整治城區(qū)違法建筑推動城市管理工作-資料下載頁
2024-11-19 01:34本頁面
【正文】 項長期性的工作，因此在推進“三改一拆”行動的過程中，宜全面系統(tǒng)的分“五步走”開展此項工作。第一步加強宣傳教育，營造社會輿論氛圍，增強社會認同感。違法建設是情節(jié)嚴重、影響較大的行為，在實施對違法建設查處時，容易激發(fā)當事人的抵觸情緒，甚至是無關人員的反感情緒和抱團意識，關鍵是對違法建設的認識不足和國家的大政方針認識不夠深刻。加大對“三改一拆”的宣傳教育，尤其是對違法建設違法性和懲治的嚴肅性的宣傳，使得當事人不愿、不會、不敢頂風作案，強化執(zhí)法的嚴肅性。第二步教育為主，懲治為輔，寬嚴相濟，增強社會責任意識。違法建設應當根據(jù)社會影響力的大小程度，作出不同程度的處置。針對面積較小、社會影響力較小的違法建設以及正在實施的或者準備實施違法建設的當事人，應當積極主動地上門勸說，以教育為主，用最小的行政成本、最和諧的方式處置，以免促使矛盾激化，而在教育過程中，以感化思想薄弱為切入點，獲得最大程度的認同感，“邊沿軟化”法促進核心矛盾的緩解。第三步違法必究，強化法治嚴肅性，樹典型立形象。違法建設的處置，最忌流于形式，限于表面，要加強對勸說后未拆除違建、征遷區(qū)域內和影響重點工程建設的違法建筑的依法拆除，強化依法辦案的必要性，查處過程中做到違法必糾，凡是轄區(qū)內不具備建設規(guī)劃許可證和建設施工許可證的，無論什么情況和背景，一律確定為調查對象。第四步部門協(xié)作，強化工作意識，真正踐行“四敢一不怕”精神?！叭囊徊稹辈⒎且粋€部門的工作職責，應當加強部門間的合作，強化信息互通平臺，落實責任負責制，責任到人，完善問責糾正機制，強化作風建設。第五步多種渠道 健全群眾違法建筑投訴舉報處理機制。進一步加強與街道各部門的聯(lián)動，對于違法建筑投訴舉報交辦單采取“接聽、分派、快速出擊、現(xiàn)場處理”的反應機制，熱情接待來訪群眾，積極做到 “有報必接，有查必果”，同時發(fā)動群眾監(jiān)督，對舉報違法建筑經查證屬實的給予獎勵，切實提高城區(qū)違建查處效率。第五篇：違法建筑整治經驗和做法違法建筑治理經驗和做法2018年1至X月份，XX縣共拆除違法違規(guī)建筑XXX萬平方米，累計拆除XXX萬平方米，有效打擊了違法違規(guī)建筑的增長勢頭，努力實現(xiàn)“遏制增量、整治存量”的目標，主要做到“四個到位”：一是組織領導到位?？h委、縣人民政府成立城市規(guī)劃區(qū)違法違規(guī)建筑拆除工作領導小組，領導小組定期召開聯(lián)席會議，通報、研究、協(xié)調、部署、督促整治“兩違”工作。各工作組嚴格按照《違法違規(guī)建筑治理包保責任制工作方案》的要求，在統(tǒng)一指揮下各負其責、各司其職。在集中行動中，各級各部門主要領導主動靠前，特別是在突破重點、難點問題上，親自調度、親自指揮，做到情況掌握在一線、協(xié)調指揮在一線、問題解決在一線。依法強拆工作認真制定預案，周密安排部署，確保萬無一失。依法強拆過程中，采取隔離強拆現(xiàn)場、開展耐心細致的群眾思想工作，對依法強拆戶實施斷電、斷水處理等切實有效的措施，嚴防意外發(fā)生；衛(wèi)生部門組織醫(yī)護力量，做好救護準備工作。二是宣傳動員到位。新聞媒體和有關職能部門堅持正確的輿論導向，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，廣泛宣傳整治工作的目的和意義，廣泛宣傳中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《中華人民共和國土地管理法》等有關法律法規(guī)和相關政策，將政策法律原原本本交給群眾，讓其正確理解，主動配合開展工作。通過開辟專欄、專刊等形式集中報道整治工作進度，有重點地公開曝光一批違法典型，同時，對主動自拆的也大力宣傳，樹立典型，為整治工作營造良好的輿論氛圍。三是配合協(xié)作到位。堅持“縣鄉(xiāng)聯(lián)動、屬地管理、條塊結合、以塊為主”的原則，條塊之間、部門之間、單位之間緊密協(xié)作，形成強大的工作合力。國土、規(guī)劃、住建、城管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等部門組織開展聯(lián)合執(zhí)法，對違法行為進行嚴肅查處；公安、司法、紀檢監(jiān)察等部門為集中整治工作保駕護航，對暴力抗法或妨礙執(zhí)行公務的，依法及時果斷處理；供水、供電、通信等部門通過合法合理手段，停止對違法建設的水電供應和通信服務；其它各職能部門各司其職，密切協(xié)作，綜合執(zhí)法，形成合力，全力推進集中整治工作順利開展、取得實效。四是責任追究到位。違法違規(guī)建筑整治實行嚴格的包保責任制和責任追究制，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村、組力量，建立完善集中統(tǒng)一、責權明確，發(fā)現(xiàn)及時、處置快速、監(jiān)管有效、執(zhí)法有力、保障到位、運轉順暢的違法建設“零增長”工作機制，確保違法建設及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時取締。對領導不力、履行職責不力、不服從指揮調度的單位，追究單位領導特別是主要領導的責任；對出工不出力、態(tài)度無所謂、不作為、慢作為的工作人員，嚴肅處理，情節(jié)嚴重的，考核定為不稱職。對執(zhí)法部門及工作人員謊報、瞞報、拒報“兩違”或不依法查處或查處不力的，對國家機關、企事業(yè)單位及工作人員違反規(guī)定直接組織實施“兩違”行為并且不按規(guī)定主動接受處理，甚至煽動群眾、親友直接干擾、妨礙、抗拒執(zhí)法部門依法執(zhí)行公務、為“兩違”提供虛假材料的，嚴格依照黨紀政紀嚴查重處并公開曝光，對觸犯刑律的，移送司法機關依法處置，確?！皟蛇`”整治取得明顯成效。
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