檢查材料，并在一定范圍內征求意見；支部負責同志是否嚴格審核把關班子成員自己動手撰寫的對照檢查材料；專題民主生活會會前準備是否充分；專題民主生活會上開展批評與自我批評是否嚴肅認真，一看主要負責同志態(tài)度是否端正，自我批評是否深刻，批評他人是否一針見血。二看班子成員相互批評是否出實招、動真格；專題民主生活會后是否召開情況通報會，參會或列席人員是否認可滿意；是否召開專題組織生活會；黨員領導干部是否以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會。、建章立制環(huán)節(jié)。整改落實方案是否有目標、有措施、有責任、有完成時限；向群眾、服務對象是否通報過整改落實情況；對整改落實好的項目群眾是否滿意；村（社區(qū)）開展“雙聯(lián)雙幫雙促”，其他單位開展“三提升一滿意”行動是否有工作方案并有力推進取得實效；人民群眾、服務對象對開展“雙聯(lián)雙幫雙促”“三提升一滿意行動”是否滿意；對群眾反映大的不正之風和腐敗問題是否進行了查處；對軟弱渙散的基層黨組織是否進行集中整頓，按照“要細、要具體、要管用”的要求是否完善了財經管理、項目管理、作風監(jiān)督、公開公示等方面的制度；完善建立的各項制度是否組織黨員干部學習、人人知曉并自覺執(zhí)行。、評估總結階段。被督導單位是否有階段性的總結材料；是否有活動結束后總結材料；廣大黨員干部思想認識是否進一步提高、作風是否進一步轉變、黨群干群關系是否進一步密切、為民務實清廉形象是否進一步樹立、基層基礎是否進一步夯實，各項工作是否有進一步推動。四、督查指導工作要求按照“學習要前、思考要先；調研要勤、情況要清；督查要硬、指導要實；評估要準、反映要快；境界要高、自律要嚴”的督導總的工作規(guī)范提出以下四點工作要求。（一）認真學習明方向。督導組各成員要認真學習開展黨的群眾路線教育實踐活動的一系列文件和領導講話精神，真正讀懂弄清開展活動的指導思想、總的要求、活動主題、活動重點、活動的方法步驟、活動主要解決的問題、活動要達到的目標，做到方向明、思路清，使督導工作督查督到關鍵點、指導指到點子上。（二）敢于負責嚴督查。督導組各成員要有敢于擔當、敢于負責的精神，不做表面文章，不虛空假打，面對面、實打實地開展工作。若發(fā)現(xiàn)所督導單位有不足之處的，明確指出、幫助彌補；工作不力的，及時介入，責令糾正；走過場的，嚴肅批評、督促整改，確保被督導單位黨的群眾路線教育實踐活動深入、扎實開展。（三）共同擔當創(chuàng)一流。督導組各成員做到分工明確、各有側重、互相支持、共同擔當，及時發(fā)現(xiàn)總結身邊先進典型，快速匯報反映活動開展情況。做到人人都是上下銜接的聯(lián)絡員、基本情況的收集員、理論政策的宣傳員、進度質量的督查員、環(huán)節(jié)把關的指導員。督導組每半月到所督導單位進行一次督查指導；每半月召開一次學習討論會，確定督導內容、重點、方法；每月或每個活動環(huán)節(jié)結束后召開一次被督導單位開展活動情況評估會。被督導單位每個活動環(huán)節(jié)基本完成以及整個活動結束后，督導組成員都要共同討論草擬督導工作書面總結材料上報鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室。（四）遵守規(guī)定作表率。督導組各成員要切實按照中央“八項”規(guī)定和黨政機關厲行節(jié)約、反對浪費的制度嚴格要求約束自己，自覺遵守保密紀律、工作紀律、廉政紀律。到被督導單位督查指導工作時，不在公眾場合抽煙；不在場鎮(zhèn)飯店飲灑吃飯；不接收包包煙。以正人先正已的表率行動傳遞正能量，并請廣大黨員、干部、群眾監(jiān)督?？傊綄ЫM各成員要以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)、扎實的工作作風搞好黨的群眾路線教育實踐活動的督導工作，促進所督導單位的全體黨員干部，通過開展黨的群眾路線教育實踐活動實現(xiàn)思想認識有提高、工作作風有轉變、執(zhí)政為民有實效、各項工作有成績；廉潔自律更自覺、黨群關系更密切、基層基礎更鞏固、人民群眾更滿意的目標。
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