【正文】 域安全活動(dòng)的直接責(zé)任人。工作期間嚴(yán)禁飲酒，杜絕“三違行為”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律）；有權(quán)拒絕違章指揮和阻止他人違章作業(yè)；在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中對(duì)自身和他人的安全與健康負(fù)責(zé)，切實(shí)做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。積極參加安全生產(chǎn)會(huì)議及公司組織的各類(lèi)培訓(xùn)，自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育，能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類(lèi)事故隱患；按規(guī)定實(shí)施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告并按要求整改到位。熟悉本崗位安全環(huán)境，加強(qiáng)對(duì)機(jī)電設(shè)備的定期檢查和維護(hù)，做到“不帶病作業(yè)”；嚴(yán)格交接班必須交接安全生產(chǎn)情況的制度，為接班人員創(chuàng)造良好的39。安全生產(chǎn)環(huán)境。認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí)，積極參加職工崗位技能教育培訓(xùn)，不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平；掌握必要的現(xiàn)場(chǎng)急救知識(shí)。應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動(dòng)保護(hù)用品；對(duì)本崗位、班組、部門(mén)發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責(zé)任保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)并如實(shí)上報(bào)，有義務(wù)參加事故搶險(xiǎn)及善后工作。上下班期間嚴(yán)格遵守道路交通安全法律、法規(guī)，嚴(yán)禁酒后駕車(chē)，杜絕違章行車(chē)，防止交通事故的發(fā)生。以上規(guī)定，望認(rèn)真執(zhí)行，切實(shí)做到。若有違反者，年終不得評(píng)先；由此造成的后果責(zé)任自負(fù)，情況嚴(yán)重者，處以罰款乃至除名處罰。本責(zé)任書(shū)作為《勞動(dòng)合同》及其補(bǔ)充協(xié)定的組成部分，經(jīng)責(zé)任人簽字起生效，存于個(gè)人檔案內(nèi). 責(zé)任人：第四篇：崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)的管理、預(yù)防和減少工傷事故的發(fā)生，使安全管理工作做到人人關(guān)心，人人參與，特制定崗位責(zé)任書(shū)。甲方：乙方：第一條：甲方為公司部門(mén)負(fù)責(zé)人，為本部門(mén)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，乙方為生產(chǎn)一線的工作人員，為本崗位的安全生產(chǎn)直接負(fù)責(zé)人。第二條：甲方為乙方提供機(jī)械設(shè)備等及其配套的安全防護(hù)用品與技術(shù)性的防護(hù)措施，并不斷的改善員工的作業(yè)環(huán)境及設(shè)備的更新。第三條：乙方必須遵守公司的各種規(guī)章制度及各種設(shè)備的安全操作規(guī)程，禁止違章指揮和違章操作，其主要內(nèi)容包括：新員工入公司前必須接受崗前培訓(xùn)后方可上崗作業(yè)，轉(zhuǎn)崗及變換工種；或放長(zhǎng)假?gòu)?fù)工及工傷復(fù)工的都必須接受安全教育在培訓(xùn)后方可上崗。在本崗位工作要懂得本崗位的安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)安全隱患后要及時(shí)提出整改意見(jiàn)并上報(bào)。正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境的整潔，搞好安全生產(chǎn)。上崗前必須按規(guī)定著裝，不能穿拖鞋上班。并正確佩帶防護(hù)用品，妥善保管防護(hù)用品及消防器材。乙方有義務(wù)參加公司舉辦的各種安全活動(dòng)。第四條：此責(zé)任書(shū)未盡事宜已公司及其它安全操作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五條：此責(zé)任書(shū)一式兩份，自雙方簽字之日起生效。甲方： 乙方：日期： 日期：第五篇：崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)為努力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變?yōu)榱η蟊景踩a(chǎn)管理零失誤、行為零違章、設(shè)備零缺陷、監(jiān)督零寬容。因此公司將用嚴(yán)格的制度、規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)牽引職工的行為，使職工成為執(zhí)行制度的操作者，將事故隱患消滅在初期，為此特制定崗位責(zé)任書(shū)如下：一：辦公室每月一次安全大檢查，車(chē)間主任、班組長(zhǎng)每日多次到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡檢，對(duì)不安全行為如：違反安全操作規(guī)程、違反勞動(dòng)紀(jì)律等及時(shí)制止。