江蘇省電信工會年度工作思路[精選五篇]-資料下載頁
2024-11-09 06:50本頁面
【正文】 下工會工作能力，努力實現(xiàn)工會各項工作的創(chuàng)新和發(fā)展，團結動員廣大職工為 “十一五”規(guī)劃目標建功立業(yè)，在推動構建和諧社會，全面建設小康社會中充分發(fā)揮工會組織的作用。根據(jù)這一指導思想，我們將以“圍繞中心、突出重點、抓住關鍵、加大力度、務求實效”為基本工作思路，主要抓好以下幾項工作：一、以構建和諧社會總體要求為目標，加大勞動關系和諧企業(yè)的創(chuàng)建力度各級工會要認真學習貫徹黨的十六屆六中會會精神，把協(xié)調勞動關系作為工會推動構建和諧社會的重要途徑，加強與勞動保障部門、企業(yè)代表組織等有關部門聯(lián)系，積極開展“創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)”活動，做到保障工會合法權益，加強協(xié)調勞動關系，維護職工切身利益，保持職工隊伍穩(wěn)定。要堅持“促進企業(yè)發(fā)展、維護職工權益”的原則，圍繞勞動關系的建立、運擴大社保覆蓋面、提高保障水平，加大工會幫扶中心工作力度，繼續(xù)深入開展 “金秋助學”、“一幫一”扶貧解困等活動；廣泛開展“安康杯”競賽等群眾性安全生產活動，督促企業(yè)落實好安全生產措施，切實保障職工的生命安全和身心健康。二是繼續(xù)抓好工會“主動參與”工作，使該項工作成為創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動的有效載體。工會“主動參與”是企業(yè)歡迎、職工受益的職企溝通、互動的良性活動載體，我們將在2006年活動取得一定成效的基礎上，不斷深化此項工作，特別關注我區(qū)相當部分小企業(yè)的安全生產工作，將在適當時期進行村小企業(yè)開展工會主動參與勞動安全衛(wèi)生工作的經(jīng)驗交流會，盡力倡導良好的企業(yè)生產環(huán)境和和諧的勞動關系。三是抓好“活力工程”建設，積極開展創(chuàng)建活動。我們將在工會規(guī)范化建設上下力，根據(jù)《市企業(yè)工會“活力工程”實施意見》文件精神，發(fā)現(xiàn)、培育、推薦一批我區(qū)的組織健全，制度完善，活動經(jīng)常，職工歡迎，企業(yè)滿意的基層工會。二、以繼續(xù)推進職工素質工程為重點，加大維護職工精神文化權利的力度要進一步深入開展職工素質工程建設，努力提高廣大職工的思想道德素質、科學文化素質、技術技能素質。一要努力整合工會宣傳工作資源，借助社會新聞媒體力量，大力宣傳工人階級和工會工作。要切實加大宣傳工作力度，形成工會社會化宣傳工作的有效機制，增強宣傳效果。選樹一批具有社會影響的勞模等先進典型，用工人階級的先進思想和大公無私、敬業(yè)奉獻的精神，激勵和引導包括農民工在內的廣大點，同時要積極穩(wěn)妥地發(fā)展工業(yè)園區(qū)、市場、社區(qū)工會組織建設，嘗試在建筑業(yè)項目及其他領域組建工會，最大限度地把包括農民工在內的廣大職工組織到工會中來，不斷增強工會組織的凝聚力和影響力。二要加強基層工會建設，激發(fā)基層工會活力。充分發(fā)揮工會組織在推進經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用，重點在基層、在企業(yè)。各級工會要以組織建設為基礎，以機制建設為核心，以職工評價為標準，以企業(yè)發(fā)展為目標，大力推進企業(yè)工會建設。通過大力開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動和建設“職工之家”等項活動，進一步推進工會組織建設特別是企業(yè)工會的建設，進一步激發(fā)企業(yè)工會活力。要支持和鼓勵企業(yè)工會創(chuàng)新工作內容和方法，開展適應企業(yè)特點的活動。認真總結一批發(fā)揮作用較好的企業(yè)工會典型，選樹一批支持工會工作的企業(yè)家和善于開展工作的企業(yè)工會主席典型，探索新形勢下企業(yè)工會工作的規(guī)律。大力加強企業(yè)工會干部隊伍建設，重視培養(yǎng)企業(yè)工會積極分子隊伍，依靠會員群眾推進企業(yè)工會建設，把職工群眾的滿意程度作為評價企業(yè)工會的標準。三要規(guī)范鎮(zhèn)（街道）工會工作，嘗試推行工會委員會設立。認真貫徹全總《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會規(guī)范化建設的意見》，建立符合實際的、具有我區(qū)特點的鎮(zhèn)（街道）工會工作機制。推動有條件的鎮(zhèn)（街道）建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會委員會。使鎮(zhèn)（街道）工會工作逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。四、加強工會自身建設，全面提升工會工作水平按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求，建設一支
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