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正文內(nèi)容

20xx年車間主任工作計劃-資料下載頁

2025-11-07 01:27本頁面
  

【正文】 在工作實踐中的應用。經(jīng)典案例 ? ? 溝通的黃金與白金定律在管理中的活用。怎樣才能讓你的員工忠誠? 講師介紹:陳志華老師工商管理碩士,國內(nèi)制造管理專家 曾在全球最大的線圈制造商勝美達(SUMIDA)、日本卡西歐電子(CASIO)任職達13年,歷任生產(chǎn)主管、品質(zhì)主管,生產(chǎn)經(jīng)理、制造總經(jīng)理等;曾師從小川一也(日本能率協(xié)會管理中心專家,日本W(wǎng)Famp。IE研究第一人,日本制造業(yè)研究的國寶級人物)專門研習標準工時與動作研究曾先后多次被派往日本和新加坡進修及培訓(豐田JIT生產(chǎn)方式,對NPS有系統(tǒng)及深入研究和實踐),陳老師尤其擅長現(xiàn)場一體化管理(計劃,成本,納期,質(zhì)量,技術(shù),人員)。主講課程有:《構(gòu)筑高精度標準工時ST管理系統(tǒng)》、《多技能員工培養(yǎng)體系》、《多批少量生產(chǎn)方式實務》、《微利時代的精細化現(xiàn)場管理》、《全能班組長訓練》等,主要出版物《反省中國式工廠管理》、《挑戰(zhàn)80后管理》等。曾為聯(lián)想、松下空調(diào)、格力電器、通用電氣、艾默生、華為技術(shù)、飛利蒲醫(yī)療系統(tǒng)、霍尼韋爾、ABB、柯尼卡美能達、奧林巴斯、富士施樂、友達光電、東方通信、裕元制造集團、李錦記、科勒潔具、步步高、西安楊森、亞倫國際集團、東風汽車、福田汽車、江鈴汽車、延鋒偉世通、秦山核電、創(chuàng)維、錦湖輪胎、廣東溢達、鎮(zhèn)泰玩具等近千家客戶提供過培訓或咨詢服務,至今有近萬以上人次接受其專業(yè)課程訓練。十幾年知名日本企業(yè)的制造管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,精辟的案例講解及深刻的觀點闡釋,讓陳老師講堂上游刃有如。因其授課內(nèi)容的實用性高,被學員們譽為所見過的最實在、最切合實際的培訓師!精彩在下一頁少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時海闊天空,退一步風平浪靜。,他\她不是不愛了,是愛的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。只好把這份愛埋在心底。永遠。永遠。不管友情,還是介于愛情,別人的主動,請認真對待、別以為自己有多么的高貴 少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時海闊天空,退一步風平浪靜。,他\她不是不愛了,是愛的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。只好把這份愛埋在心底。永遠。永遠。不管友情,還是介于愛情,別人的主動,請認真對待、別以為自己有多么的高貴!忍一時海闊天空,退一步風平浪靜。,他\她不是不愛了,是愛的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。只好把這份愛埋在心底。永遠。永遠。不管友情,還是介于愛情,別人的主動,請認真對待、別以為自己有多么的高貴 少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時海闊天空,退一步風平浪靜。,他\她不是不愛了,是愛的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。只好把這份愛埋在心底。永遠。永遠。不管友情,還是介于愛情,別人的主動,請認真對待、別以為自己有多么的高貴謝謝瀏覽精彩正文在下一頁 不便之處還請諒解少壯不努力,老大徒傷悲!忍一時海闊天空,退一步風平浪靜。,他\她不是不愛了,是愛的太多,得到的卻是傷害和更多的冷漠。只好把這份愛埋在心底。永遠。永遠。不管友情,還是介于愛情,別人的主動,請認真對待、別以為自己有多么的高貴第五篇:車間主任工作計劃車間主任工作計劃車間主任工作計劃車間主任工作計劃xx年,電儀車間在黨委和廠部的正確領導下,認真貫徹落實“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保全運”的工作要求,緊緊圍繞“民生為先,服務為本”市政公用發(fā)展理念,認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,進一步確立了“團結(jié)、發(fā)展、服務”的熱電工作方針,按照xx年確定的“強化管理,科學發(fā)展,全面提升供熱服務水平”的工作思路,大家同心同德,共同努力,保持了企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展,實現(xiàn)了服務責任、經(jīng)濟責任、安全責任、公共責任四項責任預期目標,比較圓滿地完成了上級交給我們的工作任務。