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鄉(xiāng)黨務公開匯報材料與鄉(xiāng)黨委20xx年工作總結及20xx年工作安排匯編-資料下載頁

2024-11-21 22:47本頁面
  

【正文】 科醫(yī)護人員共同努力合作,在醫(yī)療人員不足,床位緊張的情況下,任然取得不錯成績。全年收住患者1808人次,毛收入為 360萬,床位使用率穩(wěn)居全院前列,傳染病、藥品不良反應等無漏報,積極圍繞工作目標開展醫(yī)療、護理工作,全年無醫(yī)療事故。為醫(yī)院全年經濟指標的完成盡我們自己的努力。二、業(yè)務培訓方面:今年在工作量大,人員緊張的情況下堅持業(yè)務學習,全年組織了心血管方面、h7n9知識培訓、心肺復蘇、對新醫(yī)生的專業(yè)知識基礎培訓。在完成科內醫(yī)師培訓任務的同時,今年又派3名醫(yī)生參加師衛(wèi)生局組織的培訓,選派3名醫(yī)生去臺州、石河子進修。在對新來13名醫(yī)生培訓方面,進行摸底,因材施教,有針對性地培訓,階段考核,力求達標,早日成為一名合格的臨床醫(yī)生。三、業(yè)務工作方面:這是科室工作的重要環(huán)節(jié),新年剛過直至10月初,全科都處在滿負荷甚至超負荷的工作狀態(tài),人員短缺,加上徐金子、楊紅、林順新外出學習,臨床工作量大,為增加既要完成正常工作,同時還要兼顧出診、值班、會診等日常事務,全科醫(yī)護人員精神飽滿,將所有精力專注于工作,犧牲休息、節(jié)假日等閑暇時間,致使各項工作順利完成。更要在此對本科醫(yī)療工作做一總結,直到10月病房爆滿,高峰時間可達 70個住院病人,所有病房甚至庫房均有加床,醫(yī)療工作量非常之大,34名臨床醫(yī)生加班加點,4名新醫(yī)生努力做好協助工作,全科醫(yī)護人員自覺加班,嚴格按照各項醫(yī)療規(guī)范核心制度開展工作,無怨無悔,不計個人得失,圓滿完成各項醫(yī)療任務,獲得住院患者廣泛好評,而無一差錯事故。四、醫(yī)療安全及質量方面:醫(yī)療質量安全是科室工作的重中之重,每一微小的過失都可能鑄成彌天大錯,在多年醫(yī)療實踐中,為了杜絕任何可能之差錯發(fā)生,我們平時嚴格依據核心制度為準則來約束每個人的行為,同時以院獎罰條例、考勤制度及科室亦制定相應規(guī)章制度以加強醫(yī)療質量安全方面管理工作。今年根據醫(yī)院工作安排,科里醫(yī)療新進 13名個年輕同事入科輪轉學習,從一入科室就對他們嚴格要求,通過老醫(yī)生的言傳身教,使他們一入科室就有一個良好的開端,充分認識到醫(yī)療質量安全對醫(yī)療工作之重要性。病員數量之多,病情重及床位緊張程度,為盡早適應工作,進入角色,他們虛心好學,和老醫(yī)生一樣經常加班,全無怨言,值得肯定。五、政治思想工作方面:積極響應院黨支部安排,以醫(yī)院工作及病人利益為大局,認真學習各項方針政策,全科同心協力,為科室,為病人,為醫(yī)院著想,概不計個人得失。同結齊心,這不止在醫(yī)院,就連患者,尤其是已有怨言不滿意者,最后也都對我們的工作充滿肯定,正是醫(yī)護人員出色的工作,才有今天和諧的科室醫(yī)療環(huán)境。通過學唱《公民道德歌》使全科醫(yī)護人員樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風,體現于平常的工作、生活當中,爭做道德模范。今年收到患者贈送錦旗3面。六、不足與改進:當然,科室工作仍有許多不足的地方,比如,院里多次強調的病例書寫規(guī)范、科內會診、臨床路徑工作,雖然有一定的加強,但與院要求還有差距。我覺得這與我們的認識不足有很大的關系,在今后這將是我們要重點改進的工作之一??股刂褂萌粤饔诮涷炗盟?,這顯然與上級要求不符。今年要求的藥物反應上報目前按要求在做,但還不夠嚴謹。,沒有入心入腦。,特別是感恩教育。,提高患者住院條件。目前病房樓已經不能滿足現在的醫(yī)療需求。,特別是對13名大學生的培養(yǎng)。,仍需大力宣傳,主要是從觀念上重視,不斷加強我們的服務和管理,吸引少數民族患者。、項目不完善或欠準確影響臨床診斷的確診率。、血濾機由于人員培訓不到位,沒有應用到臨床。XX年工作思路,樹立“為人民服務”的宗旨,堅持“以人為本”的服務理念。強化感恩教育。要有金銀川鎮(zhèn)醫(yī)院的服務管理要求提高自己的認識,要樹立更高的目標、更高的技術水平、更高的服務,為醫(yī)改的實施武裝自己。、法規(guī)及制度的學習,提高法律意識,明確職責,安全行醫(yī)。、醫(yī)療、護理事物的管理,明確責任,更新觀念,充分調動醫(yī)護人員的工作積極性,使全科各項工作更好的實施和完善。,為我科可持續(xù)發(fā)展打下良好的基礎。重點是加強對新醫(yī)生的培養(yǎng)。,希望我院引進的血液凈化設備早日開展使用。,更好服務維族患者。,把少數民族患者作為新的經濟增長點。,患者主要對就醫(yī)環(huán)境、水、電、暖存在不滿意,也希望團領導加強對醫(yī)療環(huán)境的改善,為患者就醫(yī)提供舒適的就醫(yī)環(huán)境。