【正文】 ，考試合格后才轉(zhuǎn)正。逐步做到所有員工憑《崗位合格證》上崗。二）定期或不定期進行員工技術(shù)等級考核。期考核評審辦法按國家有關(guān)規(guī)定進行，一般情況下不可破格。三）由公司專業(yè)技術(shù)人員考核評議小組負酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）責制訂初、中級膠其它崗位業(yè)務(wù)考核題目，標準答案和評分標準。四）有關(guān)技術(shù)業(yè)務(wù)理論和崗位規(guī)范、業(yè)務(wù)知識。業(yè)務(wù)操作基本理論，安全生產(chǎn)知識，衛(wèi)生知識等考核以筆試為主，操作技能考核以選擇操作性強，典型工種項目進行。五）凡從事直接為客人服務(wù)崗位的人員，每年需進行外語考核。六）考核成績采用百分制，成績達六十分以上為合格。七）已獲得各種專業(yè)（技術(shù)）職稱的專業(yè)人員，每年要按接受繼續(xù)教育的情況和個人業(yè)績等進行考核。八）部門副經(jīng)理以上人員考核。每月填報《工作月服表》 由總經(jīng)理負責定期或不定期的考察。每年要向部門員工或職工代表述職，接受評議和民意測驗。述職中要實事求是地總結(jié)一年來的成績和存在問題，提出下一年的工作計劃和設(shè)想，要進行自評，并接受評議和民意測驗。第四節(jié) 福利制度一、法定假日員工每年享受十天有薪假日，包括元旦一天，春節(jié)三節(jié)（初一、初二、初三）國際勞動節(jié)三天，國慶節(jié)三天，該假期內(nèi)因公值班的員工核發(fā)加班費。二、休假 探親假員工在酒店工作三年以上，家不在長沙的可回家探親一次，省內(nèi)假期 5 天，省外假期 7 天，以探望對象的戶口年在地為準，往返車船費由酒酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）店報銷，屬因故請假或探親超假者，路費由本人負擔。三、食宿安排免費提供員工工作餐兩餐，員工在食堂就餐時必須交付內(nèi)部餐卡，不準將餐廳轉(zhuǎn)借或送人，也不得讓客人或親友進入食堂就餐。外地員工可安排宿舍，員工必須愛護房內(nèi)一切設(shè)施設(shè)備，遵守宿舍管理制度，應(yīng)節(jié)約用水、用電，要保持室內(nèi)整齊、清潔衛(wèi)生，不準留宿親友或客人過夜。員工假日輪休。并可由部門經(jīng)理安排以下五類假（病假除外，但病假證明須由縣級以上醫(yī)院開出并報綜合部備案）請假必須填寫申請單。請事假三天以內(nèi)，由部門經(jīng)理批準，三天或三天以上由總經(jīng)理審批；未經(jīng)批準擅自離崗者，按曠工論處。節(jié)假日及平時加班不得跨累計休假。病假憑縣級以上醫(yī)院證明（急癥除外，但三天內(nèi)必須向綜合部門出示病假條，并經(jīng)認可）休病假。病假期間在三天內(nèi)核發(fā) 50% 基本工資，特殊情況可由總經(jīng)理室酌情商定。事假員工請假必須寫請假條，按程序辦理批準同意后，方酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）可執(zhí)行，事假一天扣 200% 工資歷；請事假五天以上的不評當年獎金，全年事假累計一個月作自動辭職處理或勸退。直系親屬（父母、子女、兄弟姐妹、配偶）去世給帶薪假三天。3 婚假員工在酒店工作期滿一年以上的經(jīng)批準同意，可享受婚假三天，晚婚加二天，工資照發(fā)。工傷期工作崗位未違反操作規(guī)程而負傷的二個月內(nèi)，工資照發(fā)，其醫(yī)藥費視情況的酌情處理，特殊情況按有關(guān)規(guī)定處理。