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正文內(nèi)容

財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作體會(huì)-資料下載頁

2024-11-15 23:03本頁面
  

【正文】 進(jìn)。自身剖析我分管經(jīng)營工作,管錢、管人、管事??梢哉f利在手中,但我深知“貪欲一開始,就意味著要在牢獄中去終”。所以,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腿。廉潔自律,秉公辦事。自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以提高管理能力,業(yè)務(wù)水平,能緊密聯(lián)系群眾。深入實(shí)際,大膽工作。但“金無赤金,人無完人”,我自身還有許多缺點(diǎn),需要在以后的工作加以克服,不斷提高自己的素質(zhì)和能力,更加自如地干好本職工作,使的經(jīng)營工作上臺(tái)階。[財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作體會(huì)(共2篇)]第四篇:財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)規(guī)劃和完善集團(tuán)財(cái)務(wù)體系和集團(tuán)財(cái)務(wù)信息體系;制訂和完善集團(tuán)和下屬公司財(cái)務(wù)管理制度;負(fù)責(zé)集團(tuán)并指導(dǎo)下屬公司賬務(wù)處理、稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃工作(包括周報(bào)、月報(bào)、財(cái)務(wù)分析、重大經(jīng)營和財(cái)務(wù)情況報(bào)告。從而提高集團(tuán)對(duì)下屬公司經(jīng)營透明度的了解和對(duì)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)活動(dòng)實(shí)時(shí)監(jiān)控的能力,最終實(shí)現(xiàn)集團(tuán)對(duì)下屬公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營業(yè)績的有效管控。);制訂集團(tuán)資金運(yùn)營計(jì)劃,對(duì)新投資項(xiàng)目所需資金的籌措方式進(jìn)行成本測算,會(huì)同業(yè)務(wù)部門進(jìn)行效益預(yù)測和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;監(jiān)督已有項(xiàng)目資金使用情況,及時(shí)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;集團(tuán)和下屬公司資金預(yù)決算;完善集團(tuán)內(nèi)部控制制度,完善財(cái)務(wù)流程,完善財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)、行政部門的銜接,完善集團(tuán)和下屬公司財(cái)務(wù)對(duì)接;對(duì)集團(tuán)各運(yùn)營中心和下屬公司進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)(在熟悉業(yè)務(wù)流程,熟悉經(jīng)營和盈利模式的基礎(chǔ)上,結(jié)合財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行定期和不定期審計(jì));集團(tuán)上市審計(jì)(審計(jì)前準(zhǔn)備,審計(jì)報(bào)表審核、現(xiàn)場詢證、盤點(diǎn)、面審、期后審計(jì))。結(jié)合集團(tuán)整體經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)集團(tuán)國內(nèi)外銀行融資,對(duì)下屬公司融資進(jìn)行輔導(dǎo);負(fù)責(zé)集團(tuán)整體財(cái)務(wù)規(guī)劃,參與集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃;對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)人員和下屬公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人任免考核、績效管理。第五篇:財(cái)務(wù)總監(jiān)工作交接財(cái)務(wù)總監(jiān)工作交接移交人原任財(cái)會(huì)科長王因另有任用,廠部決定將財(cái)會(huì)科的工作移交給新任科長尚XX接替,財(cái)務(wù)總監(jiān)工作交接?,F(xiàn)按《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》的規(guī)定,辦理如下交接事項(xiàng):一、科內(nèi)人員與分工:分管綜合財(cái)務(wù)。:分管成本核算。:分管損益與所有者權(quán)益、固定資產(chǎn)核算。:分管投資、債權(quán)、存貨、負(fù)債核算。:分管貨幣資金核算。二、會(huì)計(jì)帳簿、憑證及報(bào)表(詳見會(huì)計(jì)帳簿移交明細(xì)表——略)?!皶?huì)計(jì)賃證”106冊。、8月份和2季度會(huì)計(jì)報(bào)表各1份。三、印鑒1.精密儀表廠財(cái)會(huì)科印章壹枚。5.精密儀表廠現(xiàn)金收訖印章壹枚。四、會(huì)計(jì)檔案。、季、年會(huì)計(jì)報(bào)表已分別按冊,共計(jì)9冊。、財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)情況說明書,均按裝訂成冊,共計(jì)9冊。五、其他事宜(自XXX號(hào)至XXX號(hào))??瞻邹D(zhuǎn)帳支票***張(自XXX號(hào)至號(hào))?!栋宋濉钒l(fā)展規(guī)劃(財(cái)務(wù)部分)草稿1份,需提交總會(huì)計(jì)師和廠務(wù)會(huì)議、職代會(huì)討論修改定稿后,再上報(bào)主管局。“三角債”實(shí)施方案(草稿)1份,亦需提交總會(huì)計(jì)師和廠務(wù)會(huì)討論審定。六、交接日期交接工作于1993年X月x日結(jié)束。在交接過程中,因帳務(wù)處理等原因出現(xiàn)的工作交叉,仍由科內(nèi)具體經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)。七、本交接書一式四份。移交人、接管人、監(jiān)交人各執(zhí)一份,廠部存檔一份。移交人:王XX(簽章)接管人:尚XX(簽章)監(jiān)交人:馮XX(簽章)總會(huì)計(jì)師:紀(jì)XX(簽章)200X年x月X日【擴(kuò)展閱讀篇】工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。(1)標(biāo)題。一般是根據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方向來定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說,工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類三部分組成。如“市化工廠1995生產(chǎn)工作總結(jié)”“市研究所1995工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱。毛澤東的《關(guān)于打退第二次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱,也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——縣氮肥廠一九九五年工作總結(jié)——(2)前言。即寫在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡煉的文字概括交代工作總結(jié)的問題?;蛘哒f明所要總結(jié)的問題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過?;蛘邔⒐ぷ骺偨Y(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗(yàn)、成績與效果等作概括的提示?;蛘邔⒐ぷ鞯倪^程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)總監(jiān)工作交接》。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成績與問題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、邏輯性強(qiáng)、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成績和缺點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。1)成績和經(jīng)驗(yàn)這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之后再寫經(jīng)驗(yàn)。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗(yàn)教益。二是寫做法、成績的同時(shí)寫出經(jīng)驗(yàn),“寓經(jīng)驗(yàn)于做法之中”。也有在做法,成績之后用“心得體會(huì)”的方式來介紹經(jīng)驗(yàn),這實(shí)際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗(yàn)是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績是工作實(shí)踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗(yàn)是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。2)存在的問題和教訓(xùn)一般放在成績與經(jīng)驗(yàn)之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫,但思想上一定要有個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成績、糾正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,繼續(xù)前進(jìn)。寫存在的問題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。(4)結(jié)尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。(5)署名和日期。署名寫在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。簡而言之:總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次具體的總分析、總研究。也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請看下文解析。(一)基本情況,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的。缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。具體可以參考部分工作總結(jié)范文。(二)寫好總結(jié)需要注意的問題,成績不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的。有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。
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