【正文】 長(zhǎng)，我深感責(zé)任重大。偵監(jiān)、公訴工作是檢察機(jī)關(guān)的重要業(yè)務(wù)，既在整個(gè)刑事訴訟過(guò)程中起著承上啟下作用，又是我們檢察機(jī)關(guān)監(jiān)督偵查、審判機(jī)關(guān)依法辦案的主要途徑，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心，群眾關(guān)注。在今后的工作中，我將做到“三個(gè)堅(jiān)持”，堅(jiān)持常敲警鐘、依法辦案。在刑檢干警中開(kāi)展經(jīng)常性思想政治教育，做到警鐘長(zhǎng)鳴，增強(qiáng)自身拒腐防變的能力；堅(jiān)持為干警排除干擾，依法辦案?，F(xiàn)在每辦理一起案件，被告人的親朋好友都會(huì)輪番上陣，通過(guò)各種關(guān)系來(lái)為當(dāng)事人講情。作為主管領(lǐng)導(dǎo)，我將堅(jiān)決為辦案干警頂住壓力，排除辦案中的阻力和困難，為他們創(chuàng)造良好的辦案環(huán)境；堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)于疑難重大案件，我將堅(jiān)決向檢察長(zhǎng)請(qǐng)示匯報(bào)，提請(qǐng)召開(kāi)檢委會(huì)進(jìn)行集體決定，以防辦案中出現(xiàn)偏差，努力做到司法公正。總之，在今后的工作中，我要不斷解放思想，不斷改進(jìn)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在檢察工作中深入把握科學(xué)發(fā)展觀，用正確的態(tài)度、百倍的努力，勤奮的工作，為檢察工作又好又快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。第五篇：紀(jì)律教育整頓學(xué)習(xí)剖析紀(jì)律作風(fēng)教育整頓剖析材料—內(nèi)勤在紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)中，本人嚴(yán)格按照局方案要求，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了必讀篇目，撰寫了所學(xué)篇目的心得體會(huì)和萬(wàn)余字的讀書筆記。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，本人在思想道德、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律以服務(wù)意識(shí)方面有了更為深刻的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，對(duì)照整頓的主要內(nèi)容，深入細(xì)致的查找到了自身存在的問(wèn)題與不足，找到了差距。一、存在的問(wèn)題與不足全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)還有待于提高。主要表現(xiàn)在對(duì)待群眾和同志們時(shí)，一張笑臉、一聲您好、一把椅子、一杯茶水、一聲再見(jiàn)執(zhí)行不到位。不能正確的樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，對(duì)一些問(wèn)題不能及時(shí)的解決，存在辦事拖拉現(xiàn)象，有時(shí)態(tài)度不好，不做耐心細(xì)致的思想工作。業(yè)務(wù)素質(zhì)不能充分滿足工作需要，仍須進(jìn)一步提升。一是工作中缺乏責(zé)任心，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。對(duì)碰到的有些工作，經(jīng)常存在拖沓、丟三落四，不夠細(xì)致的弊病。二是工作安排不夠科學(xué)合理，綜合協(xié)調(diào)力度不夠。由于內(nèi)勤工作比較繁瑣，并且沒(méi)有合理分工，導(dǎo)致工作中存在輕重不清晰，對(duì)有些工作也沒(méi)有干出成效，表面上滿足于過(guò)得去，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，不能全力以赴完成好。精神狀態(tài)不夠積極，工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)。精神狀態(tài)不夠積極，直接導(dǎo)致參謀助手作用發(fā)揮不夠。在工作中還按照過(guò)去的工作方法開(kāi)展工作，致使內(nèi)勤工作跟不上形式的要求和全局、全所的工作思路。在工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)，想不出實(shí)招解決工作制度與執(zhí)行不相適應(yīng)的問(wèn)題，沒(méi)有充分發(fā)揮出內(nèi)勤的參謀助手作用。工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，令行禁止不到位。有時(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)工作開(kāi)展要求，不能以平和的心態(tài)做好工作。在實(shí)際工作中，“成事”往往需要“三令五申”，工作走進(jìn)被動(dòng)，目前仍處于工作跟著批評(píng)走的狀態(tài)。二、存在問(wèn)題的原因分析根據(jù)上述問(wèn)題與不足，本人認(rèn)真總結(jié)了以下幾方面原因：第一，對(duì)問(wèn)題思考的深度不夠，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)。