第四篇：消防制度消防管理規(guī)定1目的加強公司消防管理工作，及時撲救各類火災(zāi)，保障生產(chǎn)經(jīng)營順利進行和公私財產(chǎn)安全。2 適用范圍公司各部門，外來施工單位。職責 總經(jīng)理是公司消防安全負責人，對公司消防工作全面負責。 公司分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門消防安全工作負責。 各部、公司、車間、班組、崗位負責人對所管轄區(qū)范圍內(nèi)的消防安全工作負責。 行政部職責 負責公司防火檢查、考核，監(jiān)督隱患整改。 指導(dǎo)專職消防隊建設(shè)和人員的消防培訓。 負責公司消防器材的性能檢查、落實消防器材的充裝、維修、配置、更換。 消防隊職責 負責實施火場指揮，火災(zāi)撲救。 配合有關(guān)部門實施事故調(diào)查。引用文件 《中華人民共和國消防法》 《陜西省消防條例》 《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》 《建筑滅火器配置設(shè)計規(guī)范》內(nèi)容與要求 公司加強消防安全宣傳教育工作，把安全防火教育納入員工培訓計劃，有針對性地進行教育和培訓。 消防工作必須納入生產(chǎn)、經(jīng)營、施工和承包管理之中，實現(xiàn)同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同考核。 各部門必須建立健全各級防火責任制，明確各崗位防火責任區(qū)，使員工知道本崗位有什么火險隱患和預(yù)防措施，懂得滅火方法和怎樣報火警。 公司實行專職消防組織和義務(wù)消防組織相結(jié)合。各防火重點部門必須建立義務(wù)消防組織。防火重點部門員工都應(yīng)參加，并接受相應(yīng)的消防業(yè)務(wù)培訓。 按照《企事業(yè)單位專職消防組織條理》的規(guī)定，加強專職消防隊伍的管理，不斷提高專職消防隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和火災(zāi)撲救能力。 明火、火源和易然物品管理 廠區(qū)、生活區(qū)內(nèi)嚴禁焚燒垃圾、雜草，隨意燃放煙花、爆竹，違者扣罰200元。各庫區(qū)及易燃易爆場所應(yīng)設(shè)有明顯標志、并嚴禁使用明火，因特殊情況需要進行電、氣焊等明火作業(yè)的，使用部門和人員應(yīng)持有部門負責人和安全員簽批的用火證，落實現(xiàn)場監(jiān)護人，在確認無火災(zāi)、爆炸危險后，方可用火施工，違者扣罰500元。 生產(chǎn)上使用電氣焊的單位，必須遵守防火、防爆安全操作規(guī)程和制度，違者扣款500元。 防火重點部門、庫區(qū)使用明火取暖須經(jīng)消防隊批準，并建立爐火使用制度后方可使用，違者扣款500元。 嚴格油料、易燃易爆物品的領(lǐng)用及存放制度，車間、宿舍、辦公室、易燃易爆作業(yè)場所和雜品倉庫內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品，違者扣款1000元。 機動車輛進入易燃易爆庫區(qū)，必須安裝防止噴火星、大火花的安全裝置，嚴禁在庫區(qū)停車修理或加油，違者扣款500元。 倉庫及易燃易爆庫區(qū)，嚴禁攜帶火種人員進入，嚴禁吸煙，違者扣款500元。 露天堆場及倉庫、樓房建筑附近及時清理雜草、樹枝、嚴禁堆放可燃垃圾，違者扣款300元。 