【正文】 ，導入率達100%，比預(yù)定時間提前一個月。機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險參保單位123個，完成全年任務(wù)的99%，共征繳基金2100萬元，完成全年任務(wù)的101%。社會保障，關(guān)乎國運，惠及子孫。做好此項工作，事關(guān)古縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，意義重大。為確保社會保險工作順利進行，我局都要求做到“四個到位”，即確保社會保障資金到位、擴面征繳覆蓋到位、足額發(fā)放服務(wù)到位、各項指標落實到位，只有這樣，才能不斷加快全縣社會保障體系建設(shè)步伐，強化各項社會保險擴面和基金征繳，讓廣大人民群眾真正能夠“老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，難有所助”。四、文明執(zhí)法 力促和諧開展和諧文明單位創(chuàng)建工作，是改善機關(guān)服務(wù)，提升政府形象，提高城市文明的重要舉措。我局積極發(fā)揮職能作用，營造了和諧的勞動關(guān)系，確保了社會穩(wěn)定，推進了文明創(chuàng)建工作。2009年，古縣被確定為勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”試點縣。為此，古縣勞動和社會保障局制定了具體的實施方案，從加強勞動監(jiān)察網(wǎng)格化建設(shè)入手，維護職工權(quán)益。在全縣七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所配備了專業(yè)勞動監(jiān)察協(xié)管員，充實了基層所力量，且配備了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公設(shè)備，實行數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)，完成網(wǎng)格化分示意圖，保證了勞動監(jiān)察工作的正常開展。今年，我們在全縣范圍內(nèi)開展了勞動用工執(zhí)法大檢查和農(nóng)民工勞動合同簽訂“春暖行動”的專項執(zhí)法活動。共檢查用人單位62戶，涉及職工11571余人，下達各類法律文書124份，工資保證金制度已全面推開，受理并妥善解決勞動爭議仲裁案件。截止目前，共接待群眾來訪百余人次， 萬元，受理仲裁案件4件，勞動保障工作步入了法制化軌道。五、幫扶村企 共度難關(guān)2009年，在金融危機的不利環(huán)境中，深入貫徹落實省勞動保障廳“五緩四降三補”政策，到全縣的焦化企業(yè)和煤礦進行調(diào)研，降低醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險征收比例，減免培訓、職業(yè)介紹費用，進行崗位補貼。共為全縣各類企業(yè)降低醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)四項保險273萬元，免費為各類企業(yè)成功介紹4347人，培訓3569人，免去費用78萬元，對寶豐、圪堆、多溝、極大地緩解了企業(yè)危機的壓力，保證了企業(yè)不裁員或少裁員，促進了社會穩(wěn)定、經(jīng)濟和諧發(fā)展。推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)責無旁貸。關(guān)注民生、讓廣大農(nóng)民得實惠，是我們學習科學發(fā)展觀、“作風轉(zhuǎn)變年”活動的具體行動，我局積極貫徹省、市、縣關(guān)于進一步推進“文明和諧單位”和“社會主義新農(nóng)村建設(shè)重點推進村”結(jié)對幫扶共建文明和諧村活動的文件精神，多次深入北平鎮(zhèn)上寶豐、圪臺村進行調(diào)研，與村干部共同探討興村富民的路子，與廣大村民談心，廣泛征求興村的大計，制定了合理規(guī)劃方案、實施步驟。截止目前，我們已幫扶上寶豐村實現(xiàn)了“五個全覆蓋”的民生工程，完成了“四化四改”的村莊環(huán)境整治工程，配合文體局建設(shè)了一個集教育培訓、圖書閱覽、黨團活動為一體的村民集中活動中心，修建了村民飯后茶余的休閑鍛煉文化活動場所。我們還免費為村民提供了計算機、職業(yè)技能培訓300余人，為特困群體每戶送去了1000元的生活補助，共計10000余元。