xx年,公司進行了一輪的機構(gòu)改革,“新起點、新希望”,在新領導團隊的領導下,在“務實創(chuàng)新、團結(jié)奉獻”管理理念的指導下,在各生產(chǎn)車間和有關科室的大力支持和配合下,電儀車間緊緊圍繞“愛崗敬業(yè)、開拓進取”,“優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范、創(chuàng)新”的工作方針,通過車間各專業(yè)全體員工的共同努力,完成了上半年各項工作任務,取得了一定的成績。為了今后更好地做好各專業(yè)的各項工作,改善工作方法、提高工作效率和克服不足,現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下:一、設備管理1。態(tài)度決定一切、細節(jié)決定成敗。車間主任工作計劃。加強現(xiàn)場電氣、熱工設備巡檢,及時消除設備隱患,確保設備良好運行。加強了對設備的維護和潤滑管理,消除設備意外事故隱患。為實現(xiàn)設備、電氣、熱工的長期良好運行,生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,提供了強有力的保證。2.加強設備、電氣、熱工技術(shù)檔案管理,完善技術(shù)資料。各類設備技術(shù)檔案是對設備檢修過程的記錄。通過對各類設備技術(shù)檔案的檢查,可對比設備的運行狀況,對損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認識,能及時調(diào)整對設備的運行條件和設備的改進,有利于對設備的管理。3.提高質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的生命。車間主任工作計劃。嚴把各類設備檢修質(zhì)量關,設備檢修質(zhì)量的好壞直接影響到設備運行的穩(wěn)定,影響到生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。二、節(jié)能降耗1。降低成本是公司效益的保障。積極實施設備配件國產(chǎn)化工作,降低備件成本和消耗。因為生產(chǎn)車間的設備多數(shù)是國外設備,備件價格昂貴供貨周期長,這對設備維修和降低成本非常不利,因此,在經(jīng)過充分論證后,對部分設備進行國產(chǎn)化,雖然仍存在一些不足之處需改進外,但總的來說是成功的。降低了成本,縮短了備件的采購周期。2。為保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和縮短開停車時間打下了堅實的基礎。如:部分設備已經(jīng)升級換代,有些設備只能在拆解之后,對其零部件進行測繪,畫好圖紙后委托廠家加工,并把數(shù)據(jù)圖紙當作資料保存。對于有修復價值的舊備件,積極進行修復利廢、技改技措、降低成本消耗。對于采購入庫的備品備件要經(jīng)過各專業(yè)副主任和生產(chǎn)車間雙重驗收,努力做到把不合格的各類備件拒之門外。三、安全管理1。貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全方針,在公司“安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題”精神下,加強檢修施工現(xiàn)場安全管理工作,強化車間員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位。2。嚴格落實各項安全規(guī)程、規(guī)章制度。以操作規(guī)程、崗位責任制、技術(shù)規(guī)范、安全防范規(guī)則等為重點,開展各季節(jié)專業(yè)性防護和季節(jié)性安全檢查,做好防火、防爆、防雷防靜電等設施和措施,使生產(chǎn)設備能夠處于安全正常運行狀態(tài)。3。加強車間員工安全消防知識培訓,堅持每周假日前的檢查,及時消除整改安全隱患。加強對特種作業(yè)人員的培訓工作,嚴格按操作規(guī)程作業(yè),時時牢記安全注意事項,大的故障和危險性高的檢修,車間各專業(yè)副主任都親臨現(xiàn)場指揮。車間主任工作計劃4。特種作業(yè)證培訓取證情況如下:1)電工進網(wǎng)作業(yè)證審核5。在冬夏季節(jié)受環(huán)境溫度影響較大期間,加強設備的巡檢力度,做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早處理。對重點設備隱患排除和故障的處理,通過采取有針對性的措施,確保安全生產(chǎn)的進行。四、主要完成的設備檢修任務如下:電儀車間上半年完成檢修任務1953項,檢修總費用為:1196761。91元,其中節(jié)能技改費用417112元。五、電儀車間存在的問題
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