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烈山區(qū)2006年工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-19 02:19本頁面
  

【正文】 作。多次召開了職工大會、座談會,《企業(yè)解散清算方案》得到了職工理解和支持。三是化解矛盾,防止職工越級上訪。由于職工對《企業(yè)解散清算方案》有意見,多次到經(jīng)委上訪,并計劃到省、市越級上訪,我委認(rèn)真解釋,同時及時將情況向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,有效控制了事態(tài)發(fā)展。四是積極參與企業(yè)解散工作的具體事務(wù)。幫助辦理職工各種手續(xù),還兼職企業(yè)出納,幫助企業(yè)收取房租、水電費等,節(jié)省企業(yè)開支。至今已完成全部職工的安置工作,企業(yè)的零散資產(chǎn)已全部處理完畢。(七)幫助企業(yè)解決融資問題我委對有貸款需求企業(yè)進(jìn)行摸底,共有15戶企業(yè)累計需要貸款3030萬元,為解決這些企業(yè)融資難問題,6月13日我委組織召開2009年政銀企保融資對接座談會。今年上半年,我縣企業(yè)貸款大幅增長,工業(yè)企業(yè)獲銀行貸款2100多萬元,已超過去年全年工業(yè)貸款總額。(八)機關(guān)效能建設(shè)和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動齊頭并進(jìn),建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度,不斷加強班子作風(fēng)建設(shè)和改善機關(guān)政務(wù)環(huán)境。三、下半年工作打算加強運行監(jiān)測與分析。繼續(xù)實行工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行分析制度,在全縣選擇20個不同類型的企業(yè)作為監(jiān)測點,對企業(yè)的產(chǎn)品庫存、價格、市場及原材料等情況進(jìn)行動態(tài)分析,實行月報制,對出現(xiàn)的新情況、新問題,做好經(jīng)濟(jì)趨勢預(yù)測,及時分析企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題。加快創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設(shè)。下半年重點對小松特色創(chuàng)業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè),7月底前300畝工業(yè)用地征收及報批工作,10月份前完成區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),力爭年內(nèi)引進(jìn)5家以上企業(yè)參與園區(qū)建設(shè)或入園開工建廠房。大力推進(jìn)項目建設(shè)。密切跟進(jìn)海葳、卡名淇、宏盛、精密鍛造項目建設(shè),督促企業(yè)抓緊施工,力爭提前完工;協(xié)調(diào)各方關(guān)系,使鑄鋼項目盡早開工建設(shè);協(xié)助長今食品有限公司爭取新上粉皮生產(chǎn)線或茵陳茶生產(chǎn)線;幫助金科酒業(yè)開發(fā)酒類新品種,在原白酒、黃酒的基礎(chǔ)上新上酒釀和飲料生產(chǎn)線。對計劃新上的工業(yè)項目,主動介入,積極協(xié)調(diào),盡主觀努力服務(wù)項目、服務(wù)投資者,促進(jìn)項目盡早見效。積極推廣礦山設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)體系。力爭黃小明、黃光洪、徐詩春等3個標(biāo)準(zhǔn)示范良好行為企業(yè)驗收過關(guān)。與縣質(zhì)監(jiān)局開展標(biāo)準(zhǔn)檢查,提高產(chǎn)品質(zhì)量;二是引導(dǎo)企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品。積極推進(jìn)企業(yè)改制。我委尚有十幾家企業(yè)未改制,職工未得到安置,總體工作方案已經(jīng)上報,待政府批準(zhǔn)后將全面啟動所屬企業(yè)改制工作,力爭年內(nèi)全面部分企業(yè)改制、職工安置、資產(chǎn)移交處置等工作。努力抓好招商引資工作。一是不拘于機關(guān)任務(wù),盡可能多地引進(jìn)工業(yè)項目,爭取年內(nèi)超額完成任務(wù);二是協(xié)調(diào)、幫助我委組織的招商小分隊加大工作力度,多層次接觸、洽談外商,爭取下半年有更多新項目簽約。狠抓安全生產(chǎn)。要加強對企業(yè)的經(jīng)常性檢查,督促企業(yè)完善各項安全制度,配備必要安全器材,對存在安全隱患的企業(yè),要加強整治和引導(dǎo),杜絕事故發(fā)生。深入推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和機關(guān)效能建設(shè)活動,確保在改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)和提高整體素質(zhì)上取得較好成果。第五篇:烈山區(qū)二實小師德培訓(xùn)工作總結(jié)烈山區(qū)二實小師德培訓(xùn)工作總結(jié)2009學(xué)師者,所以傳道授業(yè)解惑也”。教師的使命不僅僅是教授學(xué)生知識和文化,老師自己就必須有自己的道德準(zhǔn)則。師德,永遠(yuǎn)是衡量一名教師的最基本的準(zhǔn)則。一名教師可以教學(xué)能力不怎么樣,但是師德卻是不能夠缺少的,教師最不能缺的就是師德。