20xx年醫(yī)學(xué)專題—河北省醫(yī)師定期考核實施細(xì)則-資料下載頁
2024-11-19 05:37本頁面
【正文】 職責(zé)，自覺接受衛(wèi)生行政部門監(jiān)督和指導(dǎo)，確?？己斯ぷ黜樌_展。第三十一條醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)不按照本實施細(xì)則對注冊在本機(jī)構(gòu)的醫(yī)師進(jìn)行工作成績、職業(yè)道德評定或者弄虛作假、不配合醫(yī)師定期考核工作的，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正，對改正不到位的機(jī)構(gòu)及其主要責(zé)任人和有關(guān)責(zé)任人予以通報批評。第三十二條考核機(jī)構(gòu)有下列情形之一的，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考核機(jī)構(gòu)資格。（一）不履行考核職責(zé)或者未按規(guī)定履行職責(zé)的；（二）在考核工作中弄虛作假的、徇私舞弊行為的；（三）在考核過程中顯失公平的；（四）考核人員索要或者收受被考核醫(yī)師及其所在機(jī)構(gòu)財物的；（五）拒絕接受衛(wèi)生行政部門監(jiān)督或者抽查核實的。第三十三條考核機(jī)構(gòu)工作人員違反有關(guān)規(guī)定，弄虛作假、玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊，依照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第四十二條處理。第三十四條醫(yī)師以賄賂或欺騙手段取得考核結(jié)果的，應(yīng)當(dāng)取消其考核結(jié)果，并判定為該醫(yī)師考核周期內(nèi)考核不合格。第七章 附 則第三十五條對從事母嬰保健工作醫(yī)師的考核還應(yīng)包括《中華人民共和國母嬰保健法》及其實施辦法規(guī)定的考核內(nèi)容。第三十六條個體診所、醫(yī)務(wù)室、衛(wèi)生所、門診部和村衛(wèi)生室等機(jī)構(gòu)醫(yī)師的工作成績、職業(yè)道德評定工作由醫(yī)師定考辦委托的考核機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)并復(fù)核。第三十七條在考核周期內(nèi)變更主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)的醫(yī)師，該考核周期內(nèi)考核結(jié)果有效；變更執(zhí)業(yè)地點到我省執(zhí)業(yè)的醫(yī)師，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行考核，每年分兩次統(tǒng)一安排考核，考核時間為第二季度的最后一周和第四季度的最后一周。第三十八條申請多機(jī)構(gòu)備案醫(yī)師的考核機(jī)構(gòu)為醫(yī)師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)所對應(yīng)的考核機(jī)構(gòu)，工作成績和職業(yè)道德評定由主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評定。第三十九條本實施細(xì)則由省衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)解釋。第四十條本實施細(xì)則自發(fā)布之日起施行，有效期5年。2008年6月20日制發(fā)的《河北省醫(yī)師定期考核實施細(xì)則（試行）》同時廢止。編輯| 白楊樹內(nèi)容總結(jié)
（1）第九條考核機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)所在醫(yī)師定考辦委托的醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)醫(yī)師的定期考核工作，并向委托其承擔(dān)考核任務(wù)的醫(yī)師定考辦報告考核工作情況及醫(yī)師考核結(jié)果
（2）各級醫(yī)師定考辦對委托的考核機(jī)構(gòu)的醫(yī)師定期考核工作進(jìn)行監(jiān)督，并對考核機(jī)構(gòu)的考核結(jié)果進(jìn)行抽查核實
（3）省醫(yī)師定期考核辦公室明確各地考核時間區(qū)間，由各地安排轄區(qū)內(nèi)醫(yī)師在規(guī)定時間區(qū)間內(nèi)，通過電腦或手機(jī)APP進(jìn)行考核
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