青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地工作報告全文5篇-資料下載頁
2024-11-09 12:29本頁面
【正文】 北京豪北京市朝陽區(qū)7 沃爾科望京科技創(chuàng)業(yè)股份有限公電子焊接技術(shù)技發(fā)展園106樓407A司（民營）股份有北京市朝陽區(qū)所在學(xué)校，口齒清晰能講標(biāo)準(zhǔn)普通話，會外語者優(yōu)先。精通電子焊接技術(shù)限公司電子材料管理 5 電子材料管理資料管理 2 有資料管理經(jīng)驗技術(shù)檔案管理 2 技術(shù)檔案管理經(jīng)驗技術(shù)文秘 2技術(shù)文秘輔助技術(shù)員 5輔助技術(shù)員 雙井街道團委朝陽區(qū)雙井街見習(xí)基道辦事處 地黨政機關(guān)基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)崗位計算機社區(qū)青少年崗位 10社會工作附件二：朝陽青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地見習(xí)人員報名表推薦單位： 填表日期：****年**月**日 姓 名性 別照片籍 貫民 族出生年月學(xué) 歷政治面貌 身份證號碼 畢業(yè)學(xué)校 入學(xué)時間 專業(yè)或特長 資格證書 聯(lián)系電話 聯(lián)系地址及郵編家庭主要聯(lián)系人意向見習(xí)單位見習(xí)起止時間意向 是否服從崗位調(diào)劑個人簡介（包括獲獎從年年 □是月日到 月日□否健康狀況專 業(yè)畢業(yè)時間手機聯(lián)系人聯(lián)系方式意向見習(xí)崗位情況、社會工作和實踐情況、實習(xí)經(jīng)歷等）推薦單位意見蓋章：（直接報名人員 不須填寫）年 月 日注：意向見習(xí)單位為：已建立的朝陽區(qū)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地。推薦單位為：區(qū)勞動保障局、區(qū)人事局、高校團委等。如無推薦單位可不填寫第五篇：共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”合同共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”協(xié)議書共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”合同甲 方：中兮文化傳媒有限公司乙 方：共青團重慶三峽學(xué)院委員會美術(shù)學(xué)院甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就合作建立共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”事宜簽訂本合同，以資雙方共同遵守。一、合作目的第一條建立共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”，目的是接收大學(xué)生進行就業(yè)見習(xí)，為其積累工作經(jīng)驗、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力創(chuàng)造條件，為企事業(yè)單位選人搭建平臺。二、合同期限第二條本合同期限為三年，自（2011）年（1）月（15）日起，至（2014）年（1）月（15）日止。合同期滿是否續(xù)簽由雙方協(xié)商確定。三、合作方式與內(nèi)容第三條甲方愿在合同期限內(nèi)，與乙方合作建立共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”。第四條乙方按照甲方崗位需求發(fā)布招收信息，并選派到甲方進行見習(xí)，見習(xí)時間為2至3個月。乙方所選派的青年應(yīng)身體健康。第五條見習(xí)期間，見習(xí)人員的見習(xí)活動包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作由甲方安排和管理，乙方予以協(xié)助。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)第六條制定見習(xí)管理制度，同見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議。第七條安排見習(xí)人員具體見習(xí)崗位，見習(xí)期間可根據(jù)實際需要進行調(diào)整，但不能安排超越見習(xí)人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應(yīng)以短期勞務(wù)用工為主要目的安排見習(xí)內(nèi)容。第八條負(fù)責(zé)見習(xí)人員在崗期間的管理，有權(quán)要求見習(xí)人員遵守單位各項規(guī)定。第九條乙方提供的見習(xí)人員名單報甲方后，甲乙方協(xié)商在見習(xí)人員到崗前為見習(xí)人員辦理人身意外傷害保險；參照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)按月足額為見習(xí)人員發(fā)放基本生活補助，具體金額由甲方同見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議規(guī)定；有條件的單位為見習(xí)人員見習(xí)期間的食宿提供便利；尊重見習(xí)人員休息權(quán)；提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習(xí)人員在見習(xí)崗位的安全。第十條對見習(xí)人員進行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，培訓(xùn)內(nèi)容及時間由甲方確定。第十一條見習(xí)結(jié)束時，應(yīng)為見習(xí)人員出具見習(xí)鑒定。第十二條在同等條件下，優(yōu)先錄用見習(xí)人員。五、乙方的權(quán)利和義務(wù)第十三條乙方協(xié)助甲方對見習(xí)人員進行管理，加強見習(xí)人員政治思想教育和安全教育，督促見習(xí)人員保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度；安排專門人員對見習(xí)人員見習(xí)情況進行聯(lián)系和跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及時與甲方溝通，共同協(xié)商解決辦法。第十四條面向青年公布甲方見習(xí)崗位信息，向甲方提供見習(xí)人員名單（包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學(xué)?；虍厴I(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)（技能）等信息），組織見習(xí)人員到甲方進行見習(xí)。第十五條在甲方未能履行本合同規(guī)定的義務(wù)時，乙方有權(quán)終止本協(xié)議，撤銷基地牌匾。六、保密協(xié)定第十六條乙方教育見習(xí)人員對涉及甲方的技術(shù)和商業(yè)等秘密進行保密。七、合同生效及其他第十七條本合同經(jīng)甲、乙雙方授權(quán)代表簽字并加蓋甲乙雙方公章生效。第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或終止本合同。第十九條甲、乙雙方如發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，如經(jīng)協(xié)商未達(dá)成一致的，任何一方均可將該等爭議提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。第二十條本合同一式三份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各持一份，另一份由乙方報送團中央備案。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表人（簽名）：代表人（簽名）：****年**月**日****年**月**日
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1