在面對(duì)、處理工作生活中遇到的問(wèn)題時(shí)，往往浮于表面，對(duì)表面的東西看到的多，而對(duì)本質(zhì)的東西、規(guī)律性的東西認(rèn)識(shí)的不夠；對(duì)局部的東西、一時(shí)一地的東西看到的多，而對(duì)全局性的東西認(rèn)識(shí)的不夠；對(duì)當(dāng)前的東西看到的多，而對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)的東西認(rèn)識(shí)的不夠。第二，工作上缺乏奮發(fā)有為的進(jìn)取精神，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。工作有時(shí)滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于本職工作中不出問(wèn)題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，不注重調(diào)動(dòng)工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。究其根源，主要是自己在思想上產(chǎn)生了模糊認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤情緒，首先是自滿情緒，有時(shí)過(guò)高地估計(jì)成績(jī)，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無(wú)過(guò)；其次是畏難情緒，有時(shí)認(rèn)為進(jìn)行改革創(chuàng)新難展開(kāi)，有畏難情緒和等靠思想；再次是“惰性”情緒，由此帶來(lái)了事業(yè)心、責(zé)任感的弱化，進(jìn)而造成在個(gè)別工作上的被動(dòng)，克服工作上遇到困難的決心不夠堅(jiān)決，導(dǎo)致了在個(gè)別工作上不能滿足高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。第三，作風(fēng)上宗旨意識(shí)群眾觀念不牢固。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。作風(fēng)上宗旨意識(shí)、群眾觀念不牢固，思想上沒(méi)有牢固樹(shù)立起執(zhí)法為民的思想，沒(méi)有把正確樹(shù)立起自覺(jué)接受監(jiān)督的思想，因此，在拓寬為人民服務(wù)領(lǐng)域上，改善服務(wù)態(tài)度上沒(méi)有創(chuàng)新。在對(duì)內(nèi)工作中，沒(méi)有擺正自己的位置，存在服務(wù)意識(shí)和服務(wù)行動(dòng)不統(tǒng)一、不和諧的現(xiàn)象，有時(shí)想到卻懶得做到，有時(shí)做到卻沒(méi)有令人滿意，久而久之極有可能失去領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任。三、整改措施和今后努力方向針對(duì)存在的問(wèn)題，聯(lián)系產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因，本人將以此次紀(jì)律作風(fēng)整頓為契機(jī)，以解決問(wèn)題、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，從以下幾方面整改和努力：切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)，全面提高能力。一是端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)作為自身內(nèi)在的追求，堅(jiān)持不倦；二是不斷提高自身的綜合能力，包括組織領(lǐng)導(dǎo)能力，不斷強(qiáng)化理論素養(yǎng)，工作中牢固樹(shù)立起社會(huì)主義法制觀念。盡職奉獻(xiàn)，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面。要糾正不正確的思想觀念，不斷充實(shí)工作內(nèi)容，重在敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng)新上做文章，各方面的工作都要走到前列，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，充分發(fā)揮內(nèi)勤參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的職能作用，力爭(zhēng)工作年年有進(jìn)步。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，完善自身素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)調(diào)研，努力當(dāng)好參謀。切實(shí)加強(qiáng)管理，改進(jìn)工作作風(fēng)，全力搞好服務(wù)。內(nèi)勤是所領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，還承擔(dān)著派出所事務(wù)管理的職能，加強(qiáng)管理工作很重要。緊貼服務(wù)這條主線，今后特別要加強(qiáng)兩方面的管理：一是對(duì)派出所日常工作安排的調(diào)度管理，做到科學(xué)高效有序；二是各項(xiàng)制度的管理，做到以制度管人管事，保持工作的連續(xù)性、公平性和實(shí)效性。