【正文】 終。一是積極完成財政收支任務(wù)，確保全鎮(zhèn)各項工作工作正常運轉(zhuǎn)，確保全年財政收支平衡；二是狠抓財源建設(shè)，在繼續(xù)鞏固煙葉這一支柱性財源的同時，積極拓展新興財源，拓寬財源發(fā)展渠道；三是充分發(fā)揮職能作用，切實加強預(yù)算、項目、統(tǒng)派等財政性資金的監(jiān)管，確保財政資金安全高效運行；四是切實加強惠農(nóng)政策宣傳，及時足額兌付惠農(nóng)資金，全面完成新農(nóng)合基金征收任務(wù)；五是加強鎮(zhèn)村財務(wù)管理，規(guī)范全鎮(zhèn)財經(jīng)秩序；六是加強土地管理，理順土地流轉(zhuǎn)和土地糾紛調(diào)處秩序；七是積極完成黨委政府和縣主管局交辦的其他各項工作任務(wù)。與文明創(chuàng)建九個“一票否決”事項相結(jié)合黨建、黨風廉政建設(shè)、社會治安綜合治理、計劃生育、安全生產(chǎn)、環(huán)保、保秘、預(yù)防和處理邪教、農(nóng)民負擔等九個“一票否決”事項如蛇之“七寸”，是文明創(chuàng)建的關(guān)鍵所在。我們要成立組織機構(gòu)，建立健全制度，有針對性地開展工作，做到逢會必講，逢會必學，確保不觸“高壓線”。與環(huán)境建設(shè)相結(jié)合加強所容所貌建設(shè)，營造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境，積極爭創(chuàng)衛(wèi)生先進單位。一是以辦公室為窗口，繼續(xù)添置電腦，更換老化辦公桌，優(yōu)化辦公條件，規(guī)范辦公秩序；二是更換全所銹蝕破裂水管，解決房屋漏水，凈化樓房外墻，優(yōu)化職工生活環(huán)境；三是大力加強環(huán)境衛(wèi)生管理，堅持每天一清掃，每周一檢查，每月一大掃除，凈化所容所貌。與政務(wù)公開相結(jié)合推行財政政務(wù)公開，公布財務(wù)管理規(guī)定和管理制度；暢通辦事渠道，全方位公開辦事依據(jù)、辦事流程、辦事結(jié)果、崗位職責等，設(shè)立政風行風舉報箱、舉報電話，聘請監(jiān)督員，全面接受社會監(jiān)督，推行辦事公開化，提高辦事透明度。與隊伍建設(shè)相結(jié)合一是加強制度建設(shè)，堅持用制度管人，按規(guī)章辦事。既要加強九個“一票否決”事項的制度建設(shè)，又要完善辦公室管理制度、財務(wù)制度、會議制度、學習制度、請假制度、車輛管理制度等建設(shè)；二是強化學習，以深入貫徹學習科學發(fā)展觀為契機，不斷加強干部職工的思想政治教育和道德修養(yǎng)，提高政策理論水平。同時要積極加強電腦、財政業(yè)務(wù)和與自身工作息息相關(guān)的法律法規(guī)的學習，廣泛了解和掌握導民致富的信息，努力提高自身業(yè)務(wù)水平和實際工作能力；三是加大各項工作的督察檢查力度，整頓工作作風，打造文明、務(wù)實、高效團隊。與關(guān)心未成年人教育、關(guān)注弱勢群體相結(jié)合關(guān)心未成年人教育、關(guān)注弱勢群體是我們應(yīng)該承擔的社會責任，在今后的工作中，我們要把這項工作形成長效機制堅持下去。一是對所內(nèi)職工未成年子女，每年都要組織一些活動，鼓勵他們好好學習，全面發(fā)展，對在中、高考中取得優(yōu)異成績的，要給予適當獎勵；二是每年在全鎮(zhèn)幫扶1—2名品學兼優(yōu)的貧困學生；三是有選擇性地幫扶一些特困受災(zāi)戶度過難關(guān)。（二）結(jié)合實際，不拘一格開展多種形式的創(chuàng)建活動 為使創(chuàng)建工作深入人心，有聲有色，不枯燥，不搞形式，不走過場，2009—2010我所將開展如下一些活動：旨在提高工作能力和業(yè)務(wù)水平方面：每月開展一次業(yè)務(wù)交叉學習活動。