20xx人社中心上半年工作總結(jié)-資料下載頁
2024-11-17 22:40本頁面
【正文】 協(xié)調(diào)性、可持續(xù)性，既量力而行、又量力而為、穩(wěn)中求進、謀劃長遠。
七、加強隊伍建設
以較高的業(yè)務水準，過硬的作風，展示部門良好形象，樹立群眾觀念，以群眾需求為第一信號，以人民群眾滿意為標準、加強自身建設，努力改進工作作風，提升整體素質(zhì)，辦好民生實事，化解勞資矛盾，及時受理投訴、舉報案件，權利維護社會穩(wěn)定，塑創(chuàng)部門形象，通過開展對標找差創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導職工以創(chuàng)新的思維、務實的工作作為自覺追求，在狠抓落實中實現(xiàn)提升。以昂揚的斗志努力打造一支政治強、業(yè)務精、作風正、服務優(yōu)、素質(zhì)高的勞動保障隊伍。
八、下半年工作安排
認真做好企業(yè)改制工作，努力使改制順利進行又要能使職工基本滿意。加快推進勞動大樓建設。
按上半年的要求每月定期對協(xié)理員進行一次業(yè)務培訓。
為企業(yè)做好服務工作，特別對各項專項檢查活動要按要求、高標準及時的完成。做好五年一次的人力資源調(diào)查工作(工作量非常大)。
準確運用法律、協(xié)調(diào)處理好每起勞資糾紛以及工傷事故案件的賠付、進一步完善三色預警機制和兩網(wǎng)化建設，爭創(chuàng)省級示范網(wǎng)格。此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。
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