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獎(jiǎng)勵(lì)的通告合集五篇-資料下載頁

2025-10-31 17:30本頁面
  

【正文】 展美好明天。XXXXX年X月X日員工獎(jiǎng)勵(lì)通告10xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。望其它同事以此為榜樣,再接再厲,爭取好成績,再創(chuàng)佳績!xxxx年月日員工獎(jiǎng)勵(lì)通告1110月是收獲的時(shí)節(jié),同樣,20xx年的10月也是xx豐收的季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)金如下:,提成1944元。,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。希望王xx在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!特此通告!xx有限責(zé)任公司董事長:XXXXX年XX月XX日員工獎(jiǎng)勵(lì)通告1210月是收獲的時(shí)節(jié),同樣,20xx年的10月也是碧海藍(lán)天豐收的季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不但獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)金如下:10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元。售卡成績第一,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。董事長特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元。希望王揚(yáng)揚(yáng)在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!特此通告!xxxx有限責(zé)任公司董事長:員工獎(jiǎng)勵(lì)通告13公司各部門、各分公司:xxxx分公司經(jīng)理【人名】同志自進(jìn)入公司以來工作勤奮努力,他所帶領(lǐng)的`團(tuán)隊(duì)富有強(qiáng)烈的開拓意識(shí)和協(xié)作精神,已在xxxx市場取得了可喜的成績,為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)對xxxx分公司區(qū)域經(jīng)理xxxx予以通報(bào)表揚(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)該員工人民幣1000元整以資鼓勵(lì)。希該員工再接再厲,同時(shí)望全體員工積極向他學(xué)習(xí),共創(chuàng)xxxx科技輝煌。特此通報(bào)人事行政中心二○xxxx年九月四日員工獎(jiǎng)勵(lì)通告14為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:,推薦獎(jiǎng)金100元。(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金)。,推薦獎(jiǎng)金50元。,推薦獎(jiǎng)金100元。推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng)。公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%。本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。20xxxxxx年xx月xx日員工獎(jiǎng)勵(lì)通告15xx年6月xxx食品有限公司全員創(chuàng)業(yè)激情高漲,企業(yè)各項(xiàng)工作取得顯著成績,為了全面評價(jià)公司員工的工作成績,提高工作效率,有效的激勵(lì)和表彰優(yōu)秀員工,進(jìn)行了各班組評比,樹立公司模范。公司繼續(xù)延續(xù)五月份政策,每個(gè)生產(chǎn)車間評選出1名工作效率高、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、遵守廠規(guī)廠紀(jì)的優(yōu)秀員工。與五月份不同的是公司為這些優(yōu)秀員工們提供了更豐富的獎(jiǎng)品,得到獎(jiǎng)勵(lì)的員工,熱情高漲,紛紛承諾會(huì)繼續(xù)努力,認(rèn)真工作,爭做先進(jìn),起帶頭作用。公司希望全體員工以她們?yōu)榘駱?,誠信創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)互助、努力進(jìn)取,為了公司穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
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