保安領(lǐng)班工作計(jì)劃與保定市城市管理行政執(zhí)法局工作計(jì)劃書匯編-資料下載頁
2024-11-22 01:17本頁面
【正文】 工地、園林綠地等進(jìn)行全面深入規(guī)范管理，合力打贏市容頑疾“殲滅戰(zhàn)”。延伸擴(kuò)展“結(jié)對幫扶”、“五包一”范圍，建立橫向到邊、縱向到底的責(zé)任管理體系。高調(diào)唱響“火線看品質(zhì)，貢獻(xiàn)論英雄”，以公開、公平、公正的考核獎懲機(jī)制獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、凝聚力、執(zhí)行力。（十五）重科技，強(qiáng)支撐。強(qiáng)化科技思維，發(fā)揮數(shù)字化系統(tǒng)平臺軟、硬件系統(tǒng)作用，完善城市管理“6S”考核系統(tǒng)；加快推進(jìn)環(huán)衛(wèi)車輛作業(yè)監(jiān)管、環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量考核、環(huán)衛(wèi)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等智能環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)建設(shè)；協(xié)調(diào)公安部門實(shí)現(xiàn)“天網(wǎng)工程”資源共享，不斷提升科技信息化水平。按照省住建廳有關(guān)要求，按時完成省、市數(shù)管平臺聯(lián)網(wǎng)對接建設(shè)任務(wù)。督導(dǎo)各縣（市）加快進(jìn)度，完成XX年數(shù)字城管平臺建設(shè)任務(wù)。督導(dǎo)各縣（市）加大投入保障力度，切實(shí)解決環(huán)衛(wèi)設(shè)備、基礎(chǔ)設(shè)施、財(cái)力保障不足等問題。（十六）樹形象，強(qiáng)素質(zhì)。堅(jiān)持開展“青年文明號”創(chuàng)建活動，組織開展學(xué)雷鋒、義務(wù)植樹、青年志愿者、黨員志愿者等主題活動，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，完善基層各級組織建設(shè)。整合城管系統(tǒng)資源，采取各種宣傳方式，突出不同階段宣傳重點(diǎn)，有組織、有計(jì)劃地打好宣傳工作主動仗。進(jìn)一步加強(qiáng)與新聞媒體單位的聯(lián)系，積極利用電視、報(bào)紙、廣播、網(wǎng)絡(luò)等平臺，開辟專欄宣傳推介城管工作。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控，積極主動進(jìn)行正面引導(dǎo)，營造良好的輿論氛圍。加強(qiáng)綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和信訪、消防、防汛工作，確保單位內(nèi)部安全穩(wěn)定。組織開展新春聯(lián)歡、職工慰問等活動；加強(qiáng)機(jī)關(guān)食堂管理，營造良好內(nèi)部氛圍。（十七）講正氣，強(qiáng)作風(fēng)。加強(qiáng)黨的建設(shè)，引導(dǎo)各級黨組織、廣大共產(chǎn)黨員深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“講懂守”活動。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，構(gòu)建完善集教育、制度、監(jiān)督、懲處于一體的懲治和預(yù)防腐敗體系。完善政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作考核辦法，督促基層單位、機(jī)關(guān)處室進(jìn)一步加強(qiáng)政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)“治散、治懶、治玩、治浮”作風(fēng)整頓；逐年提升行風(fēng)評議排名位次堅(jiān)持開展明查暗訪，全年不少于4次，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。四、創(chuàng)新性工作抓規(guī)律，強(qiáng)調(diào)研，重科學(xué)（十八）深入研究城管工作體制、機(jī)制層面的問題。深入學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，積極探索和深化城管執(zhí)法體制改革，提高執(zhí)法和服務(wù)水平，做到嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。強(qiáng)化開放思維，積極學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)城市管理經(jīng)驗(yàn)，深入研究城管工作深層次的問題，努力建立適應(yīng)保定特點(diǎn)、體現(xiàn)保定特色、科學(xué)規(guī)范、務(wù)實(shí)管用的長效管理機(jī)制。（十九）深入研究新形勢下思想政治工作的新形勢、新特點(diǎn)、新方法。抓牢思想政治工作生命線，深入研究新形勢下思想政治工作面臨的新情況、新問題，堅(jiān)持以人為本，實(shí)事求是，監(jiān)督與制度并重、教育與管理并重、從嚴(yán)要求與從優(yōu)待干并重、大道理與小道理并重，積極探索抓班子帶隊(duì)伍的新方法、新舉措，堅(jiān)持不懈的抓好班子隊(duì)伍建設(shè)。（二十）深入研究“嚴(yán)格、公正、文明、高效”的執(zhí)法能力建設(shè)問題。深入開展“六五”普法教育，加強(qiáng)法律培訓(xùn)，確保干部法律法規(guī)培訓(xùn)考試和執(zhí)法人員年檢考試參考率100％，合格率100％；扎實(shí)開展“法治八建”活動，創(chuàng)建“誠信守法示范企業(yè)”、“依法行政示范單位”；強(qiáng)化法治思維，研究執(zhí)法環(huán)境，摸索執(zhí)法規(guī)律，規(guī)范執(zhí)法行為，提升執(zhí)法能力，努力實(shí)現(xiàn)法律效果、政治效果、社會效果的高度統(tǒng)一。
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