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在勞動(dòng)保障事務(wù)站工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話(huà)-資料下載頁(yè)

2025-11-09 22:39本頁(yè)面
  

【正文】 ?! ∫虼?,要在根底工作上下功夫,把根底打牢夯實(shí)?! ≡敿?xì)講是在管理上要有制度,有職責(zé),有分工,有工作流程;在工作上要有方案、有目的,有措施,有考核、有總結(jié);在數(shù)據(jù)上,有臺(tái)帳、有報(bào)表,有分析?! 「鲃趧?dòng)保障事務(wù)站要按上述要求從根底做起,一步一個(gè)腳印的做好每一項(xiàng)工作。  二是要處理好鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系?! 趧?dòng)保障事務(wù)站是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),是縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作職能的延伸。  在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委、政府的指導(dǎo)下,在縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下開(kāi)展工作?! ∑渲杏性S多工作人員是兼職人員,還分管著鄉(xiāng)鎮(zhèn)其它工作?! ∷哉f(shuō)要擺正鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,對(duì)工作要有一個(gè)妥善的安排方法,要學(xué)會(huì)彈鋼琴,防止顧此失彼,保證工作有條不紊。  三是搞好效勞,依法施政?! 』鶎觿趧?dòng)保工作人員直接接觸群眾、效勞群眾?! ∫徽鄄豢鄣貓?zhí)行勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī),不斷強(qiáng)化政策觀(guān)念,堅(jiān)持政策面前人人平等?! ?yán)禁發(fā)生優(yōu)親厚友、徇私舞弊現(xiàn)象。  做到令行制止、依法辦事,樹(shù)立公正正派的形象;提倡換位考慮?! ?duì)前來(lái)辦事的人員,要先站在他們的角度去多想一想,多考慮考慮?! ?duì)職權(quán)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù),符合條件的,要堅(jiān)持熱心辦、馬上辦、辦得好?! ?jiān)決杜絕門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦現(xiàn)象,嚴(yán)禁發(fā)生卡、壓、拖等損害人事勞動(dòng)和社會(huì)保障干部整體形象的行為。  四是改革匯報(bào)方式。  有比擬才能發(fā)現(xiàn)自身的缺乏,有借鑒才能進(jìn)一步明確方向?! 〗窈蠊ぷ鲄R報(bào)、督導(dǎo)、調(diào)度的形式要改革,改變以往一人念,大家聽(tīng)的封閉式工作調(diào)度形式,推行逐鄉(xiāng)看,現(xiàn)場(chǎng)查、互相評(píng)的靈敏工作督導(dǎo)方式,在看的過(guò)程中借鑒到經(jīng)歷,  在查的過(guò)程中找到缺乏,在評(píng)的過(guò)程中明確方向,進(jìn)一步推進(jìn)基層勞動(dòng)保障工作向縱深開(kāi)展。  同志們,勞動(dòng)保障工作是我們長(zhǎng)期的一項(xiàng)工作任務(wù),希望大家振奮精神,堅(jiān)決信心,真抓實(shí)干,不斷進(jìn)步我縣基層勞動(dòng)和社會(huì)保障工作整體程度,為全面建立小康社會(huì)做出新的奉獻(xiàn)!?在勞動(dòng)保障事務(wù)站工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話(huà)?來(lái)源于范文先生網(wǎng),歡送閱讀在勞動(dòng)保障事務(wù)站工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話(huà)。 內(nèi)容總結(jié)(1)在勞動(dòng)保障事務(wù)站工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話(huà)
  文章標(biāo)題在勞動(dòng)保障事務(wù)站工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話(huà)同志們這次勞動(dòng)保障工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),是根據(jù)當(dāng)前我縣勞動(dòng)保障工作形勢(shì)召開(kāi)的(2)同時(shí)定期組織業(yè)務(wù)科室到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)展業(yè)務(wù)指導(dǎo),解決工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)問(wèn)題,確保各項(xiàng)工作進(jìn)展順利(3)二是有的工作人員對(duì)勞動(dòng)和社會(huì)保障政策一知半解,掌握的還很浮淺,在開(kāi)展工作當(dāng)中政策運(yùn)用不是很純熟,在一定程度上制約了工作的開(kāi)展17 / 1
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