電氣管理 公司電源、電氣管理由生產(chǎn)部動力車間負責，公司一切電器設(shè)備、線路的安裝必須嚴格按照有關(guān)電力設(shè)計規(guī)范規(guī)程要求，做到安全操作，完善檢查、維修、保養(yǎng)，保證安全用電。 一切電器線路安裝維修，必須由正式電工承擔。 嚴禁亂拉、亂接電源線路，不得隨意增設(shè)電器設(shè)備，違者扣款1000元。 各發(fā)、配、變電房內(nèi)，嚴禁堆放任何物品，嚴禁吸煙、明火作業(yè)和使用電爐子，室內(nèi)通風要良好，違者扣款1000元。 電源線路、電器設(shè)備應(yīng)保持清潔，配電箱內(nèi)不得有積塵，配電箱周圍一米內(nèi)應(yīng)保持干燥，嚴禁堆放物品。電器設(shè)備的導(dǎo)線、結(jié)點、開關(guān)不得有斷線、老化、裸露、破損。禁止使用不合格的保險裝置，電器設(shè)備嚴禁超負荷運行。電器設(shè)備應(yīng)有接零接地保護裝置，違者扣款1000元。 凡能夠產(chǎn)生靜電引起火災(zāi)或爆炸的設(shè)備、容器，必須裝置靜電消除裝置，違者扣款500元。 辦公場所電加熱制冷設(shè)備，人員離開時必須切斷電源，違者扣款200元。 庫房電器線路應(yīng)敷設(shè)在金屬管或難燃塑料管內(nèi)，其線路和燈頭應(yīng)設(shè)在通道上方，于堆垛水平距離不應(yīng)小于1米，嚴禁在堆垛上方架設(shè)線路、安裝照明設(shè)施。易燃易爆場所的電器設(shè)備、線路應(yīng)按防爆要求安裝，違者扣款1000元。 凡遇雷擊引起火災(zāi)、爆炸的場所，必須設(shè)置避雷設(shè)施，定期檢測、保持良好。 消防器材和設(shè)施管理 行政部根據(jù)《消防技術(shù)標準》規(guī)定，每半年對公司消防器材進行一次性能檢測。 各種滅火器、室內(nèi)消火栓、器材箱、防火銑、鉤、消防缸、消防沙、消防標志牌、消防水池由所在部門指定專人管理，保養(yǎng)維護，任何人不準挪作他用，違者扣款500元。 各種消防器材的配置、設(shè)置要合理，一個滅火器配置場所內(nèi)的滅火器不應(yīng)少于2具。每個設(shè)置點的滅火器不宜多于5具。滅火器設(shè)置在便于取用的地方，不應(yīng)設(shè)置在潮濕或強腐蝕性的地點。消防器材設(shè)施周圍不準堆放雜物和其他物品，要留出足夠的通道，嚴禁堵塞、圈占、埋壓。室外消防器材擺放在防雨防曬的箱、架、柜內(nèi)，違者扣款500元。 凡管道維修或停止供水時，必須事先通知行政部保衛(wèi)科和消防隊，以做好應(yīng)急措施。 配置在部、室、車間的消防器材丟失、損壞、無火災(zāi)事故擅自使用，由部門照價賠償，并扣款500元。 滅火使用和性能檢測不合格的滅火器材，由器材所在部門負責收集、清點后交行政部保衛(wèi)科換發(fā)配備新器材。 行政部保衛(wèi)科將收回的不合格滅火器材分類統(tǒng)計，報公司領(lǐng)導(dǎo)審批后、落實購置、維修、配備。 列入公司固定資產(chǎn)的大型固定消防滅火系統(tǒng)和設(shè)備，由器材所在部門提出檢測維修報告，經(jīng)行政部審定、由生產(chǎn)部、技術(shù)部落實維修。 火災(zāi)的撲救和事故處理 發(fā)生火災(zāi)，值班人員應(yīng)立即報告公司消防隊和生產(chǎn)部調(diào)度室，并積極參加撲救，火災(zāi)撲救后，要保護好現(xiàn)場。 消防隊接火警后，廠區(qū)5分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，實施撲救。 火災(zāi)事故調(diào)查，由分管領(lǐng)導(dǎo)組織生產(chǎn)部、行政部等有關(guān)部門進行，調(diào)查報告上報公司和漢中市公安消防大隊。