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廣西地礦局及所屬事業(yè)單位名稱-資料下載頁(yè)

2024-11-19 00:34本頁(yè)面
  

【正文】 秀區(qū)迎亞運(yùn)人居環(huán)境整治建設(shè)工程項(xiàng)目管理辦公室。妥否,請(qǐng)批復(fù)。二O一O年二月二十五日第四篇:事業(yè)單位名稱的起源及最初的構(gòu)成事業(yè)單位名稱的起源及最初的構(gòu)成一般認(rèn)為“事業(yè)單位”這一名稱產(chǎn)生于解放以后,而社會(huì)公共事業(yè)組織是早已存在。但實(shí)際上,“事業(yè)單位”這一概念在解放前就已經(jīng)存在,當(dāng)時(shí)指的是其原本的意義,即具備一定規(guī)模的有系統(tǒng)的社會(huì)行為,如交通事業(yè)、教育事業(yè)、衛(wèi)生事業(yè)、建筑事業(yè)等等,直到今天這個(gè)概念還是保留著。但“事業(yè)單位”卻擁有了不同的意義,在延續(xù)舊時(shí)意義的臺(tái)灣和大陸間,這個(gè)詞的意義是完全不相同的。臺(tái)灣的事業(yè)單位泛指企業(yè)機(jī)構(gòu),如公營(yíng)事業(yè)。關(guān)于解放初期的社會(huì)事業(yè)組織機(jī)構(gòu)形成和結(jié)構(gòu)當(dāng)時(shí)對(duì)私立學(xué)校等,解放后采取的管理手段,開始是扶助和引導(dǎo),并且明確不能隨意停辦和取消,以實(shí)行新民主義的教育,但后來采取全部轉(zhuǎn)公立的政策,大約在1957年完成私立轉(zhuǎn)公立的過程。這一歷史時(shí)期,大致即新民主主義階段轉(zhuǎn)入社會(huì)主義改造基本完成階段?;窘⑵鹆艘試?guó)家為單一舉辦主體和政府直接管理學(xué)校、醫(yī)院及其他公共事業(yè)機(jī)構(gòu)為特征的公共事業(yè)制度,并將整個(gè)公共事業(yè)的發(fā)展納入了國(guó)家計(jì)劃管理的軌道。這一制度的確立和施行,迅速改變了舊中國(guó)教育、科學(xué)、文化、衛(wèi)生發(fā)展水平極其落后的狀況,極大地推進(jìn)了科教文衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展,居民受教育的規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,各學(xué)齡段入學(xué)人口入學(xué)率不斷提高;公共衛(wèi)生事業(yè)迅速發(fā)展,肆虐于舊中國(guó)的各種傳染病在很短的時(shí)間內(nèi)絕跡,居民人均壽命有了大幅度的提高;公共文化事業(yè)從無到有,各種文化設(shè)施在全國(guó)城鄉(xiāng)各地初步建立;科學(xué)技術(shù)事業(yè)取得了長(zhǎng)足發(fā)展。特定歷史條件下的發(fā)展,不是完全由主觀造成的,而是由于戰(zhàn)后弱小的社會(huì)民間力量,和集中全社會(huì)力量的國(guó)家間的對(duì)比與選擇最終決定的結(jié)果。在20世紀(jì)50年代起步實(shí)施的國(guó)家工業(yè)化建設(shè)過程中,借鑒前蘇聯(lián)的模式,在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域先后采取了一系列公有化措施,建立起了以中央政府高度集權(quán)為特征的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制,并逐步形成與此相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)管理模式和公共事業(yè)管理模式。由于中央政府控制了經(jīng)濟(jì)及社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域的人力、物力、財(cái)力資源的配置權(quán)力,也理所當(dāng)然地承擔(dān)起了發(fā)展公共事業(yè)的責(zé)任。公共事業(yè)的管理,一個(gè)基本的因素,就是計(jì)劃,通過計(jì)劃的方式,去合理配置整個(gè)社會(huì)的公共資源。打個(gè)簡(jiǎn)單的比方,如果家里可支配的錢很少,那么這些錢主要該用于哪些方面,就要有非常明確的計(jì)劃意識(shí),反之,如果錢比較多,那么打算開支的方面也非常多,計(jì)劃的意識(shí)倒不會(huì)那么強(qiáng)。管理方式的單一,也是由于戰(zhàn)爭(zhēng)年代的單一有效的方式的延續(xù)。在戰(zhàn)爭(zhēng)年代,尤其是中國(guó)共產(chǎn)黨及其軍隊(duì)、政府的管理,實(shí)際上都只建立在黨的內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上,也就是對(duì)“人”——干部而不是“事”的管理上。當(dāng)時(shí)的“事”是非常態(tài)的,反倒是“人”較為“穩(wěn)定”。事業(yè)單位名稱的得來,其實(shí)當(dāng)時(shí)只是一種權(quán)宜結(jié)果。1955年7月中華人民共和國(guó)第一屆全國(guó)人民代表大會(huì)第二次會(huì)議通過了《關(guān)于1954年國(guó)家決算和1955年國(guó)家預(yù)算的報(bào)告》,在這個(gè)報(bào)告中,第一次正式使用了“事業(yè)單位”一詞,它指那些活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由國(guó)家財(cái)政列為事業(yè)項(xiàng)目開支的機(jī)關(guān)和部門。