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網(wǎng)絡(luò)部11月份工作總結(jié)-資料下載頁(yè)

2024-11-15 22:55本頁(yè)面
  

【正文】 整體而言顯得微不足道,但是其“養(yǎng)家糊口”的重要特色還是向來(lái)得到公司領(lǐng)導(dǎo)一致認(rèn)可的;②維護(hù)部是人才輸出的搖籃維護(hù)部在歷年為完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)而不懈努力的過(guò)程當(dāng)中,不僅體現(xiàn)了自身存在的價(jià)值,而且鍛煉了一支敢于拼搏、精明強(qiáng)悍的隊(duì)伍。老員工細(xì)細(xì)回憶,就不難發(fā)現(xiàn),已經(jīng)離開(kāi)公司的或者目前尚在公司擔(dān)任重要職位的一大批優(yōu)秀人才,均出自維護(hù)部。這說(shuō)明維護(hù)部曾經(jīng)發(fā)揮著“育人搖籃”的作用。維護(hù)部培養(yǎng)了大批優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,為促進(jìn)公司的發(fā)展壯大做出了杰出的貢獻(xiàn);③維護(hù)部管理體系完善,維護(hù)規(guī)程嚴(yán)細(xì)入微多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明,幾代維護(hù)人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和各部門(mén)的大力支持下,形成了一套完善的管理體系,維護(hù)各項(xiàng)規(guī)章制度和管理流程嚴(yán)細(xì)入微。維護(hù)部在完善內(nèi)部管理機(jī)制的同時(shí),還不斷加強(qiáng)巡線員的管理,使維護(hù)部和巡線員緊密配合,共同為確保線路安全盡到最大的努力;④“維護(hù)精神”可歌可泣維護(hù)部自成立至今,涌現(xiàn)出一大批默默無(wú)聞、勇敢?jiàn)^斗在生產(chǎn)第一線的優(yōu)秀員工。他們無(wú)論寒暑易節(jié),始終如一地堅(jiān)守在自己的崗位,其所經(jīng)歷的心酸刻苦,常人難以想象!這種敢于拼搏、甘于奉獻(xiàn)的維護(hù)精神可歌可泣!我們應(yīng)該向那些曾經(jīng)長(zhǎng)期奮斗在維護(hù)第一線、全心全意替公司著想、為了維護(hù)部灑下汗馬功勞的每一位同仁致以崇高的敬意!維護(hù)部的失敗和歷史教訓(xùn)維護(hù)部在歷年的工作中,有成功也有許多失敗之處,現(xiàn)做如下分析說(shuō)明:①線路故障率未能得到有效控制確保線路安全,是維護(hù)部歷年工作的核心內(nèi)容。然而縱觀幾年來(lái)的維護(hù)工作,幾乎每年都無(wú)可避免地存在由于整改不到位、看護(hù)不得利等因素造成的責(zé)任性線路故障。這說(shuō)明幾年的維護(hù)工作雖然一直在不斷完善,但是每個(gè)時(shí)期需要迫切解決的問(wèn)題還是很多的;②員工的培訓(xùn)教育工作不盡如人意雖然維護(hù)部每年都將員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作當(dāng)作重點(diǎn)工作來(lái)抓,但是因?yàn)閱T工培訓(xùn)工作不到位,而導(dǎo)致的專(zhuān)業(yè)技能斷層和青黃不接的現(xiàn)象依然存在;業(yè)務(wù)精英依然在整個(gè)維護(hù)工作中顯得非常匱乏;③巡線員管理工作依然存在諸多不足巡線員管理工作自維護(hù)部成立之處,都在一直加以完善,幾年來(lái)確實(shí)積累了相當(dāng)多的寶貴經(jīng)驗(yàn),其中確實(shí)有相當(dāng)一部分巡線員發(fā)揮了積極主動(dòng)、難能可貴的作用。但是一直以來(lái),維護(hù)部對(duì)巡線員管理不慎嚴(yán)格,自始至終依然存在少數(shù)巡線質(zhì)量差、態(tài)度不端正者,給我們的線路安全帶來(lái)了極大的安全隱患。報(bào)而不巡、巡而不細(xì)、馬馬虎虎等惡劣態(tài)度依然存在。巡線員管理工作,是維護(hù)部一直以來(lái)一項(xiàng)艱巨、長(zhǎng)期而富有挑戰(zhàn)性的管理工作。四、結(jié)束語(yǔ)由于聯(lián)通公司提前與我公司中止代維協(xié)議,以及目前電信重組而導(dǎo)致的大形勢(shì)所迫,為了適應(yīng)公司長(zhǎng)期工作戰(zhàn)略的需要,公司經(jīng)過(guò)慎重考慮,決定撤銷(xiāo)維護(hù)部。值此維護(hù)部解體之際,維護(hù)部特作出如下幾點(diǎn)聲明:維護(hù)部全體員工全心全意服從公司安排,并將盡快適應(yīng)到新的崗位上,繼續(xù)為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量;建議公司其他部門(mén)同事能夠充分肯定幾年以來(lái)維護(hù)部所作出的貢獻(xiàn),能夠充分肯定維護(hù)部在公司發(fā)展過(guò)程中所發(fā)揮的積極作用;建議公司其他部門(mén)同事能夠吸取維護(hù)部的不足和歷史教訓(xùn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同促進(jìn)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)步!特此總結(jié)說(shuō)明!備注:為增加內(nèi)部保密性,文中部分人名和數(shù)字均用★表示,請(qǐng)諒解!維護(hù)部
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