晨會(huì)開會(huì)方案精選多篇-資料下載頁
2024-11-14 20:49本頁面
【正文】 發(fā)展，就是自己發(fā)展，攜手、合作、共贏！④ 主持人：我們的價(jià)值觀是；全體員工：廉潔、公正、喜樂、創(chuàng)新、負(fù)責(zé)任⑤ 主持人：我們的口號(hào)是；全體員工：同呼吸共發(fā)展五、故事分享每周一、周三、周五晨會(huì)有故事分享，行政辦會(huì)列出‘晨會(huì)主題’，大家也可以積極給予綜合部好的意見。在每周六下午前臺(tái)通知值日生時(shí)公布。大家充分發(fā)揮，圍繞主題，說說身邊有趣、有價(jià)值的故事與大家分享，來提高大家積極與互動(dòng)性（要求有質(zhì)量，有意義，不得含糊帶有應(yīng)付的心理）；六、新員工介紹每位新員工入職當(dāng)天參與晨會(huì)時(shí)，由主持人協(xié)新員工給大家做自我介紹，新員工需將自己的姓名、入職部門、崗位等情況告知大家，以便后期工作上的交流與協(xié)作；七、月度晨會(huì)評(píng)分卡有行政專員在晨會(huì)分享結(jié)束后，給參加晨會(huì)的同仁進(jìn)行不記名的方式填寫《月度晨會(huì)評(píng)分卡》，本著絕對(duì)的公平、公正、公開原則，對(duì)晨會(huì)主持人進(jìn)行評(píng)分，之后由人力資源部門進(jìn)行統(tǒng)分、排名，并計(jì)入優(yōu)秀主持人評(píng)選中。第五篇：晨會(huì)調(diào)整方案關(guān)于銳達(dá)激光晨會(huì)調(diào)整方案宗旨：提升士氣、鍛煉口才、學(xué)習(xí)分享時(shí)間：周一至周六，早上 8：15~8：40參與人員：營銷中心全體活動(dòng)方案：第一部分：提升士氣主持人可以任何形式、方式、方法調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性，讓每個(gè)人都全身心參與到活動(dòng)中心，讓位銳達(dá)家人都獲取正能量，以高昂的士氣迎接每天的工作。第二部分：學(xué)習(xí)、分享每一輪都需要一個(gè)主題，每一輪的主題業(yè)務(wù)助理會(huì)提前公布給大家，每個(gè)參與人員在得知早會(huì)主題之后精心準(zhǔn)備做主題演講，要求演講圍繞主題，提煉經(jīng)典，加入自己的思想，簡短，時(shí)間約控制奪10分鐘以內(nèi)。PS：必須是脫稿演講。第三部分：評(píng)分每位參與人員做主題都必需有主題演講稿，自己圍繞主題從自身工作的角度去論述。參與人員在做主題演講的前一天把演講稿以電子檔的形式發(fā)到業(yè)務(wù)助理處，在演講結(jié)束后，評(píng)委組會(huì)計(jì)對(duì)演講者做出一個(gè)公正的分?jǐn)?shù)，在每一輪結(jié)束之后，得分最高會(huì)有驚喜，得分最低的會(huì)有懲罰。人員安排表：
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