師德是衡量教師價值的第一準(zhǔn)則,師德培訓(xùn)是極為重要的,每一所學(xué)校都應(yīng)該就師德培訓(xùn)做出自己的最好的培訓(xùn)。根據(jù)新的形勢與要求,對廣大教師不斷加強師德教育已是一項深入持久的重要任務(wù),近幾年來,我們沁陽職專在堅持完善教師師德培訓(xùn)方面做了大量的工作,并收到了明顯的效果。為了繼續(xù)提高教師的教學(xué)水平和師德教育的成果,在國家教育部文件《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》和焦作市教育局文件《關(guān)于進(jìn)一步加強師德師風(fēng)教育的通知》精神的指導(dǎo)下,組織全體教師參加了師德專題培訓(xùn)。此次師德培訓(xùn)結(jié)合實際、因地制宜、求真務(wù)實?,F(xiàn)將這次師德專題培訓(xùn)的情況總結(jié)如下:一、過程落實,成效顯著。、形式多樣,過程落實。這次師德培訓(xùn),我校堅持重點突出、務(wù)求實效、不走過場。培訓(xùn)采取了大會學(xué)習(xí)(包括集中學(xué)習(xí)文件,觀看錄像片等)和小組座談討論相結(jié)合的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。為人師表、愛生如子的優(yōu)良師德;愛崗敬業(yè)、追求卓越的園丁品質(zhì);淡泊名利、勇于獻(xiàn)身的高尚情操;在平凡的工作崗位上,實現(xiàn)最偉大的人生價值。對學(xué)業(yè)有困難、行為有偏差學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,老師們討論認(rèn)為:作為教師要做到有愛心、有耐心、有細(xì)心、有恒心。對有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生以及教師參與賭博等的看法是要極力遏止,要率先垂范,落實在自己的行動上等等。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗,暢談體會,從思想深處認(rèn)識到師德師風(fēng)的重要意義,切實提高了教師加強思想、道德、作風(fēng)建設(shè)的自覺性,明確努力方向,開展自我教育、自我改進(jìn)、自我提高。在集中學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)上,教師都撰寫了學(xué)習(xí)體會文章。教師把此次學(xué)習(xí)同自己的實際工作聯(lián)系起來,老師們表示:要全心全意投入教書育人的事業(yè),做為人民服務(wù),讓人民滿意的教師,辦好人民滿意的教育注重評價,落實行動。在培訓(xùn)的實施過程中,我校采取了過程評價與終端評價相結(jié)合。并把這次培訓(xùn)例如教師的繼續(xù)教育和考核中。老師們認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,查找自身不足,不斷改進(jìn)工作措施,創(chuàng)新工作方法,使這次師德培訓(xùn)取得了良好的效果。二、統(tǒng)一部署,精心組織。成立師德領(lǐng)導(dǎo)小組。為了提高我鎮(zhèn)教師隊伍的整體素質(zhì),切實加強對師德建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了“師德領(lǐng)導(dǎo)小組”。并多次召開培訓(xùn)工作會議,制定計劃,研究方案,從而切實把教師職業(yè)道德建設(shè)納入重要議事日程,同時將職業(yè)道德建設(shè)與加強教師隊伍建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署,做到制度落實、組織落實、內(nèi)容落實,從而確保此次培訓(xùn)順利開展,各項活動落到實處。制訂培訓(xùn)計劃。為制定出一份切實可行的計劃,小組成員學(xué)習(xí)了有關(guān)“師德”培訓(xùn)的具體文件精神,經(jīng)過反復(fù)研究與修改,并緊密結(jié)合本校教師實際需要,精心策劃,認(rèn)真組織,突出培訓(xùn)的實效性,制定了本鎮(zhèn)小學(xué)教師暑期師德專題培訓(xùn)工作的計劃。在計劃中,對培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)方式及考核評價進(jìn)行了明確的規(guī)定,在組織管理中明確各級職責(zé),在培訓(xùn)過程中做到分工明確、責(zé)任到位,使整個培訓(xùn)過程做到可操作性強,以確保培訓(xùn)質(zhì)量。通過這次培訓(xùn),使全體教師對師德的建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。我們深知,師德建設(shè)是一個永恒的主題,它任重而道遠(yuǎn)。在當(dāng)前落實科教興國和人才強國的戰(zhàn)略中,全面實施素質(zhì)教育,推進(jìn)課程改革,全社會加強公民道德建設(shè),大力弘揚和培育民族精神,加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的新形式下,教師職業(yè)道德建設(shè)要常抓不懈,以教師隊伍的職業(yè)道德的全面提升,為教育的改革與發(fā)展保駕護(hù)航??傮w來說,這一次師德培訓(xùn)取得了極大的成功,相信在以后的歲月中,師德培訓(xùn)還將會繼續(xù)下去。師德對學(xué)生的影響實在是太大了。一名有師德的教師和沒有師德的教師教出來的學(xué)生絕對是不一樣的?!皩W(xué)高為師,身正為范”。以后的道路要怎么走,誰也無法知曉。不過師德培訓(xùn)將會長期的堅持下去,師德是最重要的!2010年1月
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