3月主管會-放大格局-資料下載頁
2024-11-19 00:30本頁面
【正文】 ： 收入三倍增,資源來支撐,方案宣導(dǎo) 。。 。。 。。,方案一、二、三、四、。,人人收入過萬 獻(xiàn)禮公司華誕 3萬軍團(tuán)成員：30個 5萬軍團(tuán)成員：20個 10萬軍團(tuán)成員：10個 總經(jīng)理有約,絕對三超一，七大理由做支撐,理由一： 2013年是主管效益年、績優(yōu)和超績優(yōu)效益年 一月信心回歸，三月信心再造 新人良性營銷環(huán)境的需要 主管、績優(yōu)養(yǎng)成卓越的習(xí)慣的需要 3月是全年的拐點，是人生命運轉(zhuǎn)折的拐點，把握彎道機遇！,理由二： 蒼山120萬—挑戰(zhàn)160萬 沂水80萬—挑戰(zhàn)100萬 二區(qū)60萬—挑戰(zhàn)80萬 一區(qū)50萬—挑戰(zhàn)60萬 沂南40萬挑戰(zhàn)50萬 臨沭40萬挑戰(zhàn)50萬 郯城30萬挑戰(zhàn)40萬 全月420萬沖刺540萬！ 完勝任務(wù)的需要！ 入圍營服60強的需要！,理由三： 有條件：績優(yōu)習(xí)慣、主管帶動、新人養(yǎng)成構(gòu)成三股勢不可擋的戰(zhàn)斗力量—充足的戰(zhàn)力 出勤是回歸正常的表現(xiàn)，人人天天出勤的習(xí)慣已經(jīng)養(yǎng)成，人人天天三訪的習(xí)慣已經(jīng)養(yǎng)成足夠多的客戶； 福臨門已經(jīng)足夠熟悉—足夠精良的裝備 有環(huán)境：方案強勢侵占你的時間和空間。集聚精神、物質(zhì)、榮譽為一體的豪華大餐全月真金白銀方案、階段1.5倍方案、階段泰山布道祈福方案、主管、績優(yōu)專屬方案、出勤方案、華夏星季度登報方案收官。 有資源：總公司標(biāo)準(zhǔn)部組季度達(dá)標(biāo)收官、鳳凰峰會（季度10萬入圍）、鳳凰社季度表彰（季度5萬前100名入圍)達(dá)成天府之國“成都盛會”、30萬轉(zhuǎn)任員工案。,理由四： 抓手多節(jié)日集中：3.8婦女節(jié)、3.15消費者滿意日、3.18公司司慶日、泰山布道祈福邀請,理由五： 節(jié)奏緊湊，目標(biāo)明確 3.1日3.11日 目標(biāo)的50%（人人過10000P，人人簽一單） 3.12日3.18日 目標(biāo)的30%（人人過20000P，人人簽第二單） 3.19日3.25日 目標(biāo)的20%（人人過30000P，人人簽第三單） 3.26日3.29日 目標(biāo)的20%（人人過50000P，人人再簽兩單） 120%的達(dá)成目標(biāo)，確保絕對“三超一”！,理由六： 產(chǎn)品運作講章法： 節(jié)點前兩天營服大產(chǎn)會 部經(jīng)理、總監(jiān)、組訓(xùn)、營服經(jīng)理四位一體陪訪、產(chǎn)說會幫扶團(tuán) 10000P一件，每周一件的自我管理要求,理由七： 每天三訪有保障，有效積累準(zhǔn)客戶60個 10個30000P 20個10000P 30個5000P 算算本月保費是10萬？20萬？30萬?,行動綱領(lǐng),每周一件，每件一萬 每天三訪，回歸正常 4號每人送一個新人參訓(xùn) 11號每人10000P，全月過五萬 部經(jīng)理帶動，主任緊跟不掉隊,主管,新人： 4號送一個新人參訓(xùn) 人人參加代資考輔導(dǎo) 主管陪同第一單 營服經(jīng)理幫扶專屬產(chǎn)說會 持證當(dāng)天有效，當(dāng)周轉(zhuǎn)正,“三超一”勢在必然！！！ 臨沂華夏人行為和實力的體現(xiàn)正常、回歸、壟斷?。。?放大格局 收入三倍增,絕對優(yōu)勢“三超
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