從此,事業(yè)單位和行政單位、企業(yè)單位一起,成為反映我國(guó)社會(huì)組織機(jī)構(gòu)的基本概念之一。所以,說事業(yè)單位作為一種社會(huì)組織產(chǎn)生于建國(guó)之初,這句話是不太符合事實(shí),因?yàn)?,事業(yè)單位的實(shí)體早已存在,而分類和得名卻是特殊時(shí)期財(cái)政管理的副產(chǎn)品。第五篇:2016廣西地礦局直屬事業(yè)單位招聘工作人員南寧考區(qū)面試公告2016廣西地礦局直屬事業(yè)單位招聘工作人員南寧考區(qū)面試公告根據(jù)《2016廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2016廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局公開招聘工作人員南寧考區(qū)面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、面試人員報(bào)考以下招聘單位的崗位面試資格審查合格人員參加南寧考區(qū)對(duì)應(yīng)考點(diǎn)的面試(面試人員名單及考場(chǎng)安排見附件)。(一)廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì),考點(diǎn):廣西第四地質(zhì)隊(duì)。(二)廣西壯族自治區(qū)第四地質(zhì)隊(duì),考點(diǎn):廣西第四地質(zhì)隊(duì)。(三)廣西壯族自治區(qū)二七二地質(zhì)隊(duì),考點(diǎn):廣西二七二地質(zhì)隊(duì)。(四)廣西壯族自治區(qū)二七四地質(zhì)隊(duì),考點(diǎn):廣西二七二地質(zhì)隊(duì)。(五)廣西壯族自治區(qū)國(guó)土測(cè)繪院,考點(diǎn):廣西國(guó)土測(cè)繪院。(六)廣西壯族自治區(qū)遙感中心,考點(diǎn):廣西遙感中心。(七)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)測(cè)試研究中心,考點(diǎn):廣西地礦測(cè)試中心。(八)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院,考點(diǎn):廣西地質(zhì)調(diào)查院。(九)廣西地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局南寧淡村基地管理處,考點(diǎn):廣西地礦測(cè)試中心。(十)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局資金結(jié)算中心,考點(diǎn):廣西地礦信息中心。(十一)廣西地質(zhì)礦產(chǎn)信息中心,考點(diǎn):廣西地礦信息中心。二、面試時(shí)間、地點(diǎn)(一)面試時(shí)間南寧考區(qū)面試時(shí)間為2016年9月34日,每天考生須在上午8∶00前進(jìn)入指定候考室候考,到時(shí)未進(jìn)場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。正式開考時(shí)間為上午8:30。面試考點(diǎn)、考場(chǎng)設(shè)置見附件。三、面試形式及內(nèi)容本次面試形式采用結(jié)構(gòu)化面試方式。主要測(cè)試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、自我廣西事業(yè)單位考試網(wǎng)提供:廣西事業(yè)單位招考新資訊丨點(diǎn)擊查看事業(yè)單位招聘認(rèn)知程度及其他與崗位需求相適應(yīng)的能力。每位考生面試時(shí)間不少于10分鐘。四、面試成績(jī)面試成績(jī)實(shí)行百分制。面試成績(jī)的計(jì)算方法采取體操計(jì)分法。考官按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各要素給予精確到小數(shù)點(diǎn)后一位的分值(、)進(jìn)行評(píng) 定。在所有考官評(píng)出的要素分值中,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余考官所評(píng)要素分值的平均值(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,、),即為 該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績(jī)。經(jīng)自治區(qū)人社廳核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1∶3開考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)滿分值70%以上(含70%)的方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),否則,取消該崗位的招聘。面試結(jié)束后,須當(dāng)天向考生宣讀面試成績(jī),并在招聘單位工作區(qū)域內(nèi)、局網(wǎng)站公布當(dāng)天全部考生的面試成績(jī)及面試成績(jī)排名。五、面試后繼環(huán)節(jié)(一)考核面試結(jié)束后,招聘單位根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1∶1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī))從高分到低分的順序確定考核人選。