由各會計崗位主講，積極開展預(yù)算、項目、惠農(nóng)、統(tǒng)派及農(nóng)村財務(wù)等業(yè)務(wù)的交叉學習。同時穿插電腦、法律法規(guī)等知識的學習。每季度開展一次知識競賽，考試學習內(nèi)容，檢驗學習成效。旨在提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平方面：組織集中學習，積極參與科學發(fā)展觀學習實踐活動，重溫“三個代表”、黨員先進性教育、“弘揚八種風氣、創(chuàng)學習型機關(guān)”以及“兩提高、兩滿意”等主題實踐活動精神。旨在激發(fā)活力，增強凝聚力方面：利用“五一”、國慶、元旦等節(jié)日，開展拔河、長跑、球類、撲克類、棋類等工會活動，讓職工放松身心，增進溝通，蓄積力量。旨在關(guān)心未成年人教育、關(guān)注弱勢群體方面：利用“五一”勞動節(jié)，組織全所未成年學生開展“愛我家園”活動，舉行全所衛(wèi)生大掃除，消除亂涂亂畫、亂扔垃圾現(xiàn)象。利用“六一”兒童節(jié)組織職工與子女共同開展文體活動，讓孩子們歡快地度過自己的節(jié)日。活動中給孩子們發(fā)放學習用具、科普讀物等紀念品。旨在營造氛圍、擴大聲勢方面：利用“三八”婦女節(jié)組織職工家屬召開座談會，征求意見，促進理解與支持。同時，擴大年終評先表模范圍，深入開展“文明家庭”、“崗位能手”、“道德模范”、“宣傳標兵”等評比活動，讓文明創(chuàng)建深入人心，生根發(fā)芽。四、工作要求強化領(lǐng)導，全所動員，齊抓共管。要成立以所長為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組要下設(shè)工作專班，具體負責創(chuàng)建工作的組織、指導、督辦、考核工作，保證文明單位創(chuàng)建活動的各項措施落到實處。要在全所開展文明創(chuàng)建大動員，不僅每一位干部職工要從我做起，站好每一崗，以主人翁的姿態(tài)和高昂的熱情，自覺主動投入，還要發(fā)動全體家屬也參與到文明創(chuàng)建活動中來，形成單位主要領(lǐng)導親自抓，工作專班具體抓，全所人員配合抓的齊抓共創(chuàng)工作格局健全制度，明確責任，抓好落實。在完善各項制度，規(guī)范內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上，要針對服務(wù)態(tài)度、工作學習、任務(wù)完成、崗位技能、勞動考勤、環(huán)境衛(wèi)生等方面，制定詳細的崗位責任制，明確考核辦法，逐項細化、量化考核標準，保證創(chuàng)建工作有章可循，步步到位。強化宣傳，加強溝通，營造氛圍。文明單位創(chuàng)建活動不是閉門造車，要走出去，請進來，勤于與上級部門和文明辦溝通，及時匯報創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的新問題和取得的新成果，充分利用文明單位創(chuàng)建網(wǎng)頁，宣傳開展文明單位創(chuàng)建活動的積極意義。利用信息載體，向外學習，學習別人的成功做法、經(jīng)驗，保證文明單位創(chuàng)建工作學有榜樣，趕有目標，營造良好的輿論氛圍。強化監(jiān)督，加強管理，夯實基礎(chǔ)。大力推行政務(wù)公開，設(shè)立舉報箱，公布舉報電話，聘請監(jiān)督員，全面接受社會監(jiān)督，廣泛征求意見和建議，不斷改進工作法，提高服務(wù)水平。努力加強創(chuàng)建工作管理，將文明創(chuàng)建與其他各項工作有機結(jié)合，同步規(guī)劃、同步實施、同步考核、同步獎懲。同時要在日常工作中注重搜集整理創(chuàng)建資料，提煉工作亮點，總結(jié)經(jīng)驗教訓，在創(chuàng)建深度上下功夫，在創(chuàng)新上做文章，在鞏固上加力度，在開展上促成效。保證創(chuàng)建工作年年有發(fā)展，年年上新臺階，同時帶動全所工作登臺階上位次。二〇〇九年三月二十日