，制定出切實可行的防范措施，對事故責任人按有關(guān)規(guī)定給予處罰。 部門發(fā)生火災(zāi)，損失一萬元以下的，部門扣款一千元?；馂?zāi)損失超過一萬元、低于五萬元的，部門扣款三千元。損失超過五萬元的，在扣款三千元的基礎(chǔ)上，扣除部門季度績效薪金，對火災(zāi)事故隱瞞不報或不積極參加火災(zāi)撲救的部門，加倍扣款。 建筑防火 新建、擴建、改建等施工工程，其防火設(shè)計必須符合國家《建筑設(shè)計防火規(guī)范》等技術(shù)法規(guī)的規(guī)定，建筑圖紙報公安消防部門審核。工程竣工后，經(jīng)公安消防部門審驗后方可使用。 廠區(qū)、生活區(qū)不得隨意搭建臨時建筑，如因生產(chǎn)、儲存確需搭建，必須經(jīng)行政部審批，違者扣款一千元。 耐火等級為一、二級的建筑，內(nèi)部裝修應(yīng)采用不燃材料或阻燃材料。 消防通道、樓梯間內(nèi)禁止堆放物品，違者扣款五百元。 人員集中場所，疏散安全出口必須保持暢通，違者扣款一千元。檢查與考核 行政部負責實施公司月度防火綜合檢查，督促火險整改。 公司二級部門每周組織一次內(nèi)部消防安全檢查，重點檢查消防器材保養(yǎng)、放置、管理，明火管理，安全用電，消防安全培訓和其他消防安全情況。 消防重點部門、崗位應(yīng)進行每日防火巡查，并確定巡查人員、內(nèi)容、部位、頻次。、車間安全生產(chǎn)管理人員對每周的消防安全檢查進行記錄。對所管轄區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施器材建立詳細臺賬；如臺賬不全或無記錄的對安全員扣款二百元。 在消防檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，各部門要自行組織整改、拒不整改的，扣款一千元。重點隱患部門無法自行整改的，由行政部與所在部門共同將情況上報公司，由公司采取相應(yīng)措施或組織有關(guān)部門進行整改。 違反本管理規(guī)定所有扣款，由行政部保衛(wèi)科填寫扣款單，扣款單一式三份，一份交被扣款部門，一份交公司資產(chǎn)財務(wù)部，一份留存?zhèn)洳椤?所的扣款全部上交資產(chǎn)財務(wù)部，作為消防培訓、宣傳、獎勵資金，?？顚Ｓ?。 外來駐廠或施工單位違反本規(guī)定，按本規(guī)定給予處罰。 外來駐廠或施工單位違反本規(guī)定，視為施工主管單位責任，對施工主管單位進行扣款。7 支持性文件 《消防技術(shù)標準》記錄 《消防檢查記錄》 《消防器材回收表》 《消防器材回收、配備明細表》 《消防器材報廢表》 《火災(zāi)隱患整改通知單》第五篇：消防制度消防制度一、建立消防組織，分工明確，責任到人（建立義務(wù)消防隊）確定防火重點及部位，做好重點防范措施。二、搞好消防培訓，熟悉滅火方案及對滅火器材的使用定期進行檢查，以保證各種器材的安全可靠。三、施工現(xiàn)場總平面圖要標明消防器材和消防水位置及防火重點部位和目標。建立消防獎罰制度，對消防有功人員酌情進行獎勵，對違反消防安全，造成損失的人員處一定的處罰。消防保衛(wèi)制度一、建立消防保衛(wèi)組織，嚴格門衛(wèi)登記制度，配備義務(wù)消防隊員，定期進行教育培訓。二、提高認識，突出重點，落實責任，分工到人。三、設(shè)置消防器材專用棚，按規(guī)定配齊消防器材并定期更換。四、木工棚、材料庫、宿舍等，必須有防火措施。五、明火作業(yè)要嚴格審批手續(xù)，發(fā)現(xiàn)火情，立即撥打119報警，并積極組織人員搶救。