綜合成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的確定為考核人選。綜合成績(jī)及面試成績(jī)都相同時(shí),同時(shí)進(jìn)入考核環(huán)節(jié)??己斯ぷ饔烧衅竼挝回?fù)責(zé)組織實(shí)施??己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考核的,不得確定為擬聘人員。招聘單位組織考核時(shí)應(yīng)成立考核組,考核組由2名以上工作人員組成。根據(jù)考核結(jié)果,招聘單位按照招聘計(jì)劃1∶1比例擇優(yōu)確定體檢人選。如考核不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的,其缺額按該崗位考生(進(jìn)入面試且合格者)綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。(二)體檢招聘單位負(fù)責(zé)組織體檢人選到縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。廣西事業(yè)單位考試網(wǎng)提供:廣西事業(yè)單位招考新資訊丨點(diǎn)擊查看事業(yè)單位招聘體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。招聘單位或考生本人對(duì)體檢結(jié)果提出質(zhì)疑要求復(fù)檢的,須經(jīng)自治區(qū)人社廳批準(zhǔn)。復(fù)檢僅能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。如體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的,其缺額按該崗位考生(進(jìn)入面試且合格者)的綜合成績(jī)(由高分到低分)及考核結(jié)果依次遞補(bǔ)。(三)公示經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,按照考試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。在廣西人事考試網(wǎng)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站進(jìn)行擬聘人員公示,公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。(四)聘用及待遇經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理有關(guān)聘用和入編手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,相關(guān)待遇按廣西壯族自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。批準(zhǔn)聘用的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用資格。通過直接面試方式聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、野外崗位工作人員,在所聘或類似條件的崗位上服務(wù)期限應(yīng)當(dāng)不少于3年。六、注意事項(xiàng)(一)請(qǐng)參加南寧考區(qū)面試的考生于2016年8月30日8:009月2日17:30,進(jìn)入“2016廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”打印準(zhǔn)考證。考生須持本人有效居民身份證原件、準(zhǔn)考證參加面試。(二)面試當(dāng)天上午7:40開始報(bào)到,考生須在上午8:00前到達(dá)候考室報(bào)到。考生若面試當(dāng)天上午8:00前未進(jìn)場(chǎng)的,按自動(dòng)放棄面試處理??忌闯楹炐蛱?hào)參加面試。(三)面試不收取任何費(fèi)用。考生交通、食宿自行安排,費(fèi)用自理。(四)考生不得穿制服或穿帶有特別標(biāo)志的服裝參加面試。(五)面試過程中手機(jī)需要關(guān)機(jī),手機(jī)及考生攜帶的其他物品(如箱、包、袋廣西事業(yè)單位考試網(wǎng)提供:廣西事業(yè)單位招考新資訊丨點(diǎn)擊查看事業(yè)單位招聘等)需集中管理,請(qǐng)考生勿隨身攜帶貴重物品參考。(六)在全部考生面試結(jié)束、宣布所有考生成績(jī)前,考生不得離開考點(diǎn)。附件: 原標(biāo)題:2016廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員南寧考區(qū)面試公告廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局 公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)2016年 8月29日廣西中公教育官網(wǎng)為廣大考生提供廣西事業(yè)單位考試公告、招聘、報(bào)考、廣西事業(yè)單位歷年試題、備考資料、每日練習(xí)題等內(nèi)容!廣西事業(yè)單位考試網(wǎng)提供:廣西事業(yè)單位招考新資訊丨點(diǎn)擊查看事業(yè)單位招聘
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