交通局巡察監(jiān)督工作方案與交通局干部全員聯(lián)戶工作方案匯編-資料下載頁
2025-11-12 23:59本頁面
【正文】 答復到位、訴求解決到位、感情傳遞到位。要結(jié)合群眾路線教育實施活動，把干部聯(lián)戶作為向基層群眾征求意見的重要載體，對群眾反映的問題和意見建議要認真梳理；要力所能及地幫助聯(lián)系戶解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題，自己不能解決的，要通過信息管理系統(tǒng)及時向有關(guān)部門反映，解決情況要及時向聯(lián)系戶反饋，對確實不能解決的問題要向聯(lián)系戶解釋清楚。三、組織實施局黨組負責干部聯(lián)戶工作的組織領(lǐng)導，局黨組副書記、副局長同志分工負責此項工作，局辦公室為具體辦事機構(gòu)。每村指定一個工作組負責聯(lián)系，確定一名領(lǐng)導干部為組長，負責該村聯(lián)戶工作的組織領(lǐng)導，副組長或分組組長在組長安排下，負責上傳下達和統(tǒng)計匯報等工作。各組組長組織本組干部于5月底前完成所有聯(lián)系戶對接工作，確保所聯(lián)系村每戶居民都有人聯(lián)系，“親情卡”送到每戶居民手中。每名干部所聯(lián)系村名、所聯(lián)系戶戶主姓名、聯(lián)系電話要以表格形式填寫好，以組為單位于5月底前報局辦公室，統(tǒng)一登記備案。干部進村入戶要輕車簡從，不搞層層陪同，防止和克服形式主義、官僚主義，不準弄虛作假；要嚴格自律，不擾民添亂，不增加基層和群眾負擔。對不履行聯(lián)戶責任、違反群眾工作紀律、造成不良社會影響的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。四、督查考核干部聯(lián)戶情況接受縣委、縣政府的督查考核。考核結(jié)果確定“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個等次。干部聯(lián)戶考核較差的，年度考核不能評為優(yōu)秀，干部不能提拔重用。對干部聯(lián)戶工作落實不力、干部聯(lián)戶群眾滿意度較低的單位和個人實行責任追究。
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