20xx農(nóng)村黨員年教育培訓(xùn)計(jì)劃2)-資料下載頁
2024-11-20 02:31本頁面
【正文】 想動(dòng)態(tài)，特別對(duì)思想有波動(dòng)的學(xué)生，班主任要親自找學(xué)生座談，到學(xué)生的家中，宣傳《義務(wù)教育法》，把學(xué)生家長(zhǎng)動(dòng)員起來，主動(dòng)協(xié)助學(xué)校抓好控輟保學(xué)工作。④深化學(xué)校內(nèi)部管理，”以教控輟”。，引導(dǎo)教師更新教學(xué)觀念，轉(zhuǎn)變教學(xué)行為，用高超的課堂教學(xué)吸引學(xué)生、留住學(xué)生；，倡導(dǎo)因材施教，真心關(guān)愛基礎(chǔ)差的學(xué)生，在教學(xué)中幫助他們樹立正確的學(xué)習(xí)觀、成才觀、價(jià)值觀，通過耐心指導(dǎo)，真誠(chéng)信任，熱情幫助，找回學(xué)生樂學(xué)的積極性。，廣泛開展豐富多彩的校園文化體育活動(dòng)，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、球類比賽等，給學(xué)困生創(chuàng)設(shè)一個(gè)生動(dòng)活潑、頗有吸引力的學(xué)習(xí)環(huán)境。⑤齊抓共管，強(qiáng)化政府督學(xué)行為。及時(shí)將輟學(xué)學(xué)生與當(dāng)?shù)卣?、村組織溝通，爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣扇》e極有力的措施，確?？剌z工作落到實(shí)處。⑥堅(jiān)持”以扶控輟”。認(rèn)真落實(shí)”兩免一補(bǔ)”政策，不斷拓寬救助渠道，以貧困學(xué)生、留守學(xué)生、學(xué)習(xí)困難學(xué)生等易輟學(xué)群體為重點(diǎn)，動(dòng)員社會(huì)各界力量幫助貧困學(xué)生，使學(xué)生”進(jìn)得來、留得住、學(xué)得好”，防止學(xué)生因家庭困難而輟學(xué)。
（三）加強(qiáng)教學(xué)科研，全面推進(jìn)課程改革和教學(xué)水平的提高。
開展形式多樣的教學(xué)研討活動(dòng)。堅(jiān)持以”課例”為載體，以”問題”為主線。通過優(yōu)秀教師（各級(jí)學(xué)科帶頭人、骨干教師）的教學(xué)展示，教學(xué)反思交流，專業(yè)成長(zhǎng)展示等活動(dòng)，深入研究教學(xué)的新情況，新問題，正確把握課程改革和教學(xué)改革方向，本學(xué)期，各教研組要按計(jì)劃落實(shí)教師上公開課、評(píng)課等一系列教研工作，由教研室統(tǒng)計(jì)公布。
在教研、教改上制定實(shí)施細(xì)則，加強(qiáng)課題研究管理。在選題上要立足實(shí)際、著眼未來，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，選好突破口，整合骨干力量，集中精力物力，分階段分層次組織實(shí)施，力爭(zhēng)兩三年內(nèi)有一、二個(gè)具有一定影響且具有本校特色的科研課題。要繼續(xù)挖掘優(yōu)秀的教學(xué)資源，帶動(dòng)全校教師勤鉆研、會(huì)教研，以全面推進(jìn)學(xué)校的教學(xué)水平躍上新臺(tái)階，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
強(qiáng)化教師自身能力的提高。本學(xué)期，繼續(xù)實(shí)施崗前培訓(xùn)、帶教制、聽課制等，安排資深老教師帶教，做到上至校長(zhǎng)、高級(jí)教師、一級(jí)教師、教研組長(zhǎng)，下至普通青年教師，無論職務(wù)高低，年齡大小，人人都要上公開課、示范課，杜絕只說、評(píng)不做，實(shí)現(xiàn)少說多做，全員參與。
建立骨干教師培養(yǎng)制度。①通過開展多種形式的教師繼續(xù)教育，積極組織教師參加網(wǎng)絡(luò)教育、自覺考試、函授等學(xué)歷教育，努力提高教師的學(xué)歷層次和專業(yè)素養(yǎng)；②提供教師參與學(xué)校、學(xué)術(shù)團(tuán)體、教研培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育行政部門組織培訓(xùn)、研討的多元化學(xué)習(xí)途徑；③借助課題研究、觀摩課、研討課、示范課和各類教學(xué)競(jìng)賽的形式，拓展學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展空間，不斷促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)；④建立校級(jí)以上教師、青年骨干教師和各學(xué)科帶頭人檔案，定期進(jìn)行跟蹤考評(píng)。
（四）其它工作
組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》，讓教職工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)和工作要求，為開展自查自糾、整改、提高奠定基礎(chǔ)，自覺樹立熱心教育、依法治教的意識(shí)。
積極做好維持校園穩(wěn)定、治安安全、清潔衛(wèi)生、環(huán)境綠化、美化等工作。
充實(shí)門衛(wèi)工作規(guī)范及相應(yīng)的規(guī)章、制度，推行”三性二清工作制度”，即門衛(wèi)工作重要性、責(zé)任性和操作規(guī)范性；巡邏巡視點(diǎn)擊清、交接班清。
加強(qiáng)對(duì)食堂安全衛(wèi)生監(jiān)管力度，安排衛(wèi)生室及總務(wù)處專人，每天進(jìn)行巡邏抽查；定期召開學(xué)生座談會(huì)，聽取學(xué)生反饋意見，對(duì)住宿生的早點(diǎn)、晚餐的供應(yīng)品種、數(shù)量與質(zhì)量，開展問卷調(diào)查，進(jìn)一步滿足住宿生的合理要求。
按照學(xué)校的總體部署，總務(wù)后勤員工牢固樹立為教育、教學(xué)一線服務(wù)的思想，認(rèn)真、踏實(shí)做好后勤各項(xiàng)保障工作。
健全和完善人口和計(jì)劃生育工作機(jī)制，把計(jì)生宣傳、教育、獎(jiǎng)勵(lì)等經(jīng)費(fèi)列入學(xué)校預(yù)算。擴(kuò)大計(jì)劃生育宣傳，每季度組織重點(diǎn)管理對(duì)象到縣計(jì)生局查環(huán)查孕，避免計(jì)劃外懷孕，完成我校人口和計(jì)劃生育各項(xiàng)13
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