二：對(duì)有嚴(yán)重違反安全操作規(guī)程、工藝安全規(guī)程的員工，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或者已釀成事故，車(chē)間主任、班長(zhǎng)等一起負(fù)連帶責(zé)任。處罰措施發(fā)現(xiàn)員工違章警告處分，如果已釀成安全事故須承擔(dān)責(zé)任，根據(jù)責(zé)任大小直接責(zé)任人承擔(dān)公司直接損失的5%20%，主管安全人員、車(chē)間主任承擔(dān)管理責(zé)任罰款200元，直接當(dāng)班管理人員罰款300元三：加強(qiáng)培訓(xùn)，辦公室、車(chē)間、班組定期對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，并記錄在員工培訓(xùn)表中。凡未對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)處以口頭警告處分四：嚴(yán)格執(zhí)行十大安全紀(jì)律，違者口頭警告處分，內(nèi)容包括如下：1：必須遵守廠紀(jì)廠規(guī)2：必須經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)培訓(xùn)（三級(jí)培訓(xùn)）方可上崗操作3：必須了解本崗位的危險(xiǎn)、危害因素 4：必須正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品 5：必須遵守危險(xiǎn)性作業(yè)的安全要求 6：嚴(yán)禁在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙、動(dòng)火． 7：嚴(yán)禁在上崗前和工作時(shí)間飲酒 8：嚴(yán)禁擅自移動(dòng)帶電設(shè)備或拆除安全裝置光電保護(hù)裝置和破壞安全標(biāo)志 9：嚴(yán)禁擅自觸摸與己無(wú)關(guān)的設(shè)備設(shè)施和帶電導(dǎo)線 10：嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)串崗、離崗、睡崗或嬉戲打鬧 五：人人作到三不傷害，1：不傷害自己，在生產(chǎn)過(guò)程中不發(fā)生由于自己違反規(guī)章制度和操作規(guī)程而使自己受到傷害2：不傷害他人，在生產(chǎn)過(guò)程中不發(fā)生由于自己操作不當(dāng)或操作時(shí)留下隱患而造成對(duì)他人的傷害3：不被他人傷害，在生產(chǎn)過(guò)程中還要有自我保護(hù)意識(shí)盡力做到不被他人傷害六：電氣作業(yè)十不準(zhǔn)，處分措施口頭警告處分 1：任何人不準(zhǔn)玩弄電氣設(shè)備和開(kāi)關(guān)按紐2：非電工不準(zhǔn)拆裝、修理電氣設(shè)備和用具3：不準(zhǔn)私拉亂接電氣設(shè)備4：不準(zhǔn)使用絕緣損壞的電氣設(shè)備5：不準(zhǔn)私用電熱設(shè)備和燈泡取暖6：不準(zhǔn)擅自用自來(lái)水沖洗電氣設(shè)備和濕布清潔帶電設(shè)備和設(shè)施7：不準(zhǔn)擅自移動(dòng)電氣安全標(biāo)志、圍欄等安全設(shè)施8：不準(zhǔn)自行安裝臨時(shí)電路和機(jī)器設(shè)備七：安全隱患主要表現(xiàn)在以下方面：1：操作失誤、忽視安全、警告和標(biāo)志2：未經(jīng)許可開(kāi)動(dòng)、關(guān)停、移動(dòng)電氣設(shè)備 3：?jiǎn)?dòng)、關(guān)停機(jī)器時(shí)未給啟動(dòng)、停止信號(hào) 4：開(kāi)關(guān)未鎖緊，造成意外轉(zhuǎn)動(dòng)、通電等5：忘記關(guān)閉設(shè)備電源7：盲目追求生產(chǎn)效率，無(wú)視安全操作使機(jī)器超速運(yùn)轉(zhuǎn)8：沖壓機(jī)作業(yè)時(shí)，嚴(yán)禁手伸進(jìn)沖壓機(jī)器進(jìn)行定位、調(diào)試模具、取放產(chǎn)品9：上模具、：安全裝置失效或不使用光電保護(hù)，使用不安全設(shè)備11：手代替工具操作12：物品（成品、半成品、材料、工具和生產(chǎn)用品等）存放不當(dāng)13：機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、修理、檢查、調(diào)整、焊接、清掃等工作14：干擾分散注意力行為（如員工在操作時(shí)受到他人的影響），不安全裝束（指拖鞋、短褲或裙子、女職工披長(zhǎng)發(fā)，上衣扣不扣等）八：嚴(yán)格按照6S現(xiàn)場(chǎng)管理要求，整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全，即全員參與、全過(guò)程控制。處罰措施口頭警告處分九：處罰標(biāo)準(zhǔn)1：口頭警告，通報(bào)批評(píng) 警告一次罰款20元，一個(gè)月有兩次口頭警告上升一次書(shū)面警告處分2：書(shū)面警告，降級(jí)降職書(shū)面警告一次罰款100元，一年有兩次書(shū)面警告留用查看3：辭退或開(kāi)除責(zé)任人由于自己的過(guò)失對(duì)公司造成直接經(jīng)濟(jì)的須負(fù)責(zé)賠償1050%賠償金本人愿意遵守公司的安全規(guī)章制度、機(jī)器設(shè)備安全操作規(guī)程、工藝安全規(guī)程和安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)規(guī)定的條款，確保質(zhì)量安全、人身安全，為公司制定的安全生產(chǎn)管理零失誤、行為零違章、設(shè)備零缺陷、監(jiān)督零寬容的目標(biāo)而努力奮斗，綿陽(yáng)祥泰科技有限責(zé)任公司編制/時(shí)間：審核/時(shí)間：批準(zhǔn)/時(shí)間：