【正文】 排查工作情況匯報 根據(jù)《關(guān)于做好揚(yáng)言采取極端行為的老上訪戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視，積極貫徹落實，認(rèn)真做好對重點(diǎn)上訪人員的排查梳理，加大矛盾糾紛排查化解力度，做好重點(diǎn)區(qū)域的安全檢查和應(yīng)急準(zhǔn)備，落實請示報告制度，切實防范上訪人員采取極端行為危害社會，確保我司管理范圍內(nèi)社會穩(wěn)定，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況匯報如下：一、提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)識到信訪活動是廣大群眾陳情諫言、申訴求決、民主監(jiān)督一種重要形式，是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道，為此，我司領(lǐng)導(dǎo)始終站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，深化認(rèn)識，從制度上、措施上、行動上加強(qiáng)信訪工作，公司領(lǐng)導(dǎo)親自閱處來信、接待來訪，處理重大信訪問題，掌握信訪情況，認(rèn)真部署和指導(dǎo)信訪工作，及時解決公司存在的問題，把信訪工作作為一項經(jīng)常性政治任務(wù)抓緊抓好。同時，要強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)公司各部的維穩(wěn)工作力度，確保信訪工作時時有人抓，處處有人管。二、突出信訪重點(diǎn)，積極做好維穩(wěn)排查。一是對公司歷史遺留問題方面進(jìn)行排查：經(jīng)過半年來的工作努力，公司安置了3戶拆遷戶；產(chǎn)權(quán)證辦理方面，公司辦理 20 戶產(chǎn)權(quán)證。xx樓盤永久電工程力爭6月底前完成永久電聯(lián)接工作，以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題。以上幾個方面原來都是可能影響信訪維穩(wěn)的問題，但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決，情況比較穩(wěn)定，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機(jī)會不大。二是對轄內(nèi)商鋪、重點(diǎn)人員進(jìn)行排查。公司加強(qiáng)物業(yè)租賃管理工作，對可能影響社會穩(wěn)定的信訪突出問題及矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真排查化解，抓好轄內(nèi)商鋪重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員的排查摸底，對前段時間集體群訪高度重視，公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工落實責(zé)任，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛，強(qiáng)化工作措施，消除不穩(wěn)定因素，達(dá)到案結(jié)、事了、息訪。三、健全信訪維穩(wěn)防控體系。專此匯報。xx公司年月日篇三：公司2012年上半年綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 嘉興市糧食收儲有限公司2012 綜治工作總結(jié)2012年，我公司綜合治理工作在上級主管部門的正確指導(dǎo)下，在建設(shè)街道綜治辦的關(guān)懷支持下，緊緊圍繞綜治工作各項要求，以維護(hù)社會穩(wěn)定為核心，把綜治及平安單位建設(shè)工作融入到各項工作中，形成了“圍繞工作抓綜治、抓好綜治促平安”的工作格局，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：一、完善組織機(jī)構(gòu)、健全工作機(jī)制。今年2月份，我公司正式加入建設(shè)街道綜治力管單位，并成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組以公司黨支部書記、總經(jīng)理許明珍為組長，副書記、副總經(jīng)理沈巧林為副組長，綜合、財務(wù)、中心糧庫、軍糧供應(yīng)站等部門負(fù)責(zé)人為成員，明確分工，責(zé)任落實，確保綜合治理工作有序開展。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，層層落實責(zé)任制。年初，在公司召開的經(jīng)理辦公會議上，公司黨委書記、總經(jīng)理與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了2012年安全生產(chǎn)責(zé)任書，將綜治維穩(wěn)工作的各項目標(biāo)、要求、責(zé)任層層落實到各部門和相關(guān)的責(zé)任人。同時，下發(fā)了《嘉興市糧食收儲有限公司2012年綜合治理工作要點(diǎn)》，明確了2012年公司綜治工作的總體目標(biāo)要求。三、加強(qiáng)防范，落實維護(hù)穩(wěn)定工作。一是2月15日，根據(jù)ｘｘ維穩(wěn)工作會議精神，公司召開了維穩(wěn)工作專題會，公司黨委書記主持會議并傳達(dá)了ｘｘ維穩(wěn)工作會議精神，并對公司“兩會”期間及今后的安全和穩(wěn)定工作，進(jìn)行了全面安排部署。要求公司及各基層單位成立，以各級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公司及各基層單位要制定出切實可行的各類維穩(wěn)工作預(yù)案；要增強(qiáng)工作責(zé)任心，嚴(yán)格履行節(jié)假日及敏感時期領(lǐng)導(dǎo)24小時跟班帶班制度；加強(qiáng)基層單位維穩(wěn)力量，有條件的單位成立應(yīng)急分隊，以確保公司社會穩(wěn)定和諧。二是，3月16日，按照ｘｘ綜治委統(tǒng)一部署，公司組織召開相關(guān)人員參加的“關(guān)于集中統(tǒng)一開展清查登記流動人口專項行動”工作會議，對此項工作進(jìn)行了安排部署。根據(jù)屬地管轄原則，結(jié)合實際情況，公司出動90余人，組成6個清查小組，分別配合ｘｘｘｘ等清查組對轄區(qū)內(nèi)的143戶居民進(jìn)行了逐戶登記，合計清查房屋出租戶17戶，流動人口113人。三是，為保證兩會和敏感時期社會穩(wěn)定，公司在三月份及五月份加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班制度，并針對公司要害部分，加強(qiáng)了安全保衛(wèi)力量。公司綜治委還會同公司安委會分別在節(jié)假日前后，對公司各基層單位進(jìn)行安全大檢查8次四、以宣傳月為重要抓手營造濃厚氛圍在4月宣傳月里，公司及各單位張貼標(biāo)語110余張、掛橫幅5幅、出版報5版，發(fā)宣傳單800份。各基層單位還利用春季全員培訓(xùn)的機(jī)會上法制課7堂受教育職工達(dá)300余人。通過以上活動的開展，進(jìn)一步激發(fā)公司干部職工參與社會治安綜合治理的積極性，推動綜治各項措施的落實，為構(gòu)建和諧社會，建設(shè)平安ｘｘ公司創(chuàng)造良好的氛圍。五、副組長的矛盾排查小組，積極主動地開展矛盾糾紛預(yù)防和調(diào)處工作，使預(yù)測走在預(yù)防前，預(yù)防走在調(diào)解前，使各類矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。公司1—5月份發(fā)生矛盾糾紛2起，調(diào)解成功2起，成功率100%。七、下半年的工作打算一是繼續(xù)認(rèn)真落實節(jié)假日及敏感時期領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部值班制度，并嚴(yán)格按照一崗雙責(zé)要求擔(dān)負(fù)起維護(hù)穩(wěn)定的責(zé)任；二是繼續(xù)做好流動人口的清查、登記管理工作。三是繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排查工作，及時化解各類矛盾糾紛。四是繼續(xù)做好公司干部職工法制宣傳教育工作。ｘｘ有限責(zé)任公司 2012年5月24日