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正文內(nèi)容

20xx小學教師課改工作計劃范文-資料下載頁

2024-11-20 03:06本頁面
  

【正文】 ,在創(chuàng)新中發(fā)展“這是時代對教育提出的現(xiàn)實要求,也是時代對教師素質(zhì)提出的挑戰(zhàn)。素質(zhì)教育呼喚著高素質(zhì)的教師,建設高素質(zhì)的教師隊伍是全面推進素質(zhì)教育的根本保證。提高學校教育教學質(zhì)量需要雷小培養(yǎng)一支高素質(zhì)的教師隊伍,只有具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識的教師,才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的學生。 為此,在新的階段下,我校將立足于新課改的實施加大對教師隊伍建設的培養(yǎng)力度,從以下幾個途徑提出相應要求。
  學高為師 身正為范
  堅持師徳師風建設的長期性,不斷強化師德建設,并賦予時代的氣息。要求全體教師要以正確的方向引導學生,以高尚的品德影響學生,以淵博的知識教育學生,以科學的方法啟迪學生。在不斷強化制度建設中,通過形式多樣、豐富多彩的師德教育,營造學校良好的文化氛圍。
  突出繼續(xù)教育的時代性
  充分利用以計算機和網(wǎng)絡技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)構(gòu)筑信息平臺,改造和更新教師的知識結(jié)構(gòu),讓不斷更新的新知識豐富教師的頭腦,成為教師繼續(xù)教育的常規(guī)手。學校要有計劃、有步驟地對現(xiàn)有教師進行信息技術(shù)的全員培訓,讓教師能夠熟練地使用計算機,進行輔助教學。
  培養(yǎng)青年教師
  為使青年教師盡快適應教育教學工作的需要,學校對40歲以下的青年教師要有目的、有序列地進行培訓.
  在教師中開展“傳、幫、帶”活動。示范課、研討課、評優(yōu)課、優(yōu)質(zhì)課展示等活動。開展“課堂教學展示”“評選優(yōu)秀青年教師”等一系列評比活動等,通過多種途徑培養(yǎng)青年教師早日成長。此外,學校要通過在職培訓,離職培訓,校本培訓等,采取多種形式提升教師學歷水平,提高教師素質(zhì)。在培養(yǎng)的基礎上,我們將對評出的“優(yōu)秀青年教師”進行表彰,同時在校內(nèi)大力宣傳他們的事跡,展示他們的風采,為青年教師樹碑立傳,以加速青年教師的成長。
  教學與科研相結(jié)合是提高教師素質(zhì)的有效途徑。學校要大力倡導“學習——實踐——科研之路,讓每位教師承擔教育科研課題,迫使教師向理論學習,在實踐中探索。學校的教科研室要專門指導教科研工作,建立“市、區(qū)、?!比壗炭蒲姓n題網(wǎng),并制定相應措施:
  1每個教師每學期要研究一項科研課題。
  2每個教師每學期上一堂教學研究課。
  此外,學校要通過各種教研課展示,構(gòu)筑和完善教育教學中的學科特色支撐。 針對以上五方面的內(nèi)容,教導處、科研處要在新學期的德育工作計劃、教學工作計劃、教研工作計劃、繼續(xù)教育工作計劃中提出具體的工作措施,并加以實施,強化檢查、總結(jié)的力度,確保實施到位。
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