財(cái)務(wù)管理專業(yè)-資料下載頁(yè)
2025-11-06 23:05本頁(yè)面
【正文】 向成立學(xué)科小組，學(xué)術(shù)帶頭人擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)各個(gè)研究方向?qū)W科建設(shè)日常事務(wù)。（二）確保學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)正確使用經(jīng)費(fèi)使用由學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一管理，不得挪做它用。各學(xué)科小組科學(xué)合理地使用經(jīng)費(fèi)，努力提高資金利用效率。（三）強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)結(jié)果與過程評(píng)估對(duì)學(xué)科帶頭人和研究方向?qū)W術(shù)帶頭人進(jìn)行考核，考核檢查合格方可投入經(jīng)費(fèi)。學(xué)科建設(shè)在每年末，按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)由項(xiàng)目組自我驗(yàn)收。（四）采用立項(xiàng)管理模式把學(xué)科建設(shè)按階段任務(wù)分解成若干個(gè)項(xiàng)目，按照責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合原則，實(shí)行項(xiàng)目小組目標(biāo)責(zé)任制。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的選聘引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制；在項(xiàng)目中期檢查和終期驗(yàn)收上，實(shí)行淘汰機(jī)制和監(jiān)控機(jī)制；在終期驗(yàn)收結(jié)果處理上，實(shí)行獎(jiǎng)懲機(jī)制。四、預(yù)期效益（一）研究成果突出。成果突出應(yīng)用性研究?jī)?yōu)勢(shì)與特色，3年學(xué)科團(tuán)隊(duì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文不少于30篇；出版專著12部；每個(gè)研究方向至少承擔(dān)2項(xiàng)以上省級(jí)科研項(xiàng)目，并爭(zhēng)取獲國(guó)家級(jí)或省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。（二）學(xué)術(shù)隊(duì)伍建設(shè)有較高學(xué)術(shù)成就和發(fā)展?jié)摿Φ膶W(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)梯隊(duì)，平均年齡不超過45歲；學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)理論厚實(shí)、有特色、有綜合研究能力，在省內(nèi)有一定的影響力和地位。（三）達(dá)到校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)至少在一個(gè)研究方向上，占領(lǐng)學(xué)科前沿，擁有與校內(nèi)外廣泛開展高層次學(xué)術(shù)交流的基礎(chǔ)，并形成一定的特色和優(yōu)勢(shì)，使該學(xué)科整體達(dá)到重點(diǎn)學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)。（四）產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路強(qiáng)化與政府和企業(yè)的聯(lián)系，提高理論創(chuàng)新能力、社會(huì)服務(wù)能力，進(jìn)一步擴(kuò)大承接省、部級(jí)甚至國(guó)家級(jí)課題能力，擴(kuò)展橫向課題范圍，形成更多的標(biāo)志性成果。（五）創(chuàng)建有影響的試驗(yàn)室和高層次研究基地建立以人事測(cè)評(píng)為核心的高水平人力資源管理實(shí)驗(yàn)室。努力建成有一定影響力的“人力資源管理”、“財(cái)務(wù)管理”、“零售管理”研究基地。（六）廣泛開展學(xué)術(shù)交流鞏固本學(xué)科與國(guó)內(nèi)外研究機(jī)構(gòu)聯(lián)系，積極主辦和參加以該學(xué)科內(nèi)容為主題的學(xué)術(shù)交流與協(xié)作研究活動(dòng)，保持與增強(qiáng)本學(xué)科學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)研究活力與水平。（七）爭(zhēng)取成功申報(bào)專業(yè)碩士點(diǎn)通過對(duì)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)、科學(xué)研究等全方位建設(shè)，使本學(xué)科科研水平達(dá)到或接近專業(yè)碩士學(xué)位授予權(quán)水平。第五篇：財(cái)務(wù)管理專業(yè)財(cái)務(wù)管理專業(yè)培養(yǎng)具備財(cái)務(wù)管理及相關(guān)金融、會(huì)計(jì)、法律等方面的知識(shí)和能力，具備會(huì)計(jì)手工核算能力、會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)軟件應(yīng)用能力、資金籌集能力、財(cái)務(wù)可行性評(píng)價(jià)能力、財(cái)務(wù)報(bào)表分析能力、稅務(wù)籌劃能力，具備突出的財(cái)富管理的金融專業(yè)技能，能為公司和個(gè)人財(cái)務(wù)決策提供方向性指導(dǎo)及具體方法。能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、理財(cái)管理的應(yīng)用型專門人才專業(yè)設(shè)置主干學(xué)科： 經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)、初級(jí)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、證券投資與期貨、高級(jí)財(cái)務(wù)管理、成本管理、公司財(cái)務(wù)案例分析、國(guó)際財(cái)務(wù)管理、商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理、審計(jì)學(xué)、項(xiàng)目評(píng)估、稅法等。專業(yè)要求⑴ 專業(yè)基本能力要求⑵ ① 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算能力：掌握憑證填制、登記賬簿、編制報(bào)表等基本技能；② 財(cái)務(wù)管理基本能力：熟悉企業(yè)管理的一般流程和財(cái)務(wù)管理的基本理論，掌握財(cái)務(wù)管理的原理與基本方法；③ 經(jīng)營(yíng)管理基本能力：熟悉統(tǒng)計(jì)分析基本理論，掌握管理學(xué)、組織行為學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、成本管理學(xué)的原理與基本方法。⑵ 專業(yè)核心能力要求① 會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理能力：掌握會(huì)計(jì)信息的生成過程、會(huì)計(jì)電算化軟件操作，能對(duì)企事業(yè)單位、不同行業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)進(jìn)行處理；② 證券投資分析能力：熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的宏微觀環(huán)境，掌握投資的基本理論，掌握證券投資的理論和應(yīng)用技巧；③ 項(xiàng)目評(píng)估分析能力：熟悉并掌握企業(yè)資產(chǎn)評(píng)估、項(xiàng)目評(píng)估和審計(jì)理論和方法的應(yīng)用；④ 公司理財(cái)能力：熟悉并掌握企業(yè)內(nèi)部控制和公司治理、企業(yè)戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理論；⑤ 金融管理能力：熟悉并掌握金融市場(chǎng)的運(yùn)作及對(duì)金融產(chǎn)品分析等能力；提高金融企業(yè)的財(cái)務(wù)分析能力。
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