村風正了，村民的勁頭足了，干群關(guān)系融洽了、和諧了，人民安居樂業(yè)了。六、愛心傳遞 彰顯深情2008年汶川大地震后，舉國同悲。地震無情，人間有愛，災(zāi)區(qū)的狀況緊緊牽動著我局每一個干部職工的心，5月15日，全體干部、職工紛紛慷慨解囊，積極捐款，共捐10100元。之后，“特殊黨費”活動中，我局四十多名黨員又捐款22000元，支援災(zāi)區(qū)群眾重建家園。我局時刻不忘弱勢群體，常年堅持扶貧濟困，將愛心奉獻給社會。2009年，單位和個人先后為殘疾人、婦聯(lián)、團委、貧困大學生、南方雪災(zāi)捐資2430元、1660元、9800元、3000元、3700元，彰顯了“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)。七、以人為本，增強團結(jié)積極開展健康有益、豐富多彩的群眾性文體活動?！爸R競賽”、“羽毛球比賽”、“拔河比賽”、“棋牌賽”、“聯(lián)歡會”等，這既豐富了職工的業(yè)余文化生活，也獲得了強身健體、文明和諧的“雙豐收”。文明和諧的創(chuàng)建給我們的發(fā)展帶來了新的機遇和勃勃生機，充分的就業(yè)、完善的社會保障制度、穩(wěn)定的勞動關(guān)系……古縣勞動和社會保障局的干部職工們用勤勉的工作譜寫了一首社會和諧之歌，一系列文明創(chuàng)建活動，贏得了眾多榮譽和社會各界的高度贊賞。創(chuàng)建，只有起點，沒有終點，相信我們的精神文明之花將會越開越艷！二0一0年十一月第五篇：文明和諧單位創(chuàng)建工作計劃開展“文明xxxx”創(chuàng)建活動2012工作方案為進一步提升建設(shè)系統(tǒng)服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化開發(fā)區(qū)發(fā)展環(huán)境，進一步推進“文明xxxx”創(chuàng)建活動在xxxxxx局深入開展?，F(xiàn)結(jié)合我區(qū)xxxx行業(yè)實際，制定工作方案。一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以窗口服務(wù)單位的服務(wù)水平為重點，緊緊圍繞“xx精神”，著力提高全體從業(yè)人員的文明意識、形象意識和環(huán)境意識，為推進我市物質(zhì)文明、政治文明、精神文明、生態(tài)文明“四個文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展營造良好的社會氛圍。二、組織機構(gòu)xxxx局“文明xx”創(chuàng)建領(lǐng)導組成員及分工如下： 組長：xxxx（局長）副組長：xxxx（副局長）xxxx（副局長）xxxx（副局長）xxxx（總工）成員：各科室負責人xxxxx局領(lǐng)導班子成員按照各自的分工，對分管科室和部門的“文明xxxx”創(chuàng)建工作負領(lǐng)導責任。三、創(chuàng)建目標在全區(qū)建設(shè)、規(guī)劃、城市管理、環(huán)境衛(wèi)生等行業(yè)中把“文明臨汾”創(chuàng)建活動與我局“文明和諧單位”創(chuàng)建活動有機結(jié)合，把“文明臨汾”創(chuàng)建與文明和諧行業(yè)創(chuàng)建同規(guī)劃、同部署、同考核，擴大活動的覆蓋面，以行業(yè)帶窗口、以窗口促行業(yè)，形成以點帶面，共同發(fā)展的創(chuàng)建格局。四、工作計劃開展優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)活動。行政審批和各項行政服務(wù)要符合操作規(guī)范，服務(wù)人員要著裝整潔，使用文明用語；行政申批大廳要文明禮儀，規(guī)范服務(wù)，熟練掌握行業(yè)操作標準，文明服務(wù)。開展職業(yè)道德實踐活動。全局各科室大隊要以“服務(wù)人民、奉獻社會”為宗旨，以“建文明臨汾、做文明市民”活動為主線，把提高職業(yè)道德素質(zhì)放在首位，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德和職業(yè)精神。開展“文明和諧單位”創(chuàng)建活動。以十八大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機，開展“文明和諧單位“創(chuàng)建活動。二〇一二年四月二十四日