以上為內科XX年工作總結及XX年工作重點,不足之處請領導指正。內 科張濤XX1120第五篇:XX工作總結及XX年工作安排XX年工作總結及XX年工作安排XX年主要工作(一) 整體部署,平穩(wěn)推進,開展會戰(zhàn),確保13年生產任務全面完成XX年,生產困難重重。首先由于外委作業(yè)隊伍的沖擊,導致施工井數不充足,其次XX年冬季雪量大,XX年夏季降水量大,生產黃金季節(jié)都是連雨天,再者施工設備、生產輔助設備欠缺都嚴重影響了生產進度。為了提高生產速度,我們積極與廠有關部門協調調配,組織分析生產形勢,勘察現有施工井井場情況及位置,根據現場條件合理安排次日的生產任務,及時有效的安排公司每一部井架的作業(yè)任務。截止到12月10日,全年共計完成各類油水井及措施服務類施工井次,生產經營產值萬元。XX年,廠的補孔井方案主要是我們大隊組織施工。此類井施工周期長,多數施工井為實驗區(qū)塊,多面臨井內結蠟問題、聚合物堵及套變等問題。在生產方面,協調補孔隊伍也存在一定困難。公司領導深入基層,現場指揮,同時認真的汲取以往施工補孔井的經驗,分析存在的問題,多次與廠油田管理部和工程技術大隊溝通,與試采配合協調補孔隊伍齊抓共管,統(tǒng)一調配車輛,為小隊解決各類實際問題。另外是還把領導干部包隊落到實處,班子成員下基層小隊,親自為小隊協調解決生產難題,在隊伍管理建設上起到積極有效的作用。一年來,我們克服了困難,頂住了壓力,全面完成了生產任務,尤其在熱洗施工方面擴大了新的市場,全年洗井井次,結算產值萬元,同時贏得了采油廠及各作業(yè)區(qū)的一致好評。在月1日月10日組織了生產百日會戰(zhàn)活動,積極協調,前線后線共同奮戰(zhàn)。會戰(zhàn)期間公司的生產完工井數迅速提升,共完工油水井口,創(chuàng)歷史新高。(二) 控制工序關鍵點,提升質量管理水平嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用生產例會、質量分析會及生產過程及時的為員工灌輸質量理念。堅持技術員為第一質檢員的觀點。根據施工井的項目要求及質量要求,在生產工序關鍵點及時到現場指揮。我們始終堅信施工質量就是效益,只要前線小隊的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作施工的每一個環(huán)節(jié),施工質量將會穩(wěn)步提高。為保障措施施工質量的提升,我們在現有管理人員不足的條件下,抓作業(yè)隊長、技術員,對關鍵工序根據管理,分析每口井的關鍵問題、難點,層層落實質量責任,要求小隊在作業(yè)過程中,從管桿刺洗丈量到工具都要進行詳細檢查,認真執(zhí)行三項設計,嚴禁偷工減序, XX年補孔、查套、封堵等各類疑難井共計口,技術隊人員對其中的返工井、高壓井等疑難井進行全程跟蹤,真正做到內抓施工質量技術,外抓服務質量,高標準、高質量完成生產任務。(三) 油料質量化管理,gps保駕護航年月份,公司推行gps電子油源監(jiān)控車輛油料,生產一路積極配合,主動承擔起監(jiān)控的工作,每天看一次油料變化曲線圖,針對有問題的車輛及時分析原因并處理,通過gps油料管理規(guī)定獎懲辦法。一年來,共計處理gps油料問題次,罰款金額元,獎勵元,在獎罰的同時,耐心細致的對司機進行思想教育,讓員工逐步適應當前的管理政策。XXXX油耗對比表經統(tǒng)計萬元產值油耗下降約10公斤。為了提高生產,前線隊伍盡心盡力;為了配合生產,車隊搶前抓早;為了保證生產,技術部門不遺余力,成績的取得時全體員工共同努力的結果,我們將再接再厲,面對明年的生產任務。XX年工作思路一、健全完善生產管理制度,、質量管理辦法、井控管理辦法、驗收結算管理辦法、油料管理辦法,是各類制度辦法落到實處,認真履行生產職責,形成一級抓一級生產責任體系。二、在管理的同時,提倡服務,轉化思維模式,結合干部包隊活動,改變以往說的多,追究責任多,做的少,預防少的只能當救火員的工作作風,深入前線施工現場,為生產的各個環(huán)節(jié)服務好。三、狠抓培訓教育,加大培訓力度,重點在廣大干部人員的責任心和技能業(yè)務水平上下工夫,在提高干部的責任心上,調動干部員工的工作態(tài)度和積極性上做足文章,同時提高干部員工的個人素質以及井下作業(yè)生產施工方面疑難情況和突發(fā)情況的處理等與員工工作密切相關的生產知識。四、改變原有支作業(yè)小隊的生產組織模式,在條件成熟時采取模式組織生產,使得班組變成真正意義上的小隊,一方面節(jié)約了人員成本,另一方面增加了小隊的干部指數,使干部頂崗工作落到實處,讓想干事的人有機會,能干事的人有平臺,干成事的人有待遇。XX年悄無聲息的來了,我們作業(yè)人要繼續(xù)發(fā)揚大慶精神,鐵人精神的優(yōu)良傳統(tǒng),做好做實三基工作,團結協作,客服存在不足之處,為企業(yè)發(fā)展盡我們最大的努力,使XX年的工作干的有聲有色。XX醫(yī)院黨委工作總結XX年春季黨委工作總結教育局XX年年終總結及XX工作安排XX年終總結即XX年工作安排XX年黨委工作報告
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