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對標(biāo)找差創(chuàng)先爭優(yōu)doc-資料下載頁

2024-11-15 13:12本頁面
  

【正文】 步樹立苦干、巧干和實(shí)干精神,不斷提高自身和文字條口同事們的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,在責(zé)任面前不推脫,在困難面前不畏懼,在成績面前不驕傲。同時,發(fā)揮規(guī)范細(xì)致的作風(fēng),按規(guī)矩和程序辦事,力求精細(xì)化管理到位。二是加強(qiáng)重要信息積累。在日常工作中,重視各個條口、各個板塊和各行各業(yè)重要信息的收集和整理工作,切實(shí)做到“平時儲糧、戰(zhàn)時不慌”,在遇到突然性文字任務(wù)時,能隨時拿出素材,能對各項(xiàng)工作把握更加準(zhǔn)確,切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)文稿服務(wù)工作。三是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。注重宏觀大勢、大事、大局的學(xué)習(xí),重點(diǎn)是選擇性學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會管理等方面的最新動態(tài)知識。加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,完善每周例會制度,和文字口的同志們一起,總結(jié)每周重要文字材料的得失,交流寫作的心得體會,學(xué)習(xí)重要文件或領(lǐng)導(dǎo)講話,不斷提高文字寫作能力和水平。第五篇:對標(biāo)找差心得體會對標(biāo)找差心得體會近期管理處組織開展了向優(yōu)秀工作者學(xué)習(xí)的“對標(biāo)找差”活動,活動開展以來,使我們能夠及時地認(rèn)識到自己與先進(jìn)工作者存在的差距,現(xiàn)在我結(jié)合自己工作實(shí)際,談?wù)勅绾胃玫膶?biāo)找差。一、自身存在的不足1、工作中缺少主觀能動性,滿足于現(xiàn)狀,對日常工作大多是應(yīng)付完成,缺乏積極向上的工作態(tài)度。工作中缺少創(chuàng)新,按部就班。對新知識,新技能的學(xué)習(xí)熱情不夠,雖然也能較好地完成了各項(xiàng)工作,但距離標(biāo)桿的要求還有一定的差距。工作之余不能夠加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),主要體現(xiàn)在寫作方面,每當(dāng)寫宣傳報道時,都不知從何下手,不會組織語言,這和我們管理處招聘的女大學(xué)生存在很大的差距,要補(bǔ)上這個差距,絕不是一朝一夕,一勞永逸的事,需要長期堅(jiān)持,多讀書,多寫讀書筆記,不能為應(yīng)付而寫。二、下一步整改計(jì)劃向標(biāo)桿、向先進(jìn)學(xué)習(xí)敢于吃苦、敢于創(chuàng)新的工作態(tài)度,向新來的大學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識,養(yǎng)成讀書的好習(xí)慣。平時加強(qiáng)寫作練習(xí),在今后工作中不斷提高自己的主動性、積極性。,階段性的對自己的工作,學(xué)習(xí)和思想進(jìn)行總結(jié)。查找問題和不足,提高工作的主動性,腳踏實(shí)地的做好本職工作,力爭做到穩(wěn)中求進(jìn)。,取人之長,補(bǔ)己之短。對比自己在工作中的不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹立創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新作為工作的靈魂,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,優(yōu)化服務(wù)方式,完善管理手段,確保各項(xiàng)工作順利開展。通過我們值機(jī)室人員互幫互助,互相查找不足,能夠更全面的查找出各自的不足,并根據(jù)查找出來的問題逐一改正。
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