三嚴(yán)三實(shí)嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩-資料下載頁
2024-11-20 01:41本頁面
【正文】 這個(gè)紀(jì)律體系中，政治紀(jì)律是首要紀(jì)律，是執(zhí)政黨紀(jì)律的核心。如果政治紀(jì)律松弛，那么其他各項(xiàng)紀(jì)律就會(huì)失去政治基礎(chǔ)，黨就會(huì)像磁鐵消了磁一樣，凝聚力和吸引力無從談起。更重要的是，政治紀(jì)律松弛，就會(huì)導(dǎo)致各級(jí)黨組織不抓落實(shí)，不與黨中央保持一致，直接影響黨的路線方針政策的貫徹，貽誤黨和人民的事業(yè)。最后會(huì)惡化政治生態(tài)。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是健康政治生態(tài)的基本保障。違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，將直接導(dǎo)致政治生活異化，相互之間講關(guān)系而不講黨性，講感情而不講原則，講義氣而不講正氣，講假話而不講真話，上行下效，明規(guī)則形同虛設(shè)、潛規(guī)則越用越靈，就會(huì)出現(xiàn)“破窗效應(yīng)”、“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象，“塌方式”腐敗、系統(tǒng)性問題就不足為奇。在當(dāng)前日益嚴(yán)峻復(fù)雜的斗爭(zhēng)形勢(shì)下，要保持黨的高度團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，保持黨的凝聚力戰(zhàn)斗力，核心就是要嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩，堅(jiān)決防止堡壘從內(nèi)部攻破。三、剖析思想根源，杜絕違紀(jì)違法近年來，隨著我國查辦案件工作力度的不斷加大，一批隱藏較深的違紀(jì)違法分子被挖了出來，聯(lián)系這些違紀(jì)違法案件，在給我們帶來深刻警醒的同時(shí)，也讓我們看到了許多違紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部的共性：（一）放松自我教育，思想麻痹松懈。剖析領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，縱觀其人生歷程，不難發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在成長之初或任職之初，有著遠(yuǎn)大的理想抱負(fù)，政治思想是可靠的尚具有一定的黨性觀念，工作上勤奮敬業(yè)，積極努力。但是隨著政治上的進(jìn)步，地位身份發(fā)生了變化，加之長時(shí)間不注重理論學(xué)習(xí)，放松自我教育。在一些公務(wù)活動(dòng)和人際交往中思想麻痹松懈。從開始的受之有愧到習(xí)以為常，從謹(jǐn)慎行事到肆無忌憚，其人生觀、世界觀、價(jià)值觀逐步偏離了正確的軌道，導(dǎo)致思想滑坡、人格蛻變。拜金主義、享樂主義思想惡性膨脹，信奉“有權(quán)不用、過期作廢”的哲學(xué)。將人民交給的權(quán)力當(dāng)作謀私的工具，使公共權(quán)力異化成了私有權(quán)力，一門心思想著如何利用職權(quán)多撈錢財(cái)。（二）愛慕面子虛榮，滋生攀比心理。大凡在領(lǐng)導(dǎo)干部中有一個(gè)“領(lǐng)導(dǎo)形象”的概念，有些領(lǐng)導(dǎo)干部能把這個(gè)“形象”與黨的形象緊密聯(lián)系起來，而有些領(lǐng)導(dǎo)干部卻把這個(gè)“形象”與個(gè)人的虛榮面子狹隘地混為一談，往往以“看看人家”又想想自己，滋生攀比心理，造成心理天平傾斜，并從另一方面產(chǎn)生“武裝形象”的欲望和念頭，唯恐寒磣自己。甚至奉行“一人得道，雞犬升天”，利用權(quán)力大搞裙帶關(guān)系，任人唯親、封妻蔭子，結(jié)幫拉派，于是，著手實(shí)施“人無橫財(cái)不富，馬無夜草不肥”和“千里做官為求財(cái)”的人生信條。（三）貪圖安逸享樂，追求腐朽生活。有的領(lǐng)導(dǎo)干部一旦做官掌權(quán)，便貪圖安逸享樂，失衡心態(tài)造成自我們補(bǔ)償心理，羨慕他人燈紅酒綠的“氣派”轉(zhuǎn)而“傍大款”，與個(gè)體老板打得火熱，搞權(quán)力共享、利益分享，瘋狂斂財(cái)，包養(yǎng)情婦，認(rèn)為“天老大、我們老二”，目無組織、心無群眾、專橫跋扈，追求腐敗奢侈生活。（四）明知故犯斂財(cái)，試圖僥幸漏網(wǎng)。在違紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部中，多數(shù)是明知行為不軌而為之。其中的緣由就是僥幸心理作祟，有的自以為隱蔽而忘乎所以，有的以不一定能查到自己頭上來自我們安慰，有的以“關(guān)系網(wǎng)”、“保護(hù)傘”撐腰而有恃無恐，有的以早已訂立的攻守同盟做好自我們保護(hù)準(zhǔn)備，有的甚至東窗事發(fā)仍負(fù)隅頑抗試圖僥幸過關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部這些主觀態(tài)度問題遇到干部的培養(yǎng)教育淡化、監(jiān)督乏力、制度的落實(shí)、預(yù)防工作薄弱等客觀條件時(shí)，就會(huì)滋生腐敗。要切實(shí)有效地遏制違紀(jì)違法行為的發(fā)生，一方面要從源頭上機(jī)制上加大預(yù)防和治理腐敗的力度，積極探索建立健全預(yù)防腐敗的長效機(jī)制，做好治本之策，另一方面要進(jìn)一步狠抓違法案件的查處，增強(qiáng)威懾力，做到懲防并舉、標(biāo)本兼治。第11頁共1
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